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El tema este no ha interesado nunca la verdad cuando está relacionado con trabajadores pero es así.

Hola a todos,

Me he presentado este año para directora de un centro. Pero mucha gente me dice que es imposible llevar a cabo esta tarea porque tengo tres hijos y soy monoparental. ¿De verdad es tan complicado? ¿Por ser mujer y madre estoy condenada a no ascender nunca?

La verdad es que me pongo a pensar y no conozco a ninguna directora que tenga hijos. Sí directores, pero imagino que tendrán a sus mujeres detrás. En mi caso soy yo la que está para todo, el padre de los niños ni está ni se le espera.

Esos comentarios me dan miedo. Me gustaría leer experiencias de mujeres directoras que tengan hijos u otras cargas familiares. Se ve que el techo de cristal aún existe y no parece que vaya a eliminarse.

Gracias.

Compi, yo también me he presentado al proceso de selección de directores y estoy un poco perdida con el proceso a seguir. He intentado ver tu perfil, pero la página no me deja; yo tengo mi correo en mi perfil.  Tengo mil preguntas, pero lo peor esque no tengo a quien preguntar

Hola Zeronter, estoy en la bolsa de Educación Física la 600, con las 8 provincias. ¿Crees que hay posibilidad de trabajar el curso que viene?

Upeo.  023

Buenas tardes, me gustaría saber si el apoyo compensación siendo voluntario te cuentan el ts igual q en tu especialidad? Y otra cuestión, qué tipo de burocracia tendría q hacer en el trimestre y al final de curso? Muchas gracias

vamos vamos.....tras mucho tiempo ocupado sin entrar....van saliendo más cosas...y cada vez más positivas...llegará el día,como el de las clausulas suelo o hablad y googlear las sentencias positivas de interinos docentes que las hay de algún TSJ de comunidades pero lo que pasa es que no quieren que se denuncie y darle bombo,mejor taparlo con ….., Abalos,Guerras varias y Sumar y Errejón o Rufián....está todo inventado....si no que se lo digan a Ayuso,Mar el fiscal y el constitucional.Varias:

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https://diariosabemos.com/exclusiva/interinos-junts-aprieta-gobierno-sanchez_515329_102.html

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https://apiscam.blogspot.com/2026/02/arauz-ya-hay-fecha-para-la-sentencia.html

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https://www.lawandtrends.com/noticias/laboral/el-tjue-hara-publica-el-14-de-abril-la-sentencia-obadal-como-respuesta-a-las-prejudiciales-del-supremo-sobre-la-1.html

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https://www.lne.es/asturias/2026/03/03/sentencia-pionera-le-da-razon-127514105.html

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https://diariosabemos.com/nacional/interinos-ofensiva-parlamentaria-contra-gobierno-sanchez_515432_102.html

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https://diariosabemos.com/analisis/interinos-moncloa-tiembla_515449_102.html

Si no aportas y no te interesa.....aparta y cierra al salir.....¡¡¡¡  

Curioso que las portadas de los grandes diarios (El País, El Mundo, ABC, eldiario.es) tengan espacio de sobra para analizar el nuevo peinado de una famosa o la última ocurrencia de un influencer, pero no encuentren un hueco para algo tan "insignificante" como el futuro laboral de un millón de personas.

Gracias, que se considera enfermedad muy grave? Viene recogido en algún sitio? Quien determina la gravedad?

Hola.

Un informe del médico de cabecera debería de valer. Lo adjuntas con la solicitud y, en inspección médica darán el visto bueno o no. En todo caso, si no lo aceptaran, te lo tienen que motivar.

Saludos y ánimo.

Yo sí he conocido directoras con hijos. Muy malo no debe ser, porque en la gran mayoría de los casos los que cogen el puesto no lo sueltan ni con agua hirviendo. Eso sí, algunos se quejan mucho, pero no se van. Yo he visto como muchos se ponen el mejor horario del colegio y se escaquean alguna vez que otra sin tener que rendir cuentas a nadie... Muchos también cogen la dirección porque en realidad no les gusta dar clase. Así que otra ventaja (según se mire) es que pasa menos tiempo con los niños y tienen que preparar menos clases. Además, no tienen que ir detrás de nadie para pedir un permiso, compran el material que necesitan sin tener que pedírselo a alguien como si te estuviera haciendo un favor...Ten en cuenta que allí sólo el inspector manda más que tú y lo vas a ver 5 veces en todo el curso.

Hola, supongo que hablas de experiencias personales, pero estás generalizando demasiado y tu comentario, lejos de ayudar a Tenshi, puede ofender a much@s de los que participamos en este foro.

Saludos.

Así es, si estás el número 2 en Granada y han salido 2 sustituciones, una es tuya.

Buenas tardes. He sido convocada hoy por primera vez durante el curso de forma obligatoria, la cuestión es que ya queda poco tiempo de cole y estoy pendiente de comenzar un trabajo la semana que viene. Me gustaría saber como tendría que participar en la convocatoria, ya que tambien tengo un niño menor de tres años, y no sé si alegando que estoy al cuidado de un menor, podría tener un trabajo remunerado. Alguien me puede ayudar a como proceder? Gracias!

mirate la hoja de permisos que tiene la consejeria para eso; pero vamos aunque haya permiso por cuidado de hijo menor, igual te puedes bloquear de lista ( antes de que te adjudiquen), pero en cualquier caso, no será remunerado (obviamente), sería para bloquearte de las listas y no tener que pedir destino. Los permisos remunerados, son por enfermedad, o maternidad, pero no por cuidado de padre o hijo menor. En tu caso sería permiso NO remunerado.