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« : 10/Ene/2018~11:12 » |
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Concentraciones en todas las subdelegaciones de gobierno de cada provincia andaluza a las 17 horas el día 17 de enero en contra del acceso extraordinario que plantea el gobierno central en las próximas oposiciones. Sin vuestro apoyo no lo podemos conseguir. Acude a la concentración!! Necesitamos grandes concentraciones. Por ti y por todos!! - Amplie la optatividad en la elección de temas. - Reconozca al máximo el trabajo docente. - Que las pruebas no sean elminatorias. - Responda adecuadamente la estabilización del empleo precario.
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« Respuesta #1 : 10/Ene/2018~13:10 » |
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Allí estaremos. Gracias por la información Zeronter
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« Respuesta #2 : 16/Ene/2018~14:11 » |
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Mañana es la concentración en todas las capitales de provincia.
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« Respuesta #3 : 16/Ene/2018~22:09 » |
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Mañana Miércoles 17 en las subdelegaciones del Gobierno de cada provincia a excepción de Málaga capital que es en la céntrica y emblemática y mediática plaza de la Constitución,no lo dudéis los que estéis en Málaga y haceros notar.
Saludos.
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« Respuesta #4 : 21/Ene/2018~19:51 » |
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¿Por qué le quitan puntos de TS a los interinos?
Recapitulemos:
La UE exige al gobierno español que disminuya el número de interinos.
El MECD sabe que para conseguirlo tiene que introducir alguna mejora en las oposiciones de 2018-2019, que faciliten el acceso de los interinos al funcionariado.
Entre estas mejoras se encuentran el aumento de 2 puntos por experiencia docente. Antes eran 1 punto por año hasta un máximo de 5 puntos, y ahora serán 7 puntos.
En este sentido los sindicatos han negociado con el MECD la forma en que se van a obtener esos 2 puntos de más, que obviamente por lógica y justicia debería ser la siguiente:
1 punto por años hasta 7 años.
Pero cual ha sido nuestra enorme sorpresa que los sindicatos han propuesto al MECD, que la obtención de esos 2 puntos de más sea de la siguiente manera:
0.7 puntos por año hasta 10 años, que suman 7 puntos.
Con esta formula se ha perjudicado gravemente a los interinos con menos de 7 años, ya que los que tienen 5 años perderán hasta 1.5 puntos por tiempo de servicio.
No entendemos porque los sindicatos han perjudicado gravemente a los interinos con menos de 7 años, si en ambos casos los que tienen más de 10 años obtendrían igualmente los 7 puntos previstos.
Es una obviedad que el MECD, una vez que ha asumido aumentar en 2 puntos la experiencia docente, la forma en que se distribuyan esos puntos le da igual, y no van a ser tan timoratos como para echarse encima a la mitrad de los interinos, (que son el número aproximado los que tienen menos de 7 años) sin necesidad alguna. Veremos en los próximos meses movilizaciones convocadas por los sindicatos, pero en ninguna de ellas veremos que se exija que se distribuyan los 2 punto concedidos en la manera en que se debió hacer. Y no lo veremos sencillamente porque esto ha partido de los propios sindicatos.
¿Porque los sindicatos han optado por esta fórmula de distribuir los puntos, si en ambos casos los que tiene 10 años iban a obtener los 7 puntos?
¿Cuál habrá sido el motivo de esta actitud de los sindicatos?
Me gustaría que opinarais sobre esto porque yo no alcanzo a comprender cual ha podido ser el motivo.
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« Respuesta #5 : 21/Ene/2018~20:07 » |
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Si eres interino con poco ts no acudas a la manifestación. No nos conviene que las pruebas no sean eliminatorias. Siendo así no tendríamos ningún tipo de oportunidad frente a los interinos de mucho ts. Que no os engañen.
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« Respuesta #6 : 21/Ene/2018~22:51 » |
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A mí me recuerda a la transitoria. 
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Nada es imposible si crees que lo puedes lograr.
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« Respuesta #7 : 22/Ene/2018~18:35 » |
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Interinos frente al todo o nada. Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links. Register or Loginhttp://www.elmundo.es/andalucia/2018/01/22/5a64ddc9468aeb105a8b45b8.html
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Nada es imposible si crees que lo puedes lograr.
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« Respuesta #8 : 22/Ene/2018~19:22 » |
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Hoy, 22 de Enero de 2018, se ha celebrado una mesa técnica para discutir el nuevo proyecto de Orden por la que se regulan las bolsas de trabajo del personal funcionario Interino en Andalucía y se establecen las bases reguladoras de dicho personal y que sustituirá a la actualmente vigente de 8 de Junio de 2011. Aquí podéis consultar el borrador de la Orden. Saludos. Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links. Register or Loginhttp://ustea.es/new/wp-content/uploads/2018/01/PROYECTO-DE-ORDEN-DE-INTERINOS-2.pdf
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« Respuesta #9 : 23/Ene/2018~11:28 » |
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Hola a todos! Soy aspirante, y sé que para la Junta no somos absolutamente nada (pero somos miles los aspirantes que estamos en esta situación) leyendo el borrador que regula el funcionamiento de las bolsas, he visto que han añadido esto:
Artículo 11. Ordenación de las bolsas de trabajo 1. De conformidad con lo establecido .... la ordenación del personal integrante de las bolsas de trabajo se llevará a cabo de la siguiente forma: a) Personal funcionario interino, .....
b) Personal aspirante a interinidad, ordenado por la calificación obtenida en el último procedimiento selectivo en el que se hubiera convocado la especialidad del cuerpo de la bolsa a que se pertenezca, en la Comunidad Autónoma de Andalucía.
ETC...
Y luego añade...
2. Para la ordenación del personal a que se refiere la letra b) del apartado 1 (el aspirante), y sólo en el supuesto de haber superado los dos últimos procedimientos selectivos en los mismos cuerpo y especialidad, sin haber resultado seleccionado, la Administración tomará en consideración la mejor calificación de los referidos procedimientos superados. A estos efectos, la convocatoria del último procedimiento selectivo deberá ser posterior a la entrada en vigor de esta Orden.
Mi duda es...
Para la ordenación en bolsa (a partir de las siguientes oposiciones), los aspirantes, se suponía que aquellos que no hemos sido llamado (de las opos. de 2015 de infantil, primaria y ef dado a que no nos llamarán) se nos guardaba la nota o se escogía la mejor nota siempre que aprobáramos el primer examen, y pone ahí que se guardará cuando se haya aprobado en los dos últimos procesos selectivos (misma especialidad), por tanto los que nos presentamos por primera vez 2015 solo hemos opositado esa vez en esa especialidad dado a que en 2017 no hubo.
Qué lo van a cambiar?? Si es así, otro palo más para los aspirantes... desesperante esta situación.
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« Respuesta #10 : 23/Ene/2018~13:30 » |
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Si es que no nos damos cuenta que las condiciones están empeorando para todos, funcionarios, interinos y aspirantes, y que la única forma de evitarlo es remar todos a una en vez de echarnos los trastos a la cabeza. Desde luego cada vez que sacan algo nuevo es para echarse a temblar.
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« Respuesta #11 : 23/Ene/2018~16:02 » |
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según veo...se vuelve al sistema anterior de que o apruebas o a la calle?
no sé , a lo mejor estoy algo confundido........pero me suena a eso
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« Respuesta #12 : 23/Ene/2018~16:51 » |
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Artículo 13. Situación de activo o inactivo en las bolsas de trabajo. 1. Con carácter general, se entiende que la pertenencia a una bolsa de trabajo supone la disponibilidad de quienes la integran para la obtención de un puesto de trabajo docente correspondiente a dicha bolsa.
2. No obstante, en los plazos que establezca al efecto la Dirección General competente en materia de recursos humanos, el personal integrante de las bolsas de trabajo podrá solicitar de la Administración pasar a la situación de inactivo en las mismas, durante un curso académico. Durante dicho período, no podrá participar en ningún procedimiento para la obtención de un puesto docente ni, en consecuencia, ser nombrado como personal interino. La vuelta a la situación de activo se llevará a cabo en los plazos que, asimismo, determine la citada Dirección General y, en todo caso, surtirá efectos al comienzo del curso académico siguiente.
Pero, ¿cómo? No explica nada cuales serán las condiciones para poder pasar a estar inactivo...(cuidado de menores, enfermedad, etc?) Los que estáis en sindicatos tenéis más información sobre el tema.
¿Suele cambiar mucho el borrador en la publicación final?
Muchas gracias!
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« Respuesta #13 : 23/Ene/2018~16:55 » |
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gracias juan maximo.Se echará un ojo. 
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« Respuesta #14 : 24/Ene/2018~22:20 » |
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Si eres interino con poco ts no acudas a la manifestación. No nos conviene que las pruebas no sean eliminatorias. Siendo así no tendríamos ningún tipo de oportunidad frente a los interinos de mucho ts. Que no os engañen.
Los interinos somos críticos con el gobierno y con la junta con razón, pero la propuesta de que a los interinos con menos de 7 años les quiten hasta 1.5 puntos, no ha partido del gobierno sino de los sindicatos. Una cosa es que no te den algo que pides y otra muy distinta es que quiten lo que ya tienes. Pero aun estamos a tiempo de parar esto. Cuando llegue 2019 muchos interinos no sacaran la plaza, (y esperemos que no se tengan que ir a la calle con las manos en los bolsillos) porque le han quitado hasta 1.5 puntos.
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« Respuesta #15 : 24/Ene/2018~22:55 » |
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Se sabe si hay posibilidad de q eso cambie o hay alguna reunión para seguir estudiándolo o es algo ya definitivo lo del ts. Yo respeto lo q piense cada uno pero veo un disparate incitar a ponernos en contra entre nosotros mismos. Ya q lo q se consiga para beneficio de los q tienen mucho tiempo con el tiempo nos beneficiará a los q tenemos poco
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« Respuesta #16 : 25/Ene/2018~18:41 » |
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Desde aquí pediria a todos los compañeros aspirantes e interinos a que vayan a las reuniones que hagan algunos sindicatos como USTEA por ejemplo para ver qué se puede hacer. Algunos como los aspirantes dirán y eso a mi de qué me sirve¿? Y yo les diría que de mucho porque cuantos más interinos se vayan de las bolsas, más gente aspirante podrá entrar en las bolsas a trabajar. Y si esos interinos consiguen su plaza pues mas plazas habrá para aspirantes en las siguientes oposiciones. creo que todo va encadenado y si no nos movemos la situación no beneficiará en nada a interinos ni aspirantes con las próximas oposiciones. Los sindicatos aseguran que no hay quejas ni dudas por parte de interinos ni aspirantes sobre las próximas oposiciones del 2019. Todo el mundo está callado. Nadie se está quejando sobre lo que se viene encima. Aseguran que a las concentraciones apenas va gente y hay muchisima gente que se queja por otro lado, por ejemplo redes sociales o foros pero en el mundo real no ven a nadie quejarse por lo que todo cae en saco roto y sigue como hasta ahora. Si queremos que esto se mueva hay que moverse y quejarse ante los sindicatos y pedir explicaciones sobre qué se puede hacer.
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« Respuesta #17 : 26/Ene/2018~13:54 » |
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Desde aquí pediria a todos los compañeros aspirantes e interinos a que vayan a las reuniones que hagan algunos sindicatos como USTEA por ejemplo para ver qué se puede hacer. Algunos como los aspirantes dirán y eso a mi de qué me sirve¿? Y yo les diría que de mucho porque cuantos más interinos se vayan de las bolsas, más gente aspirante podrá entrar en las bolsas a trabajar. Y si esos interinos consiguen su plaza pues mas plazas habrá para aspirantes en las siguientes oposiciones. creo que todo va encadenado y si no nos movemos la situación no beneficiará en nada a interinos ni aspirantes con las próximas oposiciones. Los sindicatos aseguran que no hay quejas ni dudas por parte de interinos ni aspirantes sobre las próximas oposiciones del 2019. Todo el mundo está callado. Nadie se está quejando sobre lo que se viene encima. Aseguran que a las concentraciones apenas va gente y hay muchisima gente que se queja por otro lado, por ejemplo redes sociales o foros pero en el mundo real no ven a nadie quejarse por lo que todo cae en saco roto y sigue como hasta ahora. Si queremos que esto se mueva hay que moverse y quejarse ante los sindicatos y pedir explicaciones sobre qué se puede hacer.
Estoy de acuerdo contigo en muchas cosas, tenemos que movernos tanto interinos como aspirantes, pero considero que cada uno "barre para su casa" y que no todos los intereses de los interinos son también los intereses de los aspirantes. No sé las circunstancias de cada uno, solo sé las mías, pero igual que los interinos quieren un empleo fijo yo también lo quiero, por eso, como ya dije hace tiempo, creo que no es del todo correcto decir que cuantos más interinos se lleven la plaza más hueco queda en las bolsas para los aspirantes. Esto lo digo por dos razones: primero, porque si en lugar de llevarse el interino la plaza se la lleva el aspirante, no necesita que el interino le deje un hueco en la bolsa, y trabajarían los dos igualmente; segundo, porque con los tiempos que se avecinan y viendo que cada vez dan menos vacantes y las bolsas corren menos, todos queremos estabilidad y aspirar a una interinidad no nos la da. No quiero parecer grosera ni ofender a nadie, pero me da rabia que con el discurso "que los interinos se lleven la plaza es bueno para todos" tratéis de unir el gremio, cuando por los intereses de los que llevamos años en bolsa sin haber pisado nunca un centro no mira nadie. Nno he visto a ningún interino proponiendo una manifestación para que a los aspirantes nos guarden la nota o el sitio en la bolsa, por ejemplo; y tampoco creo que aparecieran por una manifestación solo para luchar por esos intereses nuestros, aunque a ellos no les perjudicaran. Que igual algún buen samaritano aparecería, pero viendo que ni siquiera aparecen para luchar por sus propios derechos (no me estoy inventado que mucha queja por la red, pero a las concentraciones van tres gatos), no van a aparecer por los nuestros... Yo voy a estudiar para intentar llevarme la plaza, es lo que intento desde el 2009, si me la llevo será genial, y si no me la llevo y entro como interina pues será menos genial pero me alegraré muchísimo también. Hay cosas que pedís que nos benefician a todos, por supuesto; pero, mientras lea que entre las cosas que pedís los interinos tienen muchas más posibilidades frente a los aspirantes, es obvio que casi ningún aspirante os va a apoyar, o igual sí os apoyan y es que yo soy súper egoísta. Pero la realidad de la casa de cada uno la conoce cada uno, y los aspirantes también estamos cansados de presentarnos cada dos años y de no tener empleos estables (entre otras muchas circunstancias adversas, que todos tenemos). Lamento mucho que el Gobierno consiga que entre nosotros no nos apoyemos, pero todos queremos tener una vida digna, espero que lo entendáis. Salud(dos) y suerte para todos.
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« Respuesta #18 : 27/Ene/2018~12:29 » |
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El ministro Méndez de Vigo quiere poner una especie de MIR para los maestros esto es de traca Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links. Register or Loginhttp://www.lavanguardia.com/vida/20180127/44301973688/entrevista-inigo-mendez-de-vigo-pacto-educacion.html
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« Respuesta #19 : 28/Ene/2018~00:04 » |
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¿No se suponia que un sistema transitorio hasta 2022? Ahora mir
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