Disposicion adicional cuarta interinos

[dejan]

 Disposición adicional cuarta. Medidas de agilización de los procesos selectivos.
Las Administraciones Públicas deberán asegurar el cumplimiento del plazo establecido para la ejecución de los procesos de estabilización mediante la adopción de medidas apropiadas para un desarrollo ágil de los procesos selectivos, tales como la reducción de plazos, la digitalización de procesos o la acumulación de pruebas en un mismo ejercicio, entre otras.
Las convocatorias de estabilización que se publiquen podrán prever para aquellas personas que no superen el proceso selectivo, su inclusión en bolsas de interinos específicas o su integración en bolsas ya existentes. En dichas bolsas se integrarán aquellos candidatos que, habiendo participado en el proceso selectivo correspondiente, y no habiendo superado éste, sí hayan obtenido la puntuación que la convocatoria considere suficiente.

Se ha comentado por compañeros que se mantiene ordenado por ts pero  leído no podría ser que exigieran aprobar y serias ordenado por ts
Entiendo también que educación y sanidad son casos distintos pero la dudas aparecen

[Misstery]

Si un aspirante supera la primera prueba ya tiene el mínimo para entrar en bolsa. Pero que vayan a dejar de ordenarse por tiempo de servicio lo veo muy poco probable además de lesivo para el sistema educativo y para aspirantes e interinos. Qué sentido tiene trabajar un año si y otro no?? Donde queda el esfuerzo y el aprendizaje adquiridos una vez que empiezas a trabajar en los colegios? Guardado en un cofre durante un año cogiendo polvo mientras estudias para hacerle el relevo a otro que ese año haya estado trabajando en el cole y no haya podido preparase bien las oposiciones? No creo que vayan a llegar a tanto.

[Shanemarston]

Disposición adicional cuarta. Medidas de agilización de los procesos selectivos.
Las Administraciones Públicas deberán asegurar el cumplimiento del plazo establecido para la ejecución de los procesos de estabilización mediante la adopción de medidas apropiadas para un desarrollo ágil de los procesos selectivos, tales como la reducción de plazos, la digitalización de procesos o la acumulación de pruebas en un mismo ejercicio, entre otras.
Las convocatorias de estabilización que se publiquen podrán prever para aquellas personas que no superen el proceso selectivo, su inclusión en bolsas de interinos específicas o su integración en bolsas ya existentes. En dichas bolsas se integrarán aquellos candidatos que, habiendo participado en el proceso selectivo correspondiente, y no habiendo superado éste, sí hayan obtenido la puntuación que la convocatoria considere suficiente.

Se ha comentado por compañeros que se mantiene ordenado por ts pero  leído no podría ser que exigieran aprobar y serias ordenado por ts
Entiendo también que educación y sanidad son casos distintos pero la dudas aparecen

Estimado compañero:

La disposición adicional cuarta, lo que indica es que para dar cumplimiento a los objetivos del  Real Decreto-ley 14/2021, los procesos selectivos serán más ágiles pudiendo agruparse, simplificarse o reducirse las pruebas a desarrollar. En caso de no ser seleccionado en el proceso selectivo se incluirá en las listas o bolsas de trabajo correspondiente, hecho que ya sucede aquí en Andalucía con las bolsas de trabajo docente. No todos los procesos selectivos de los distintos sectores y territorios siguen las mismas normas que las oposiciones docentes en Andalucía de ahí que esta disposición sea tan genérica.

 Disposición adicional cuarta. Medidas de agilización de los procesos selectivos.
Las Administraciones Públicas deberán asegurar el cumplimiento del plazo establecido para la ejecución de los procesos de estabilización mediante la adopción de medidas apropiadas para un desarrollo ágil de los procesos selectivos, tales como la reducción de plazos, la digitalización de procesos o la acumulación de pruebas en un mismo ejercicio, entre otras.
Las convocatorias de estabilización que se publiquen podrán prever para aquellas personas que no superen el proceso selectivo, su inclusión en bolsas de interinos específicas o su integración en bolsas ya existentes. En dichas bolsas se integrarán aquellos candidatos que, habiendo participado en el proceso selectivo correspondiente, y no habiendo superado éste, sí hayan obtenido la puntuación que la convocatoria considere suficiente. 

Le recomendamos que consulte los videos explicativos que hemos elaborado sobre estos temas en el canal de Youtube de CCOO Enseñanza:

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https://www.youtube.com/user/FECCOOestatal

Gracias por consultar con CC.OO.
Un saludo
SP ENSEÑANZA CCOO MÁLAGA
Me respondieron esto

[Shanemarston]

Disposición adicional cuarta. Medidas de agilización de los procesos selectivos.
Las Administraciones Públicas deberán asegurar el cumplimiento del plazo establecido para la ejecución de los procesos de estabilización mediante la adopción de medidas apropiadas para un desarrollo ágil de los procesos selectivos, tales como la reducción de plazos, la digitalización de procesos o la acumulación de pruebas en un mismo ejercicio, entre otras.
Las convocatorias de estabilización que se publiquen podrán prever para aquellas personas que no superen el proceso selectivo, su inclusión en bolsas de interinos específicas o su integración en bolsas ya existentes. En dichas bolsas se integrarán aquellos candidatos que, habiendo participado en el proceso selectivo correspondiente, y no habiendo superado éste, sí hayan obtenido la puntuación que la convocatoria considere suficiente.

Se ha comentado por compañeros que se mantiene ordenado por ts pero  leído no podría ser que exigieran aprobar y serias ordenado por ts
Entiendo también que educación y sanidad son casos distintos pero la dudas aparecen

La propuesta dice que los compañeros que estén en la bolsa seguiran estando y ordenados por tiempo de servicio. Lo de las notas minimas y demás, está pensado para un nuevo modelo de acceso donde evidentemente si no sacas plaza habrá unas notas minimas, que ya se establecería, para los aspirantes que quieran entrar en las bolsas. Pero no afecetaría a los que ya estamos en las bolsas.
También me respondieron eso por si sirve.

[dejan]

Lo curioso es que con un tema tan serio no hayan publicado nada y no seria la primera vez que callan ,la ultima plazas Covid y como mintieron
Ayer trate de ponerme en contacto y el unico que respondio no sabia
Sólo espero que saquen nota y confirmen lo que sea

[Shanemarston]

Lo curioso es que con un tema tan serio no hayan publicado nada y no seria la primera vez que callan ,la ultima plazas Covid y como mintieron
Ayer trate de ponerme en contacto y el unico que respondio no sabia
Sólo espero que saquen nota y confirmen lo que sea

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https://www.facebook.com/feccooand/videos/564239888268380/

Ya lo hicieron de hecho.

[dejan]

Hace 5 meses ahora ni confirman ni desmienten

[Shanemarston]

Hace 5 meses ahora ni confirman ni desmienten

Ese punto del decreto estaba en julio también no es nuevo

[zeronter]

Creo que hacerle caso al decreto que han sacado ahora de poco sirve porque es mas bien para otras administraciones. Al que debemos hacerle caso y leerlo letra por letra es el que van a sacar redactado de enero a junio del 2022 para educación.

[Sonia19888]

Y a los aspirantes q estén en bolsa? Siguen en bolsa o a las dos convocatorias los echan como se viene haciendo?

[dejan]

La cosa no esta tan clara ayer tomando cafe con un amigo me comento que había llamado el viernes a un sindicato y le aconsejaban mejor estudiar
Tal como esta planteada la disposición cuidadito es un documento oficial y no una interpretación
Mi temor es cada vez mayor y los sindicatos ya los conocemos han pasado de una falsa transitoria firmada por ellos a defendores del nuevo sistema
Me recuerda a cuando aparecio el 302 que negaban y al final paso
Con lo facil que lo tienen una publicación actual y fin de las dudas pero el silencio con lo que les gusta sacar pecho me escama

[Duffy]

Este abogado trata de explicar el tema. Yo me he quedado igual, pero quizás, alguien con la mente más clara pueda sacar alguna conclusión.

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https://www.youtube.com/watch?v=-w6JGIv5GwE

Nadie sabe lo que pasará tras la implantación de la ley. Esto es otra chapuza más.

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https://www.elnacional.cat/es/politica/las-claves-llaves-de-la-nueva-ley-de-interinos_678668_102.html

[Duffy]

Otra explicación. Esta parece más clara.

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[Aiconh]

La letra pequeña de "la chiqui" va a pasar a la historia.

[Poni]

Chapuza tras chapuza, tanto Gobierno como sindicatos.
No resuelven el problema a los que estamos en fraude de ley.
Que no se cuelguen medallas  publicando en grandes titulares que nos van a dar estabilidad porque es MENTIRA.
Aquí para lo que conviene se tira de la Constitución para lo que no pues no y les importa muy pero que muy poco los que llevan 20 o 35 años de interinos.
Si se puede presentar todo el mundo el problema no lo resuelven con lo cual estamos aún peor que antes. Que no digan que luchan y quieren solucionar el problema de la interinidad porque no es verdad.

[zeronter]

Bueno, va a haber "concurso de méritos" es un hecho ya y una realidad. Lo mas gracioso viene ahora. A ese concurso podrán presentarse segun comentan funcionarios para adquirir otra especialidad, interinos, aspirantes, docentes de la concertada, de la privada, gente con la titulación y que no ejerza, en defintiva media España. Cuando ves eso pues te quedas a cuadros. Lo mas improtante viene ahora. Qué baremo van a pedir para eliminar a tanta gente¿? Pues ahi está el kit de la cuestión porque ante el aluvión tremendo de gente que se espera que quizás se presente 500.000 personas para unas 3000 plazas deberá haber algún filtro para eliminar a tantisima gente. Y luego está en si esto va a beneficiar a los interinos o a otros aspirantes porque si dan mucho valor a las titulitis caen la mayoría de interinos por el camino.

Y luego, esta el concurso oposición que ahí ya hay mas eliminación de gente puesto que será para interinos y aspirantes con exámenes reducidos no eliminatorios y se habla de eliminación de supuestos y subida del baremo de experiencia a 8 puntos y 2 puntos de cursos. Esta vía está mas clara que la otra vía de acceso. En resumen, habrá dos vías de acceso pero a cuál te tiras viendo que el concurso de méritos va a ser para todo el mundo y la otra vía de acceso que es el concurso-méritos es mas restrictivo.

[Maesteacher]

Bueno, va a haber "concurso de méritos" es un hecho ya y una realidad. Lo mas gracioso viene ahora. A ese concurso podrán presentarse segun comentan funcionarios para adquirir otra especialidad, interinos, aspirantes, docentes de la concertada, de la privada, gente con la titulación y que no ejerza, en defintiva media España. Cuando ves eso pues te quedas a cuadros. Lo mas improtante viene ahora. Qué baremo van a pedir para eliminar a tanta gente¿? Pues ahi está el kit de la cuestión porque ante el aluvión tremendo de gente que se espera que quizás se presente 500.000 personas para unas 3000 plazas deberá haber algún filtro para eliminar a tantisima gente. Y luego está en si esto va a beneficiar a los interinos o a otros aspirantes porque si dan mucho valor a las titulitis caen la mayoría de interinos por el camino.

Y luego, esta el concurso oposición que ahí ya hay mas eliminación de gente puesto que será para interinos y aspirantes con exámenes reducidos no eliminatorios y se habla de eliminación de supuestos y subida del baremo de experiencia a 8 puntos y 2 puntos de cursos. Esta vía está mas clara que la otra vía de acceso. En resumen, habrá dos vías de acceso pero a cuál te tiras viendo que el concurso de méritos va a ser para todo el mundo y la otra vía de acceso que es el concurso-méritos es mas restrictivo.

La clave está en si estas medidas realmente van a permitir llegar al 8% de interinos y, sobre todo, si terminan con los interinos en fraude de ley. Porque tiene pinta de que no... desde luego sin una megaoferta de plazas (de momento las ofertas son ridículas) no se llega al 8% ni de coña, y los interinos en fraude de ley todo lo que no sea darles la plaza, COMO OCURRIÓ EN ITALIA, pues tampoco... lo demás es todo maquillar la realidad y vender la moto.

[zeronter]

Bajo mi punto de vista van a haber muchos interinos de mas de 3 años que supuestamente estan en fraude de ley que se van a quedar por el camino descolgados porque ninguna de las dos vías te asegura que consigas plaza. Si es cierto que la gran mayoría la conseguirán porque si el concurso-oposición es como el de hace diez años ahí muchos interinos se harán con la plaza si o si porque así fue en esa pasada transitoria.
Sin embargo, por concurso de méritos, es tal la situación, que ni tan siquiera interinos de mas de 15 años en adelante ven que haya posibilidades porque estos no tienen titulitis, ya que vienen de una época en la que no exisitían másteres, idiomas a tope, curso de miles de temas...En resumen que la clave va a estar en los méritos.

[Shanemarston]

Otra explicación. Esta parece más clara.

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Ese abogado es un sinvergüenza eso de decir que la única vía es la denuncia huele mucho, he visto que lo dice a gente de educación también cuando no hay ninguna sentencia que haga fijo a un trabajador interino docente

[zeronter]

Lo único que se puede conseguir es que den unas buenas facilidades para conseguir la plaza. Por lo pronto, esperemos que hagan una transitoria en el 2024 como la que hubo en el 2011 por ejemplo.Y se presiona desde algunos sindicatos para hacerla también en el 2022.
Estamos en una situación que solamente sabemos una cosa y es que sigue por ahora la actual transitoria chapuza que hizo el gobierno anterior y que quieren hacer cambios a esta transitoria pero servirán de algo¿? Pues esa es la gran duda.