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« Respuesta #20 : 30/Jul/2025~12:21 » |
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Tenéis las vacantes del año pasado para hacer una comparativa cuando salgas las de este año?
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Moderador/a
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« Respuesta #21 : 30/Jul/2025~12:26 » |
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Hombre claro!! Están en los hilos de cada especialidad de llamamientos.
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« Respuesta #22 : 30/Jul/2025~12:33 » |
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Aquí podéis ver la vacantes los años anteriores a la pandemia. El importantes es 2019/2020, justo después de otras opos muy similares a estas. Las imagenes son de la cuenta de Twitter de @_Béticosiempre_   |
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Iniciad@
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« Respuesta #23 : 30/Jul/2025~13:23 » |
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Creo que en PT va a haber unas pocas más que esas 400 vacantes, gracias al programa PROA+ transfórmate, que son unos 400 puestos entre PT y AL, como ya pasó en 2023 y 2024.
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« Respuesta #24 : 30/Jul/2025~13:59 » |
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-Inglés: 200 verano 2024: 571
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Ahí va mi apuesta
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David Harvey- "el capitalismo jamás resuelve sus problemas, simplemente se limita a desplazarlos a otros lugares"
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« Respuesta #25 : 30/Jul/2025~14:22 » |
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Tantas de francés? Me parece una barbaridad después de todas las plazas que han sacado en esta convocatoria.
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Principiante
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« Respuesta #26 : 30/Jul/2025~14:35 » |
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Tantas de francés? Me parece una barbaridad después de todas las plazas que han sacado en esta convocatoria.
Me vas a perdonar, pero el año pasado salieron 97 plazas y 525 vacantes. Este año han salido 149, es decir, 50 más, por lo que obviamente sabemos que saldrán menos de 525 vacantes, pero no son muchas esas 320. Si la ratio ha sonado como que “cualquiera” cogía plaza ha sido porque muy poca gente se ha presentado a las oposiciones por esta especialidad  |
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Iniciad@
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Registro:19/Sep/2015~23:57
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« Respuesta #27 : 30/Jul/2025~15:16 » |
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Vamos a poner todas las especialidades.
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Y el año que viene la mitad de todas y así se consigue lo que quería la consejera. Que no haya vacantes para interinos y estemos en unas oposiciones eternas. Si ya están “los mejores” escogidos, el resto es basurilla para esta consejería.
Ya lo dijo ella misma:
“En la Consejería admiten que las bolsas acabarán reducidas y que el papel de los futuros interinos pasará por sustituciones puntuales de docentes que ocupan una plaza. En todo caso, insisten en que se trata de un hecho que debería ser motivo de celebración. Además, señalan la exigencia de la Unión Europea de poner fin a la temporalidad en el empleo público. Con las próximas oposiciones, la realidad laboral de los docentes en Andalucía se consolidaría como una realidad normalizada.“
Y en el primer Sipri de septiembre lo peorcito que tenga y poco para hacer sufrir a los siguientes de la bolsa. Ya en el segundo o tercero algo más y luego el resto ya las sustituciones de menos de un mes para todos y listo.
Hola, muy buenas!! A ver... no entiendo la razón de tu queja. En primer lugar, eso de que "la consejera quiere quitar las vacantes". Vamos a ver, los maestros se van a seguir poniendo enfermos, pedirán bajas y siempre se va a necesitar interinos para susticiones, sean más largas o más cortas. Así que por mucho que la consejera quisiera reducir las vacantes y sustituciones, eso no depende de ella, depende del profesor que esté de baja. Después, "la consejera quiere reducir la bolsa". En principio eso es bueno, no? Quiere decir que quiere colocar a los interinos y hacerlos fijos. Y para hacer fijos a los interinos, por ahora el único procedimiento es la convocatoria de oposiciones. Entonces, es bueno que haya muchas oposiciones todos los años, no? Además, que haya oposiciones todos los años es una excelentenoticia, así la gente se piede presentar y optar a una plaza o a la interinidad. Si eso te molesta, recuerda que no estás obligado a presentarte. De verdad, no entiendo cuál es tu queja. |
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Moderador/a
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Registro:02/May/2006~21:04
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« Respuesta #28 : 30/Jul/2025~16:48 » |
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Funcionarios de carrera hablan que las vacantes de funcionarios en prácticas e interinos pueden salir el día 1 de agosto porque ellos tienen periodo de alegaciones hasta el 31 de julio.
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Iniciad@
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« Respuesta #29 : 30/Jul/2025~17:05 » |
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Funcionarios de carrera hablan que las vacantes de funcionarios en prácticas e interinos pueden salir el día 1 de agosto porque ellos tienen periodo de alegaciones hasta el 31 de julio.
No creo que eso sea relevante y más aún cuando las que deben salir son provisionales y no tienen carácter definitivo… no hay justificación para tanta tardanza… |
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Avanzad@
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Registro:06/Abr/2015~10:37
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« Respuesta #30 : 30/Jul/2025~17:39 » |
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Yo leí q a lo más temprano serían entre el 30 y el 1de agosto.
No tienen prisas pero mejor esperar 3 días más q existan errores.
De cualquier forma es un esperpento todo, oposiciones improvisadas y mal organizadas.
A la consejera le quedan 2 telediarios. Ojo.
Y se quejaban del Imbroda XD
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Principiante
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Registro:15/Sep/2020~18:21
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« Respuesta #31 : 30/Jul/2025~17:46 » |
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Yo creo que los puestos de AL Transfórmate y AL inclusiva los darán ahora porque cuando hemos rellenado la colocación teníamos la opción de cogerlos, puesto que para este curso ya están aprobados no como el curso pasado que los aprobaron en octubre.
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Iniciad@
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« Respuesta #32 : 30/Jul/2025~18:07 » |
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Vamos a poner todas las especialidades.
- Ed. Física: 69
- Ed. Física Bil. Inglés: 25
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-Infantil: 310
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- Primaria Bili. Inglés: 50
-Inglés: 130
-Francés:320
-PT: 400
-AL: 80
Y el año que viene la mitad de todas y así se consigue lo que quería la consejera. Que no haya vacantes para interinos y estemos en unas oposiciones eternas. Si ya están “los mejores” escogidos, el resto es basurilla para esta consejería.
Ya lo dijo ella misma:
“En la Consejería admiten que las bolsas acabarán reducidas y que el papel de los futuros interinos pasará por sustituciones puntuales de docentes que ocupan una plaza. En todo caso, insisten en que se trata de un hecho que debería ser motivo de celebración. Además, señalan la exigencia de la Unión Europea de poner fin a la temporalidad en el empleo público. Con las próximas oposiciones, la realidad laboral de los docentes en Andalucía se consolidaría como una realidad normalizada.“
Y en el primer Sipri de septiembre lo peorcito que tenga y poco para hacer sufrir a los siguientes de la bolsa. Ya en el segundo o tercero algo más y luego el resto ya las sustituciones de menos de un mes para todos y listo.
Hola, muy buenas!! A ver... no entiendo la razón de tu queja. En primer lugar, eso de que "la consejera quiere quitar las vacantes". Vamos a ver, los maestros se van a seguir poniendo enfermos, pedirán bajas y siempre se va a necesitar interinos para susticiones, sean más largas o más cortas. Así que por mucho que la consejera quisiera reducir las vacantes y sustituciones, eso no depende de ella, depende del profesor que esté de baja. Después, "la consejera quiere reducir la bolsa". En principio eso es bueno, no? Quiere decir que quiere colocar a los interinos y hacerlos fijos. Y para hacer fijos a los interinos, por ahora el único procedimiento es la convocatoria de oposiciones. Entonces, es bueno que haya muchas oposiciones todos los años, no? Además, que haya oposiciones todos los años es una excelentenoticia, así la gente se piede presentar y optar a una plaza o a la interinidad. Si eso te molesta, recuerda que no estás obligado a presentarte. De verdad, no entiendo cuál es tu queja. Vengaaa, sabemos que eres tú Mari Carmen jajajajaja  |
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No podremos mostrar a otros el camino si nos sentamos cansados y desalentados en la encrucijada del nuestro
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Avanzad@
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« Respuesta #33 : 30/Jul/2025~18:19 » |
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Espero que estés tirando de sarcasmo.
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Avanzad@
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Registro:06/Abr/2015~10:37
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« Respuesta #34 : 30/Jul/2025~18:22 » |
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Y el año que viene la mitad de todas y así se consigue lo que quería la consejera. Que no haya vacantes para interinos y estemos en unas oposiciones eternas. Si ya están “los mejores” escogidos, el resto es basurilla para esta consejería.
Ya lo dijo ella misma:
“En la Consejería admiten que las bolsas acabarán reducidas y que el papel de los futuros interinos pasará por sustituciones puntuales de docentes que ocupan una plaza. En todo caso, insisten en que se trata de un hecho que debería ser motivo de celebración. Además, señalan la exigencia de la Unión Europea de poner fin a la temporalidad en el empleo público. Con las próximas oposiciones, la realidad laboral de los docentes en Andalucía se consolidaría como una realidad normalizada.“
Y en el primer Sipri de septiembre lo peorcito que tenga y poco para hacer sufrir a los siguientes de la bolsa. Ya en el segundo o tercero algo más y luego el resto ya las sustituciones de menos de un mes para todos y listo.
Hola, muy buenas!! A ver... no entiendo la razón de tu queja. En primer lugar, eso de que "la consejera quiere quitar las vacantes". Vamos a ver, los maestros se van a seguir poniendo enfermos, pedirán bajas y siempre se va a necesitar interinos para susticiones, sean más largas o más cortas. Así que por mucho que la consejera quisiera reducir las vacantes y sustituciones, eso no depende de ella, depende del profesor que esté de baja. Después, "la consejera quiere reducir la bolsa". En principio eso es bueno, no? Quiere decir que quiere colocar a los interinos y hacerlos fijos. Y para hacer fijos a los interinos, por ahora el único procedimiento es la convocatoria de oposiciones. Entonces, es bueno que haya muchas oposiciones todos los años, no? Además, que haya oposiciones todos los años es una excelentenoticia, así la gente se piede presentar y optar a una plaza o a la interinidad. Si eso te molesta, recuerda que no estás obligado a presentarte. De verdad, no entiendo cuál es tu queja. No creo que sea el momento de hacer chistes baratos. |
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Expert@
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« Respuesta #35 : 30/Jul/2025~18:27 » |
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Buenas tardes
Dos preguntas, estas apuestas de vacantes serían
1)para toda andalucia
2) hablais de las informatizadas de ahora de julio
Gracias
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Iniciad@
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« Respuesta #36 : 30/Jul/2025~18:32 » |
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Vamos a poner todas las especialidades.
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Ya lo dijo ella misma:
“En la Consejería admiten que las bolsas acabarán reducidas y que el papel de los futuros interinos pasará por sustituciones puntuales de docentes que ocupan una plaza. En todo caso, insisten en que se trata de un hecho que debería ser motivo de celebración. Además, señalan la exigencia de la Unión Europea de poner fin a la temporalidad en el empleo público. Con las próximas oposiciones, la realidad laboral de los docentes en Andalucía se consolidaría como una realidad normalizada.“
Y en el primer Sipri de septiembre lo peorcito que tenga y poco para hacer sufrir a los siguientes de la bolsa. Ya en el segundo o tercero algo más y luego el resto ya las sustituciones de menos de un mes para todos y listo.
Hola, muy buenas!! A ver... no entiendo la razón de tu queja. En primer lugar, eso de que "la consejera quiere quitar las vacantes". Vamos a ver, los maestros se van a seguir poniendo enfermos, pedirán bajas y siempre se va a necesitar interinos para susticiones, sean más largas o más cortas. Así que por mucho que la consejera quisiera reducir las vacantes y sustituciones, eso no depende de ella, depende del profesor que esté de baja. Después, "la consejera quiere reducir la bolsa". En principio eso es bueno, no? Quiere decir que quiere colocar a los interinos y hacerlos fijos. Y para hacer fijos a los interinos, por ahora el único procedimiento es la convocatoria de oposiciones. Entonces, es bueno que haya muchas oposiciones todos los años, no? Además, que haya oposiciones todos los años es una excelentenoticia, así la gente se piede presentar y optar a una plaza o a la interinidad. Si eso te molesta, recuerda que no estás obligado a presentarte. De verdad, no entiendo cuál es tu queja. No creo que sea el momento de hacer chistes baratos. Pues venga, respondo en serio: - se pueden reducir las vacantes y sustituciones no llamando aunque la gente se ponga enferma, achuchándose en el colegio, recortando en educación pública como está haciendo, … - unas oposiciones abiertas no quiere decir que quiere hacer fijos a los interinos, hace fija la plaza, de hecho ha estado continuamente haciendo llamamientos para que la gente “joven se incorpore al sistema”, le interesa 0 hacer fijos a los interinos, aparte del sistema de oposición completamente aleatorio, desfasado y ya vemos el resultado con las invalidaciones. Incluso ha limitado el valor del tiempo de servicio. - no es el único procedimiento, de hecho hace nada ha habido un concurso de méritos en el que ha sacado a propósito poquísimas plazas y se ha guardado todas las de esta oposición para venderla como estabilización cuando no lo es, estas plazas deberían de haber salido en el concurso si tenía intención real de estabilizar pero lo que quiere es hacer caja con oposiciones y que la rueda del negocio siga girando. - oposiciones todos los años no tiene la intención de estabilizar, lo que quiere es asfixiar a la bolsa para que no trabaje el personal interino y obligar a personas que llevan 15-20 años a meterse en la rueda, es justo lo contrario a la estabilización. Encima las convoca el año en el que no hay en el resto de comunidades, provocando efecto llamada y con una organización pésima, con chulería y prepotencia, sin diálogo y con total desprecio. Los aspirantes, en su ansia por entrar, creen que esto es bueno para ellos, y no lo es, porque es jugártela a plaza o nada y empeorar tus posibles condiciones a futuro si llegan a interinos. Es malo para todos. Pero aquí estamos. A día 30 de julio y todo en al aire. Esperemos que el año que viene se recuerde esto en las elecciones. |
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No podremos mostrar a otros el camino si nos sentamos cansados y desalentados en la encrucijada del nuestro
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Moderador/a
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Registro:02/May/2006~21:04
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« Respuesta #37 : 30/Jul/2025~19:14 » |
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Buenas tardes
Dos preguntas, estas apuestas de vacantes serían
1)para toda andalucia
2) hablais de las informatizadas de ahora de julio
Gracias
Buenas tardes! Si serían informatizadas de julio y son para toda Andalucía. |
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Registro:16/Jun/2009~19:12
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« Respuesta #38 : 30/Jul/2025~19:37 » |
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Vamos a poner todas las especialidades.
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Y el año que viene la mitad de todas y así se consigue lo que quería la consejera. Que no haya vacantes para interinos y estemos en unas oposiciones eternas. Si ya están “los mejores” escogidos, el resto es basurilla para esta consejería.
Ya lo dijo ella misma:
“En la Consejería admiten que las bolsas acabarán reducidas y que el papel de los futuros interinos pasará por sustituciones puntuales de docentes que ocupan una plaza. En todo caso, insisten en que se trata de un hecho que debería ser motivo de celebración. Además, señalan la exigencia de la Unión Europea de poner fin a la temporalidad en el empleo público. Con las próximas oposiciones, la realidad laboral de los docentes en Andalucía se consolidaría como una realidad normalizada.“
Y en el primer Sipri de septiembre lo peorcito que tenga y poco para hacer sufrir a los siguientes de la bolsa. Ya en el segundo o tercero algo más y luego el resto ya las sustituciones de menos de un mes para todos y listo.
Hola, muy buenas!! A ver... no entiendo la razón de tu queja. En primer lugar, eso de que "la consejera quiere quitar las vacantes". Vamos a ver, los maestros se van a seguir poniendo enfermos, pedirán bajas y siempre se va a necesitar interinos para susticiones, sean más largas o más cortas. Así que por mucho que la consejera quisiera reducir las vacantes y sustituciones, eso no depende de ella, depende del profesor que esté de baja. Después, "la consejera quiere reducir la bolsa". En principio eso es bueno, no? Quiere decir que quiere colocar a los interinos y hacerlos fijos. Y para hacer fijos a los interinos, por ahora el único procedimiento es la convocatoria de oposiciones. Entonces, es bueno que haya muchas oposiciones todos los años, no? Además, que haya oposiciones todos los años es una excelentenoticia, así la gente se piede presentar y optar a una plaza o a la interinidad. Si eso te molesta, recuerda que no estás obligado a presentarte. De verdad, no entiendo cuál es tu queja. No creo que sea el momento de hacer chistes baratos. Pues venga, respondo en serio: - se pueden reducir las vacantes y sustituciones no llamando aunque la gente se ponga enferma, achuchándose en el colegio, recortando en educación pública como está haciendo, … - unas oposiciones abiertas no quiere decir que quiere hacer fijos a los interinos, hace fija la plaza, de hecho ha estado continuamente haciendo llamamientos para que la gente “joven se incorpore al sistema”, le interesa 0 hacer fijos a los interinos, aparte del sistema de oposición completamente aleatorio, desfasado y ya vemos el resultado con las invalidaciones. Incluso ha limitado el valor del tiempo de servicio. - no es el único procedimiento, de hecho hace nada ha habido un concurso de méritos en el que ha sacado a propósito poquísimas plazas y se ha guardado todas las de esta oposición para venderla como estabilización cuando no lo es, estas plazas deberían de haber salido en el concurso si tenía intención real de estabilizar pero lo que quiere es hacer caja con oposiciones y que la rueda del negocio siga girando. - oposiciones todos los años no tiene la intención de estabilizar, lo que quiere es asfixiar a la bolsa para que no trabaje el personal interino y obligar a personas que llevan 15-20 años a meterse en la rueda, es justo lo contrario a la estabilización. Encima las convoca el año en el que no hay en el resto de comunidades, provocando efecto llamada y con una organización pésima, con chulería y prepotencia, sin diálogo y con total desprecio. Los aspirantes, en su ansia por entrar, creen que esto es bueno para ellos, y no lo es, porque es jugártela a plaza o nada y empeorar tus posibles condiciones a futuro si llegan a interinos. Es malo para todos. Pero aquí estamos. A día 30 de julio y todo en al aire. Esperemos que el año que viene se recuerde esto en las elecciones. LITERAL. |
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Pata Negra
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Registro:01/Sep/2009~17:53
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« Respuesta #39 : Hoy a las 03:34 » |
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Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links. Register or Loginhttps://www.juntadeandalucia.es/educacion/vscripts/dgpc/vp25/Vacantes.asp Matemáticas: 4 Lengua Castellana: 3 Idioma Extranjero - Inglés (Secundaria): 3 Idioma Extranjero - Francés (Secundaria): 3 Educación Infantil: 354 Lengua Extranjera - Inglés: 247 Lengua Extranjera - Francés: 43 Educación Física: 104 Música: 59 Pedagogía Terapéutica: 134 Audición y Lenguaje: 89 Educación Primaria: 594 Lengua Extranjera - Alemán: 2 Pedagogía Terapéutica ESO: 121 Audición y Lenguaje ESO: 8 Educ. Física (Primaria) - Bilingüe Francés: 2 Educación Primaria - Bilingüe Francés: 3 Educ. Física (Primaria) - Bilingüe Inglés: 64 Música (Primaria) - Bilingüe Inglés: 28 Educación Primaria - Bilingüe Inglés: 91 Educ. Física (Primaria) - Bilingüe Alemán: 2 TOTAL GENERAL: 1.958 vacantes Esto es del curso pasado? |
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