La evaluación de los funcionarios tiene algo que ver con nosotros?

[jl22]

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[zeronter]

Esa pregunta me surge a mi también.

[dejan]

Parece que si , pero habrá que ver si legislan

[KARPOV]

Yo creo que se quedará en nada. Acaso pensais que va a estar alguien evaluando a los funcionarios? si vamos, el equipo directivo no tiene otra cosa que hacer en su dia a a dia, más que ver si son buenos docentes las personas que están en su centro... y ya inspección ni que hablar, que como mucho van 2-3 veces por año y para hablar con orientación o el equipo directivo.

Lo que se hará, quizá, es que el equipo directivo o coordinadores de ciclo ( primaria) o jefe de departamento ( secundaria), les puedan exigir algún tipo de rúbrica, informe o algo, relacionado con cada uno de los miembros que forma ese equipo de ciclo, o departamento en secundaria; pero sin más, posiblemente sea alguna rúbrica con tips a rellenar. Supongo que será para ver si cumplen o no las expectativas propuestas; pero aún así, evaluar a un propio compañero no tiene mucho sentido y no será nada objetiva esa prueba, con lo cual...Luego en todo caso esas rúbricas pasarían al equipo directivo y si hay alguna destacable, a inspección sin más.
Pienso que por ahí irá la cosa; buenos están los equipos directivos o inspectores, como para estar evaluando de uno en uno a cada funcionario que tiene su centro; las noticias solo hablan de funcionarios; pero entiendo que es desde el personal interino a funcionario de carrera; puesto que ambos son funcionarios; luego Personal de servicios, y limpieza, quizá también podrían englobarse sobre todo si son personal laboral fijo por oposición.

Pero vamos, todo esto esta sin legislar.

[HELENITA]

"Los funcionarios dejan de ser intocables en sus puestos de trabajo: la Unión Europea ha exigido al Ejecutivo español realizar pruebas individuales a los empleados públicos para evaluar su conducta profesional y rendimiento con el objetivo de garantizar la eficiencia y calidad de los servicios públicos. Las medidas de refuerzo de la evaluación del desempeño de todos los empleados públicos entrarán mañana en vigor tras publicarse este miércoles en el Boletín Oficial del Estado (BOE) la norma que las regula.
Eso sí, no se perderá la condición de funcionario si no se superan las evaluaciones y habrá beneficios directos para quienes las pasen"

Como ciudadana opino que se debería hacer en todos los sectores, pero principalmente en educación y sanidad. No son profesiones en las que se trate con un papel o patatas, sino que se  trata con personas y no nos podemos permitir esa desgana y poca profesionalidad que tienen muchos y muchas.

Y por supuesto que se premie a quien lo hace bien, que nos dejemos de tanta burocracia y tanta tontería, que no es mejor docente el que reproduce más contenido, bajo mi humilde punto de vista, sino el que hace que la vida de los que salpica a nivel profesional sea, como poco, mejor.

Saludos!

[jl22]

Para eso ya damos un montón de cursos de formación, ya fuimos evaluados en la carrera, en las oposiciones y en las prácticas al entrar de funcionarios.
Yo creo que ya está bien de evaluaciones.
Además estamos constantemente evaluados también por los padres.
Digo yo....

[Persa]

Para eso ya damos un montón de cursos de formación, ya fuimos evaluados en la carrera, en las oposiciones y en las prácticas al entrar de funcionarios.
Yo creo que ya está bien de evaluaciones.
Además estamos constantemente evaluados también por los padres.
Digo yo....

Totalmente de acuerdo! Además como nos evalúe el equipo directivo menudo el nivel de peloteo al que íbamos a llegar y, además, ¿quién evalúa al equipo directivo? Porque ellos/as también son funcionarios, no?