Foro de Maestros25

Hoy aparece en prensa cómo van a afectarnos los recortes aquí en Navarra. Parece que el decreto se va a aprobar este mismo viernes. Por lo que dice el consejero en principio pasaremos de 23 a 25 sesiones en Infantil y Primaria y de 18 a 20 en Secundaria. Con esta medida se van a perder cientos de plazas porque en el caso de Infantil y Primaria por ej. supone que en un cole en el que trabajen 25 maestros se perderían dos plazas. Esto significa que como mínimo en todos los coles se van a perder una o dos plazas y en los más grandes incluso se podría llegar a una pérdida de hasta 4 o 5 plazas por lo que estaríamos hablando de la desaparición de varios cientos de plazas y de una disminución drástica en la oferta de plazas para interinos. Según CCOO Navarra se necesitarán unos 1000 docente menos. A esto hay que añadir el aumento de ratios, ahí parece que no van a aplicar el paso de 25 a 30 alumnos de manera sistemática pero aun así se perderán unas pocas de plazas y también se seguirá con la política de sustituir a partir de la tercera semana. El único consuelo es que también habrá varias decenas de jubilaciones, sobre todo de tutores de Primaria, y eso compensará un poco esta espectacular sangría.

Os pongo los enlaces:

http://www.diariodenavarra.es/noticias/navarra/mas_navarra/2012/04/17/iribas_quot_jamas_habra_despidos_sino_contrataciones_interinos_quot_77355_2061.html

http://www.diariodenavarra.es/noticias/navarra/mas_navarra/2012/04/17/cc_calcula_que_000_docentes_iran_paro_habra_300_aulas_menos_77384_2061.html

http://www.diariodenavarra.es/noticias/navarra/mas_navarra/2012/04/17/barcina_quot_navarra_cumple_que_obligado_cumplimiento_quot_77351_2061.html

Bua... pinta mal mal mal!!!!

Parece que estamos en la enseñanza de los años 80, esto es vergonzoso. Veremos cómo este año, nos quedaremos sin vacante en el concursillo o incluso sin trabajo. ¿En qué medida nos va afectar? Si el año pasado me quedé la 3 sin elegir en el conccursillo, yo creía que a lo mejor este año, podría optar a vacante, pero creo que no va a poder ser no? Alguien me puede orientar? Gracias.

Yo hasta hoy, hasta leer las declaraciones del consejero, pensaba que lo de las 25 sesiones era optativo para las comunidades pero ahora ya me queda claro que es obligatorio y la pérdida de varios cientos de puestos es evidente. He estado leyendo con atención estas noticias en varios medios y parece que por lo que dicen los sindicatos la pérdida de puestos va a ser más acusada en especialistas. Yo donde creo que el panorama va a ser peor va a ser en Infantil castellano porque además de esta reducción el modelo TIL se va a empezar a implantar en 12-13 nuevos centros el curso que viene más otras tantas plazas que se perderán porque en parte de los 28 centros donde se está implantando todavía no se han completado los 3 cursos de Infantil. Yo en tu caso lo tendría claro, me pondría a tope a estudiar inglés, incluso me iría las 9 semanas de verano a un pais de habla inglesa.

Muchas gracias, entonces en tu opinión (dámela por favor) a parte de a lo mejor no optar a vacante, puede que no trabaje? el año pasado no cogi vacante pero el 25 de agosto elegí entre 13 coles. Gracias.

A Navarra le afecta como al resto.En la verisón castellano.Y esto no ha hecho más que empezar.Si la recesión sigue adelante la cosa irá a peor.En las versiones de lenguas cooficiales va a ser más o menos lo mismo, como hasta ahora, infinitamente más sencillo.

Yo siempre pienso mal, pero me quedo corto en los augurios.Los parches se van poniendo a medida que se ajustan los presupuestos y en aras de la economía, y eso es en cierta medida impredecible, lo ha sido hasta ahora y lo será de ahora en adelante.

En los próximos años los interinos van a ser los más perjudicados, siempre he pensado que las listas se van a engordar pero solamente unos poquitos van a trabajar.A razón del tamaño y demanda de la comunidad.

A esto y para más inri, si convocan oposiciones, el lio va a ser aún más gordo.Menos para unos pocos, estar en una lista va a ser un cuento chino.No va a significar basicamente nada.Insisto, como alguna comunidad le de por convocar se va a armar la de dios.

También creo que si la cosa sigue pintando mal economicamente, cuando ya no se pueda estirar más a los interinos, irán a por los funcionarios.Buscarán alguna fórmula.

Es normal que se instale un poco la histeria colectiva, no creo que se llegue al fin de los interinos como mucha gente parece gritar a los 4 vientos, pero que van a estirar todo lo que se pueda y que van a quedar reducidos a un grupo mucho menor seguro.

Navarra, si las cosas son como parecen que van a ser creo que te deberías olvidar de vacantes porque aparte de perderse cientos de puestos con el aumento de jornada laboral, al aumentarse ratios también se perderán algunas plazas y otras con la implantación del TIL en nuevos centros y en los que todavía no estaban todos los cursos de Infantil implantados. Esperemos que al menos mantengan la política de sustituciones y en Infantil se siga sustituyendo desde el primer día porque si no el panorama va a ser muy desolador.

Los sindicatos están hablando de una pérdida de al menos 700 puestos de interinos entre Infantil, Primaria y Secundaria, eso en el supuesto menos dramático (contando solo el aumento de jornada), luego habrá que esperar cómo aplican lo de los ratios. Por otro lado también se jubilarán unas cuantas decenas de personas y eso compensará algo la cosa pero creo que no lo suficiente para evitar esta situación tan desoladora.

Pivotal, tienes toda la razón, la situación de momento se va a agravar y mucho para los interinos y previsiblemente en el futuro también para los funcionarios. Mi consejo para los que seais interinos es el de seguiros formando: títulos de inglés, nuevas especialidades, nuevos estudios, etc... Nuevas titulaciones que en definitiva os permitan poder estar en un futuro en más listas y tener las espaldas más cubiertas.

Os pongo otro artículo sobre el tema que venía hoy en Diario de Noticias:

http://www.noticiasdenavarra.es/2012/04/18/sociedad/navarra/iribas-reconoce-que-el-tijeretazo-lleva-a-prescindir-de-interinosmas-de-700-segun-los-sindicatos

Ya me imagino que las cosas van a ir a peor. Tienes razón en la que dices, y este año estoy cursando 3º de la EOI, tampoco creo que pueda, de momento, hacer mucho más.
De las vacantes en el concursillo ya me he olvidado, aunque tal y como me quedé el año pasado, la verdad es que este año tenía bastantes ilusiones antes de ver esta noticia claro. Pero Jaleste, por mucho que se reduzca todo, ¿podría estar sin tarabjar durante todo el curso?.  Gracias.

Igual he planteado un panorama demasiado pesimista pero posiblemente los recortes no serán igual en todas las listas, creo que los especialistas van a sufrirlos más, lo digo porque por ej. en Infantil o Primaria cada grupo va a tener que seguir teniendo un tutor y es imposible que una misma persona sea tutora de dos grupos por lo que en ese caso el recorte igual es más limitado y se daría sobre todo en centros grandes en los que todavía exista alguna persona de apoyo. Pero en especialidades en teoría sí que será más importante: musica, ef, vascuence, inglés (aunque compensado con las nuevas necesidades de TIL). Yo creo que lo que sí que veremos en el concursillo serán más plazas de horas sin llegar a la jornada completa.

Que pasaría en el caso de los maestros de PT ? itinerar a 5 centros? :022:

Esto es una pasada, de verdad que da la sensación de volver a los tiempos de mari castaño y como dice, Jaleste, lo que nos espera. No sé vosotros, pero yo tengo un mal cuerpo, pensando qué va a ser de los interinos. Siempre pienso en lo peor, pero espero por lo menos que poco a poco, aunque sea por sustituciones, seguimos trabajando , porque en comparción con este año (poder elegir) creo que eso va a estar a años luz.

Yo la verdad es que estoy muy asustada porque la cosa pinta fatal.

Jaleste me gustaría que opinases sobre como afectaran los recortes a los maestros de PT y AL.

Yo creo que es normal, tener un cierto miedo en el cuerpo.Es mucho peor que volver a los tiempos de mari castaño puesto que se vuelve de un tiempo de bonanza a los tiempos de mari castaño.Lo cual es más chungo si cabe.

También creo que conviene estar muy alerta,  jugar y aprovechar las bazas de uno lo mejor posible.Y por supuesto, aunque cueste cambiar el chip cuanto antes, y sacrificarse.Las fórmula del pasado ya no van a valer.O cambiamos de mentalidad o no trabajamos.

El viejo sueño de tropecientasmil plazas cada 2 años, unos cuentos cursitos de interino ,más bien que mal trabajando para acabar sacandome  una plaza en el cole de mi barrio etc...se ha acabado.Es así, cuanro antes lo asimilemos mejor.

Sobre el tema recortes AL y PT que sí que va a ser dos listas que se van a ver también bastante afectadas porque ya el año pasado de hablaba de que iban a empezar a ser más rigurosos con la asignación de PTes, como que se iba a exigir que se pusiera PT solo en el caso de que hubieran cierto numero de adaptaciones curriculares significativas en los centros y porque digamos que el trabajo de los PTes y ALes es más prescindible (que no importante) que por ej. un tutor que es el pilar básico de la educación. Y como el trabajo de PT y AL es menos vistoso al final van a ser los primeros paganos.

Por lo demás, aunque todas las previsiones hacen augurar un escenario muy complicado, sólo hay que ver los estudios que han colgado los de CCOO Navarra en su web ( www.ccooeducacion.org), pienso que es Gobierno de Navarra no va a ser tan drástico por varios motivos (bueno lo del incremento de 23 a 25 sesiones lo tendrá que aplicar a la fuerza), lo digo porque esta comunidad para llegar al objetivo de 1,5 % de decifit al acabar el año no tiene que hacer mucho esfuerzo por lo que creo que aplicará solamente lo que esté obligada a aplicar (el paso de 23 a 25 sesiones) y que en temas como los ratios o las sustituciones no van a ser muy duros y en principio el curso que viene aunque supondrá un parón importante los años siguientes las cosas irán mejorando según se vaya saliendo de la crisis y también porque cada año se irá jubilando gente y eso hará que las cosas vuelvan poco a poco a su cauce.

Jaleste, te voy hacer una pregunta directa, aunque suene "cansina" pero estoy preocupada. Viendo que nuestras quejas se quedan aquí( lo cual este foro , me ayuda con vuestros comentarios a llevar esta situación mejor), aunque la cosa haya empeorado mucho, crees que los quee stamos tarabajando actualmente como interinos, seguiremos trabajando aunque sea por sustituciones? Por lo menos, en el por de los casos, por tranquilizarme un poco. Gracias.

Mañana sabremos si los recortes se aprueban como ley básica o no, si es así serán de obligado cumplimiento para todo el mundo. De esta manera las cosas no podrían haberse puesto peor.

Navarra, yo creo que bajarán las vacantes de todas las especialidades excepto quizá inglés castellano (por la implantación del TIL en 12-13 nuevos colegios y el incremento en un curso más en casi todos en los que se ha introducido y que todavía no tienen los 9 cursos de Infantil y Primaria implantados) por lo que parte de la gente que este ultimo curso tuvo vacante se quedará sin vacante anual, pero lo que sí que creo es que las sustituciones seguirán funcionando como este año y al final los que estais trabajando como interinos sereis llamados porque seguirá siendo necesario cubrir sustituciones (embarazos, enfermedades, etc...).

De todas maneras hoy una compañera me ha comentado que había leido una noticia en Diario de Navarra en la que se hablaba de que la implantación de la nueva jornada no empezaría el curso que viene en Navarra sino en 2013-2014 por lo que al menos habría un año de tregua. Me he tirado bastante rato buscando la noticia y os voy a pegar tanto el texto donde se comenta como el enlace para que saqueis vuestras conclusiones.

 siguiendo los planteamientos que el propio Wert expresó en una reunión con los responsables autonómicos del ramo celebrada el pasado 31 de enero.

En aquella ocasión, el titular de Educación planteó como medida de ahorro que las comunidades autónomas donde el horario lectivo de los profesores se mantiene entre 17 y 18 horas semanales, pasara a ser de 21 o 22. En Madrid, Murcia, Baleares y Castilla-La Mancha esta medida entrará en vigor en el curso 2012-2013 y se prevé que el año siguiente sean Castilla y León, Cantabria, Navarra y la Comunidad Valenciana quienes amplíen la jornada laboral de sus profesores. El objetivo es hacerlo extensivo a todo el país.

La noticia es la siguiente:

Educación planteará a las CC.AA. un "plan general de reformas"

http://www.diariodenavarra.es/noticias/mas_actualidad/nacional/2012/04/15/educacion_planteara_las_quot_plan_general_reformas_quot_77153_1031.html

Parece que por lo menos nos vamos a poder ir haciendo a la idea...De todos modos, si no se aplica para este curso próximo, la opción a coger vacante ¿la tenemos no?

Yo creo que si no se aumentan las horas ni los ratios este curso que viene la situación en Infantil castellano va a ser parecida a la que se ha tenido este curso porque las plazas perdidas con el TIL se compensarían con las jubilaciones.

Buenos días, y, cuando sabremos si estas medidas se dan este curso próximi (2012- 2013) o se darán como pone en el artículo en 2013- 2014? gracias.

Hola, ¿sabe alguién cómo se han aprobado los recortes?

No lo tengo muy claro aun, aunque parece que no son de obligado cumplimiento para las CCAA
http://www.csi-f.es/es/content/recortes-en-educacion-referencia-del-consejo-de-ministros

La reforma simplemente es dar la posibilidad a las comunidades de que puedan realizar más recortes y poder llegar así al 1,5 % de déficit exigido. Esto va a ser al menos en los temas de ratios (se posibilita llegar a un 20% más de alumnos en casos que se considere necesario) o en lo de los 10 días para sustituir (en esto cada comunidad sustituirá cuando estime necesario pero siempre con ese tope de los 10 días). Donde no habrá escapatoria y ahí es donde se va a hacer bastante daño es en el mínimo de 25 sesiones en Infantil y Primaria y 20 en Secundaria. Aquí en Navarra tanto maestros como profesores tendrás 2 horas más de clase lo que supondrá en el caso de los maestros la desaparición de una plaza por cada 12-13 maestros, plazas que será de interinos porque a los funcionarios hay que garantizarles el trabajo. Esto se traduciría en varios cientos de plazas, no creo que se llegue a las 500 que prevee CCOO porque ellos también incluían los aumentos máximos de ratios

Ayer en diario de noticias se decía que UPN quiere cumplir con los recortes se puedan o no evitar por el tema del fuero de Navarra, por lo tanto lo tenemos mal:

http://www.noticiasdenavarra.com/2012/04/20/politica/navarra/el-gobierno-foral-no-se-enfrentara-con-rajoy-y-acatara-los-recortes-en-salud-y-educacion

NO estoy seguro, pero creo que todo es legislación básica, osea, que es de obligado cumplimiento para todas las comunidades, de todas formas si algunos de los recortes no lo son, Barcina quiere aplicarlo de todas formas como podemos leer.

Eso de que lo harían dentro de dos años hace tiempo que no lo dicen, ahora da la sensación que sí es para el curso que viene hasta que digan lo contrario, esperemos que desde el gobierno de Navarra se de una información más clara sobre cómo se van a afrontar estos recortes.

Yo creo que lo que está claro es que el paso de 23 a 25 sesiones es inevitable porque con la reforma la ley estatal obliga a un mínimo de 25 sesiones y esa normativa nacional prevalece sobre la autonómica. Sobre los ratios y días de sustitución es donde no creo que haya cambios porque simplemente se amplía el margen para poder hacerlo en caso que se quiera. Hasta ahora era de un 10% más (de 25) y ahora se pasa a un 20%. Hasta ahora solo se venía haciendo en casos puntuales y como esta comunidad no está en coma y se va a ahorrar muchos millones con lo de las dos horas no tendrá necesidad de hacerlo y empeorar la calidad de la enseñanza. En el caso de las sustituciones a mí el sentido común me dice que seguirán como este año: tutores infantil desde el primer día, tutores de infantil más días y especialistas los menos prioritarios, que a la vez seguramente serán los más perjudicados con el aumento de jornada.

Por lo que he leído lo de las 25 horas es obligatorio tal y como dices, porque dice un mínimo de 25. Lo de los 30 alumnos por aula es un máximo, no un mínimo, en este caso parece que no es obligatorio, pero el consejero dijo en tv que sí se aplicará, salvo donde haya un número de alumnos con necesidades tal que no sea conveniente aplicarlo, en clases medio normales sí se hará. Lo de los 10 días para una sustitución también es obligatorio porque es un mínimo según dice el BOE.

Si esto se aplicara tal y como he dicho, no se llegará a 1000 interinos entre secundaria y primaria no contratados, que es lo máximo que estiman los sindicatos si se aplicaran las medidas al pie de la letra, porque puede haber clases donde  no se aplique lo de los 30 alumnos, aunque pocas, pero con el resto de clases y con lo de las horas yo sí diría que habrá unos 600 entre secundaria y primaria contratos menos tal y como dicen los sindicatos que puede ser un mínimo.

Ahora queda saber lo de si se hará este curso o al que viene, de eso no han vuelto a hablar.

Pues si eso es así no van a quedar casi plazas en la adjudicación de junio para los interinos porque el año pasado había 576 plazas enteras pero antes de que eligieran los funcionarios en prácticas (133), nos quedarían 443 a las que habría que sumar las plazas especiales (adultos, minorías, primer ciclo de secundaria...) y nos pondríamos en unas 500 y unas 130-140 de jornadas parciales. También es verdad que después por teléfono se dieron más vacantes sin verano más luego los tercios de jornada de normalmente maestras que se reducen jornada para cuidar a sus hijos pequeños.

En el informe de CCOO se hablaba de 500 plazas de maestros menos pero eso exprimiendo al máximo el ratio de 30 alumnos, cosa que parece que no va a pasar en todos los casos por lo que parece que para interinos apenas quedarían vacantes completas aunque sí muchas jornadas parciales. El ERE encubierto va a ser brutal, pero parece que las situaciones personales les importan un comino.

Esperemos que no sea para tanto, ahora quedan las movilizaciones y las protestas, también la exigencia de aplicación del fuero de Navarra, siempre será menos de lo que inicialmente se habla.

Lo que no entiendo es cómo Navarra es tan radical en aplicar estos recortes cuando tiene mucho margen, ya que declaró un déficit del 1,3 creo recordar, por debajo del 1,5 exigido (aunque luego por  unas cuestiones se lo colocaron en el 1,8). Si reducen tal número de vacantes sólo por cumplir con el PP central, la ciudadanía se lo hará pagar bien caro, porque la situación de Navarra no es para deteriorar tantísimo la educación de esta comunidad con tales recortes. Más bien estas medidas en Navarra responden a una fidelidad con el PP debido al pacto que hicieron en su día y no a que la comunidad esté tan mal.

Un dato que no había tenido en cuenta son las jubilaciones. Es probable que este curso se jubilen cerca de una centena de maestros y amortigüen un poco estos recortes tan brutales.

Sobre la necesidad de reducir el déficit en Navarra, aunque es verdad que solo hay que bajar una décimas, el otro día la presidenta Barcina decía en unas declaraciones que según los datos económicos de los que disponen (pago de IVA, facturas...) cumplir los objetivos de décificit iba a ser dificil porque los ingresos estaban siendo menores de los esperados por lo que no creo que dejen de poner en marcha medidas de ajuste. Por otro lado este finde ha sido el congreso del PSOE de Navarra, socio del Gobierno de UPN, y parece que están muy molestos con todo esto y se supone que harán lo posible por parar este despropósito. Ya iremos viendo.

ojala que sepamos algo pronto porque es un sin vivir....Y creo que si el concursillo será a finales de Junio tampoco tardaremos mucho en saber ¿no?

Finales de junio??? Ojala... Yo estoy flipando con todo... Se habla de cada cifra que es para dejar de leer la prensa y dejar de oir las noticias... Encima, es que nadie sabe nada... Hasta que no llegue el dia...

Nuevas noticias sobre esta historia, hoy viene un artículo en Diario de Noticias en el que el consejero confirma que van a aumentar el horario de los docente de 23 a 25 sesiones en Infantil y Primaria y de 18 a 20 en Secundaria. Por otro lado también dice que no descartan aplicar nuevos ratios en casos puntuales. Os pongo el enlace de la noticia:

Iribas confirma que aplicará el aumento de las horas lectivas a todos los docentes

http://www.noticiasdenavarra.com/2012/04/25/sociedad/navarra/iribas-confirma-que-aplicara-el-aumento-de-las-horas-lectivas-a-todos-los-docentes

Pues eso, ya sabemos lo que nos espera, muchos de nosotros el curso que viene no seremos contratados ni llamados, nos ha llegado la crisis de lleno y veremos donde para, ahora que apenas habrá interinos irán a por los fijos en el siguiente apretón, más o menos el camino que llevó Grecia.

Pues sí. En la legislatura anterior se les llenaba la boca con el desempleo y ahora parece que les importa un bledo que la gente vaya a la calle, simplemente era una excusa para atacar al anterior gobierno. Da la sensación de que somos números, que importa un pimiento la vida de la gente porque somos números de una contabilidad para cuadrar unas cuentas. Es curioso que se nos tenga que recortar para construir un AVE que no es prioritario porque aunque puede que mejore unos minutos las 3 horas del Alvia a Madrid va a tener unos precios desorbitados que solo podran pagar las élites o un pabellón de decenas de millones de euros para equipos de liga LEB de baloncesto o de la liga de honor de deportes con tanto tirón como el futbol sala o el balonmano, o un circuito de velocidad que nace ya con número rojos, etc... Pero luego si los niños tienen que estar hacinados en las clases o miles de personas se quedan sin cobertura sanitaria eso es secundario. El mundo al revés.

Por fin una buena noticia dentro de tanto recorte y tanta noticia negativa, noticia de hoy en DN

Navarra "descarta" aumentar el ratio de alumnos por aula

http://www.diariodenavarra.es/noticias/navarra/mas_navarra/2012/05/02/navarra_quot_descarta_quot_aumentar_ratio_alumnos_por_aula_78922_2061.html

Aunque sí que dice que se nos ampliará la jornada de 23 a 25 sesiones por lo que probablemente se pierdan unos 300 puestos en Infantil y Primaria, ligeramente amortiguados con las jubilaciones de este año que no sé cuantas podrán ser pero algunos años sí que se han acercado a las 100, aunque este año creo que ya no van a ser incentivadas lo que hará que sean menos que otros años.

Hola a todos, bueno Jaleste qué bien una buena noticia dentro de todo esto. Entonces sólo calculas que se pierdan unas 300 plazas entre Infantil y primeria? Hombre hablamos de unas cifras altas pero igial no a las que pensábamos y qie veíamos que no íbamos ni a trabajar.

Hola!!

Es una muy buena noticia, no sólo de cara a nuestros puestos de trabajo, sino en lo que se refiere a la calidad de la enseñanza que van a recibir los niños. ¡Me ha alegrado el día!

Suerte

Bueno, parece que al final la noticia no va a ser tan buena, he estado leyendo la otra versión de la realidad Navarra, Diario de Noticias y también la noticia en ETB y parece que lo que se afirma es que no van a aplicar el aumento del 20% pero que sí que van a estudiar el aumento del 10% que es lo que se podía incrementar hasta ahora. Os dejo la versión de Diario de Noticias:

Navarra se desmarca del Estado y 'descarta' aumentar la ratio de alumnos por aula hasta un 20%
El margen del 10 % que planteaba ya la LOE se estudiará "caso por caso" - Iribas confirma que sí se aplicarán las 2 horas lectivas más a profesores, pero no otras medidas porque 'hay líneas rojas'

http://www.noticiasdenavarra.es/2012/05/02/sociedad/navarra/navarra-se-desmarca-del-estado-y-descarta-aumentar-la-ratio-de-alumnos-por-aula-hasta-un-20

Jales...a tí que te gusta estar al día de todo esto.Si me dejas un email por aquí te doy una sugerencia y una fuente que te va a molar mucho :)

jaleste@hotmail.es

Hola!!

Bueno, pero eso del 10% es lo que se aplica ahora, no? Si está permitido 25 alumnos por aula, podían meterse hasta 27 siempre qeu en la misma zona no hubiese plazas en otro colegio, no?

yo esta mañana cuando he leído la noticia al principio, con el titular, me he alegrado, pero al leerlo en profundidad y al escuchar al consejero en el telediario explicarlo todo se me ha pasado la alegría, porque será poco más o menos.

Me hubiera gustado que la noticia fuera que quitan lo del aumento de dos horas o que lo retrasaran para el año que viene, eso sí hubiera sido una buena noticia.

Daros cuenta de que la ley permite aumentar al 20% las clases, por tanto, educación no tiene por qué dar explicaciones de si lo van a hacer o no. Queda muy bien calmar ánimos diciendo que no se va a aplicar o que se aplicará el 10% en determinados casos tal y como se ha dicho, pero la realidad es que ellos, por ley, pueden aumentar cuando lo estimen al 20% y de eso no se enterará nadie y están cubiertos legalmente.

Lo que nos va a hacer daño será lo de las 2 horas más, cada 15 profesores un interino menos, eso serán muchos, según sindicatos sólo con esto unos 310 menos entre infantil y primaria y por otro lado lo del aumento de la ratio, que yo pienso que se hará incluso hasta el 20% donde vean que se note poco, siempre tirarán a recortar, esa es la moda y no se quedarán cortos. También hay que contar con la entrada del TIL, que decían que el desplazamiento de profesorado se compensaría con las jubilaciones, por tanto las jubilaciones se las comerán los TIL y amortiguarán poco estas medidas de recorte, a lo que hay que sumar que se jubilará poca gente este año por no haber incentivos.

Ya veremos en qué queda esto, esperemos que salga una noticia que nos alegre de verdad en estos días, porque además creo que vamos para rato hasta saber algo de vacantes, porque si por el aumento de horas y de ratio se da una falta de carga lectiva en los centros, se reducirán plazas fijas, cosa que puede ser perfectamente, por tanto tendrán que desplazar a gente que se quede sin horas y esa gente fija tendrá que elegir en una especie de concursillo para colocarse en otro centro, después de esto ya sabrán como quedan las plazas para interinos, pero esto creo que no será pronto ya que hay mucho que hacer para aplicar estos recortes y se pueden dar muchos cambios en plantillas y centros.

http://www.diariodenavarra.es/noticias/navarra/mas_navarra/2012/05/03/iribas_confirma_que_quot_contratara_personal_interino_quot_79121_2061.html


Mas claro agua!!! y yo sigo preguntándome: ¿Porqué tienen que pagar el pato los interinos de una crisis producida por banqueros, especuladores y políticuchos? No puedo entender como se juega con la vida de los trabajadores de esta forma tan gratuita...

  

Iribas confirma que "no se contratará personal interino"

 ¿Cómo que no se contratará personal interino? ummmmm ¿Cómo cubren las bajas? no entiendo nada.

¿Qué quiere decir que no se contratará personal interino? No entiendo esta afirmación.

Supongo que el titular es un poco fuerte para la noticia, a no ser que se estén adelantando a una posible realidad, aunque me parece difícil que no se contrate a personal interino, pero no imposible.

Yo viendo lo que están haciendo en sanidad, con el cierre de hospitales y pago de servicios imprescindibles ya me creo todo. Esto nuestro de no contratar interinos sería algo suave comparado con lo que están haciendo y lo que pueden llegar a  hacer en los próximos días o meses, por eso me creo todo lo que puedan decir.

Yo creo que se refiere a que no se va a echar a nadie, simplemente se va a dejar de contratar que es lo mismo que echar o lo mismo que hacer un ERE. Está claro que se seguirá contratando interinos, tanto en forma de vacante anual (aunque igual algunas sin verano porque esto ya lo había empezado a hacer este curso) como de contrataciones por enfermedad, bajas maternales, etc... De hecho el consejero en todas sus comparecencias está remarcando lo exagerados que son según él los sindicatos al hablar de tantas plazas que se van a perder, como que en realidad van a ser muchas menos. Hace poco estuve mirando y para este curso se ofertaron unas 500 vacantes en el concursillo más algunas más telefónicas, yo sigo pensando que para el curso que viene se perderán algo más de 200, en realidad serán más pero con las jubilaciones se amortiguarán. Hoy mismo ANPE hablaba de unas 250 y CCOO en su día dijo unas 300.

De todas maneras, aunque la situación pinta bastante mal pienso que a peor no puede ir, al menos aquí en Navarra y posiblemente el curso que viene se tocará fondo, de hecho los politicos están hablando continuamente de medidas coyunturales y sobre todo hay que tener en cuenta una cuestión, el tema de jubilaciones, en casi todos los coles hay gente mayor que se irá jubilando año tras año y ahí irán apareciendo nuevos puestos. También está el tema demográfico, la población de Navarra sigue creciendo (el año 2011 creció mil y pico personas) y eso significarán también nuevas plazas.

Nueva noticia en prensa en la que el consejero ya deshoja la margarita en el tema de ratios:

Ha desmentido por tanto a quienes pensaban "que nos íbamos ir a aulas de 40 alumnos" y ha señalado que, en educación infantil, la ratio para los niños de 3 años se mantendrá como estaba, para los de 4 crecerá en una persona por aula y para los 5, en otra más.

En Primaria se ha pensado en 27 alumnos por aula como máximo; y en Secundaria en un máximo de 32 en aquellos supuestos en que se den todas las condiciones, incluidas las físicas.

Osea que al final van a:

- Aumentar la jornada 2 horas
- aumentar un alumno en 4 años y 2 en 5 años, primaria y secundaria
- sobre las sustituciones, por lo que se decía en otra noticia, van a seguir con el planteamiento de este año: tutores infantil al día siguiente, tutores primaria a los 4 días y especialistas a las 2 semanas.

Por lo tanto sí que van a ser por lo menos 300 plazas en Infantil y Primaria las que van a perderse.

Os pongo el enlace:

Iribas pide "esfuerzos" al profesorado ante las dificultades

http://www.diariodenavarra.es/noticias/navarra/mas_navarra/2012/05/04/iribas_pide_quot_esfuerzos_quot_profesorado_ante_las_dificultades_79221_2061.html

Yo haciendo cuentas he sacado que se perderán, aproximadamente, entre infantil y primaria unos 400 puestos. Según CCOO por el aumento de dos horas lectivas se pierden 310 puestos y por el aumento de la ratio a 30 se pierden otros 247 puestos. Ahora sabemos que es posible que lo dejen en 27 horas en lugar de 30, pasaríamos de 25 a 27 alumnos por aula, por tanto 247 puestos entre 5 alumnos de aumento hasta 30 son a 49 puestos de pérdida por cada alumno que se aumente, si se aumenta en dos alumnos hasta 27 son 98 puestos perdidos, que sumados a los 310 puestos perdidos por las dos horas lectivas son ya 409 puestos. Ahora hay que quitar algo porque en 3 años no se aumenta y en 4 años es una hora.

NO creo que la cifra de puestos perdidos baje de 380 en el mejor de los casos, pienso que será más incluso porque con la ideología de recortar no creo que tengan miramientos en casos puntuales y tiren siempre al ajuste, algo que no han hecho los gobernantes con sus sueldos, ya que se los subieron un 33% a principios de año.

Hola!!

Yo creo que se debería recordar, que aquí, en Navarra... podemos tener hasta 27 alumnos en un aula desde hace mucho tiempo porque podían ampliar el 10% del grupo... por lo tanto, esa medida no es nueva. Eso sí, para el que no sabe, nos calla la boca diciendo "no os quejéis, en principio iban a ampliaros el 20% y han bajado al 10%" Yo ya tuve 26 el año pasado...

A seguir

http://www.diariodenavarra.es/noticias/navarra/mas_navarra/2012/05/07/barcina_descarta_mas_jornada_para_funcionarios_79478_2061.html

No tengáis la menor duda de que lo van a subir.El consejero lo insinua.

Lo que ya esperabamos está aquí...

http://www.noticiasdenavarra.com/2012/05/09/sociedad/navarra/la-subida-de-las-ratios-en-un-10-se-aplicara-en-primaria-y-eso-con-caracter-general

Si es que son muy predecibles :) .Si lo niegan rotundamente, hay muchas posibilidades de que se lleve a cabo.Si lo insinuan, se lleva a cabo.Si lo afirman, 7 tazas más.

Bueno más novedades, hoy ha habido reunión consejero con sindicatos y se ha publicado esta noticia en DN:

El 96,7% de los centros de Infantil y Primaria mantendrá ratios

http://www.diariodenavarra.es/noticias/navarra/mas_navarra/2012/05/09/el_los_centros_infantil_primaria_mantendran_ratios_79782_2061.html

Leyendo la noticia parece como que al final los recortes van a ser mínimos porque parte de las 2 horas de incremento irían a apoyos y el aumento de ratio sólo afectaría a un pequeño porcentaje de grupos. Pero me temo que la realidad va a ser muy diferente porque aquí nadie está hablando del número de puestos de trabajo que se van a perder que al final es lo que verdaderamente importa.

En la noticia también se comenta que algunos sindicatos se han levantado de la mesa y CCOO, UGT y Afapna se han quedado y ha propuesto que por ej. se generalice la jornada flexible (miércoles y viernes sin clase por la tarde), tipo de jornada que ya pueden disfrutar algunos centros de Navarra.


También os pongo esta otra noticia relacionada:

La Asociación de Profesores de Secundaria es partidaria de una huelga indefinida

http://www.diariodenavarra.es/noticias/a7849_los_profesores_secundaria_defienden_una_huelga_indefinida_79758_2061.html

Por fin tenemos los datos de los grupos que van a desaparecer por la aplicación de los nuevos baremos (incremento generalizado de 2 alumnos en Primaria y 5 años y uno en 4 años). Según Diario de Navarra en su edición impresa serán 70 grupos, si cada grupo recibe a la semana 28 sesiones de docencia directa y cada maestro tendrá que impartir 25 sesiones nos encontramos sólo con el aumento de ratios con una pérdida de 78,4 vacantes, si a eso le añadimos las 2 sesiones extra (las de pasar de 23 a 25 sesiones) que supondrían entre 250 y 300 puestos estamos hablando de una pérdida real de unos 350 puestos (teniendo ya en cuenta que se darán algunas jubilaciones pero muy pocas al no estar ya incentivadas). Si el año pasado fueron ofertadas unas 500 plazas en la adjudicación de agosto me da que este año apenas serán 150-200. Un auténtico ERE encubierto.

Que masacre....Y encima sin poder hacer nada..Como todo está tan en el aire, el concursillo no será en Junio no? ¿Qué creéis?

Además, no quiero ser "agolera" pero me temo lo que venia diciendo todo este tiempo, la cosa ya no era coger vacante en el concursillo quedándote bien el año pasado, la cosa ya está en que haber si trabajmos mile sde interinos que durante estos años hemos trabajado desde el principio.

¿Siempre ha sido en junio si no hay oposiciones no?.

Respecto a lo otro, yo creo que desde septiembre van a trabajar un 10 por ciento de cada lista.En todo el año un 20-25 por ciento.Se va a poner muy chungo para aquellos que somos interinos.

¿tanto? Pues yo que estoy en lista alrededor de la 100, llegará Navidades y sin trabajar

Ah...y ahí no ha acabado todo,  espérate que no saquen oposiciones, que entonces el pifostio que se va a liar va ser peor.

Es 100 por 100 especulación.Pero yo soy de los que pienso que va por prioridades, primero somos los interinos, y lo van a estirar al máximo (no hablo solamente de Navarra sino de todas las comunidades).Aún no hemos llegado a ese máximo, ponle 2-3 años.Yo veo las listas infladas y un porcentaje nimio de interinos trabajando.

Cuando acaban,seguirán con los funcionarios.Van a inventar fórmulas.Algunas ya las conocemos, otras están por llegar.Tiempo al tiempo.

Por cierto, podría alguien confirmar que el concursillo es en junio para interinos, es para ir haciendo planes.

Sí, en teoría sí porque no hay oposiciones este año y las listas de interinos ya están configuradas (cuando hay oposiciones hasta que no salen los resultados no se definen las listas, por eso suelen ser en agosto esos años). De hecho las listas de vacantes saldrían a mediados de junio porque antes que los interinos tienen que elegir los funcionarios no definitivos.

Gracias.A ver si puediera ser así.

Más sobre los recortes, esta vez información de fuentes más directas. Al final por lo que he sabido hoy lo que es seguro son:

- Se pierden 100 plazas por la aplicación de los nuevos ratios en Infantil y Primaria
- Otras 100 más se perderían como mínimo en Infantil, Primaria y Secundaria con el incremento de jornada. En este caso en Infantil y Primaria se va a dar una circunstancia diferente de la que se da en Secundaria, se van a mantener los tutores de estos dos niveles y las horas que les sobren se dedicarán a desdobles o apoyos ya que cada aula tendrá que seguir manteniendo el tutor. Pero aquí el perjuicio vendrá en los especialistas que sí que verán reducidas las horas disponibles y es donde se va a notar de verdad los recortes: música, ef, vascuence, inglés (aunque en este caso se compensa con el incremento de plazas en los centros TIL).
- Por otro lado se garantizan recursos y apoyos en centros TIL y ahí no va a haber recortes.
- También podrían tener consecuencias en el concurso de traslados ya que podría haber plazas adjudicadas que con los recortes podrían desaparecer.
- Se sigue manteniendo este curso la posibilidad de prejubilarse con 60 años (aunque sin bonificación) lo que compensará en parte esta sangría de plazas

En resumen, parece que al final las plazas que van a desaparecer no van a ser tantas como estábamos previendo en este post, podrían ser cerca de 200 y gran parte serían en especialistas.

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Hola jaleste, podrías decir donde has visto esta información? Por lo que tengo entendido por la aplicación de las 25 horas se van unos 310 puestos sólo entre infantil y primaria, más los 90 o 100 de la ratio que serían unos 400 puestos en total sólo en infantil y primaria. Esta es la última información que he visto en CCOO y también hablan de otros 400 puestos en secundaria en total.

En este mes de mayo habrá, por lo que se está viendo, 3 huelgas y si no se consigue nada puede que se transforme en indefinida, esto sí podría hacer cambiar la situación, creo que es la única solución, crear un problema indefinido.

Un saludo

Hola jaleste, podrías decir donde has visto esta información? Por lo que tengo entendido por la aplicación de las 25 horas se van unos 310 puestos sólo entre infantil y primaria, más los 90 o 100 de la ratio que serían unos 400 puestos en total sólo en infantil y primaria. Esta es la última información que he visto en CCOO y también hablan de otros 400 puestos en secundaria en total.

En este mes de mayo habrá, por lo que se está viendo, 3 huelgas y si no se consigue nada puede que se transforme en indefinida, esto sí podría hacer cambiar la situación, creo que es la única solución, crear un problema indefinido.

Un saludo
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Mi fuente es un director de colegio

Hoy han saltado las alarmas en mi cole. Ha llamado el inspector y nos ha dado un adelanto. Para el año que viene de 32 horas destinadas a Religión se pasa a 19. Y esto va a pasar en todas las especialidades. También se habla de 800 interinos menos. ¿Alguién ha oído algo? Por favor, alguién sabe algo más. Estoymuy preocupada.

Hola!! yo no he oido nada pero tú noticia me pone los pelos de punta, madre mía lo que puede venir!!! :119:

Navarra, creo que no lo he entendido bien.

Según lo entiendo, ¿sugieres que además de hacer trabajar más a cada maestro va a haber menos horas de clase por asignatura?.

No es que haya menos clase, es que se juntan niveles. Mañ viene el inspector a mi cole a dar las plantillas, veremos que pasa....¿Nadie ha oído nada más???

Si lees uno de mis últimos mensajes te darás cuenta de lo que va a pasar. El otro dia el director de nuestro cole nos estuvo explicando lo que va a ocurrir y también contestó a todas mis dudas y el resumen es lo siguiente que más o menos lo puse en el mensaje anterior.

- Se pierden 100 plazas por la aplicación de los nuevos ratios en las etapas de Infantil y Primaria

- Otras 100 más se perderían como mínimo en Infantil, Primaria y Secundaria con el incremento de jornada. En este caso en Infantil y Primaria se va a dar una circunstancia diferente de la que se da en Secundaria, se van a mantener los tutores de estos dos niveles y las horas que les sobren se dedicarán a desdobles o apoyos ya que cada aula tendrá que seguir manteniendo el tutor. Pero aquí el perjuicio vendrá en los especialistas que sí que verán reducidas las horas disponibles y es donde se va a notar de verdad los recortes: música, ef, vascuence, inglés (aunque en este caso se compensa con el incremento de plazas en los centros TIL) y religión de ahí que esas 32 horas de religión que se tienen que impartir en tu cole (correspondientes a un maestro + 9 horas) se queden en 19, es decir de hacer falta un maestro de religión de jornada completa y otro con un tercio se pasa a una necesidad de un solo maestro con 2/3 de jornada.

- Por otro lado se garantizan recursos y apoyos en centros TIL y ahí no va a haber recortes, es decir, en los centros con programas TIL no se van a reducir recursos ni apoyos para los niveles en los que esté implantado el modelo plurilingüe.

- También podrían tener consecuencias en el concurso de traslados ya que podría haber plazas adjudicadas que con los recortes podrían desaparecer.

- Se sigue manteniendo este curso la posibilidad de prejubilarse con 60 años (aunque sin bonificación) lo que compensará en parte esta sangría de plazas

En resumen, parece que al final las plazas que van a desaparecer no van a ser tantas como estábamos previendo en este post, podrían ser cerca de 200 y gran parte serían en especialistas. En este caso los grandes perjudicados van a ser los especialistas, en tu caso Navarra, siendo tutora de infantil la pérdida de plazas no va a ser tan escandalosa como en el caso de especialistas por lo que he explicado antes de mantener los tutores y porque el aumento de ratios en infantil es menos agresivo (un alumno en 4 años y 2 en 5 años)

Jaleste, en el caso de PT y AL, no veo como van a afectar los recortes. ¿Cómo crees que actuaran en estas especialidades?

gracias por aportarnos tanta luz, un saludo!!!

Yo tampoco lo veo claro en ese caso pero lo previsible es que sigan apretando más. Ya el curso pasado escuché que en el caso de los PT sólo se iba a atender a los niños con adaptaciones curriculares significativas y que iban a dejar de dar apoyos. Yo creo que ahora con las 2 sesiones más se seguirán perdiendo horas y que cada vez ofertarán más plazas con doble perfil PT-AL para ahorrar costes.

También está el tema de los modelos TIL, cada año hay más centros plurilingües, de hecho el curso que viene se llegará a los 40 y muchos ya están llegando a los niveles de Primaria donde previsiblemente van a ser necesarios los refuerzos en inglés y es probable que a medio plazo también se os empiece a exigir B2 o C1 para atender a esos niños.

Mi consejo Xatica es que sigas formándote, por ej. sacándote el nuevo grado de Primaria y después la mención en AL y/o con el inglés para sacarte al menos el B2 y de esta manera tener más opciones. Para el resto de interinos lo mismo, seguid formándoos para tener las espaldas más cubiertas: inglés, nuevas menciones, grado de infantil, alemán...

He estado preguntando por algunos colegios de mi zona e incluso por otras zonas y parece que las noticias que tienen del sus inspectores respecto a sus plantillas es de casi una "normalidad", menos en los profesores de religión, que al parecer les han reducido bastante.

No acabo de creerme que esto se quede así, en todos estos casos que conozco sólo han ejecutado lo de la ratio que ha afectado relativamente poco, pero no han ejecutado lo de las dos horas lectivas más que saldrán de cientos de tutores y especialistas. Hay algún centro que no saben donde van a ir las dos horas más que acumularán, una de dos, o se van a emplear en apoyos masivos, osea, una mejora significativa de atención directa a alumnos/as con necesidades, cosa que en este tiempo de recorte no es creíble y con la amenaza de huelga ya lo hubiera resaltado el gobierno de Navarra porque sería un punto a su favor, o es que de momento no quieren dar a conocer el grueso del recorte y se dará a conocer, al igual que pasó el año pasado en secundaria, en la última semana de junio o cuando sean definitivas las plantillas.

¿Sabéis algo de vuestro centro sobre dónde van a meter las dos horas de cada profesor?, sería bueno ver por donde van las cosas, a mi de momento me da la impresión de que por ahora apenas se está recortando.

Lo que pasa es que con el aumento de natalidad consecuencia de haber aumentado la población de Navarra en más de 100.000 habitantes en los últimos 10 años están entrando muchos niños por abajo y luego tienen que ir cursando los demás cursos y con el aumento de ratio van a contrarrestar esa nueva necesidad. Por ej. hace varias semanas escuché que en coles como Sarriguren estaban previstas 7 líneas en 3 años y ahora igual con el aumento de ratio y sesiones se quedan como estaban. O el caso de uno de los coles de Mendillorri en el modelo D, como que había 28 o 29 niños preinscritos en 3 años y no había voluntad de desdoblar. En mi cole en concreto se va a perder un aula pero queda compensada con la avalancha de niños de infantil y al final se va a tener un aula más que este curso, digamos que sin recortes habría habido 2 aulas más y ahora se quedará solamente en una más. Ahora por ej. estoy viendo Navarra Televisión y están hablando que el Instituto Biurdana está desbordado por el fenómeno del que os he hablado antes. En mi cole por lo que nos han dicho van a ser los especialistas los grandes perjudicados: música, ef, vascuence, religión... y en cambio los tutores van a ser mantenidos aunque lo complicado será cómo cuadrar esas dos horas, en algunos casos con desdobles pero en otros igual tendrán que dar las 5 sesiones de inglés de su grupo, por eso no será extraño que salgan muchas de las plazas con dobles perfiles: primaria+inglés, infantil+inglés, ef+musica, vascuence+primaria, etc...

Estamos dentro t tan mal , y muchas veces ni nos percatamos de cómo van las cosas.Estaba pensando en eso oyendo una noticia esta mañana en la radio.
Si os fijáis de este año al pasado trabajaremos más, habrá bajada de sueldo, la gente casi llega a las manos en galicia con el consejero, los interinos se reducen a lo mínimo, bajas sin cubrir, por ahí ya se está empezando a dejar entreveer que van a meter mano a los complementos hasta dejarnos con un sueldo mileurista etc...

Y todo en un mísero año.Tengo la sensación de que las chispas están a punto de estallar.

Debe ser que me levanté taciturno hoy :)

Yo estoy en la bolsa de Primaria e Inglés pero no tengo habilitación para el PIL por que aún no tengo el c1. ¿ Cómo veis las opciones de Primaria para trabajar el año que viene, ya que ahora mismo se esta moviendo la lista bastante y anda casi por el 500, me imagino que habrá unas cuantas jubilaciones el año que viene de tutores de Primaria o que se jubilarán. Y por otra parte como dices si se establece la doble titulación Primaria-Inglés como requisito para trabajar se establecerá? o será para los que tienen el PIL? ya que sigo las listas a diario y he visto que alguna que otra sustitución ha sido dada a los que tiene el perfil de ingles con c1, un poco injusto sin tener la especialidad de Primaria.

Jesús, yo la de primaria la he seguido pero de fondo, obviamente es la que mejor va con diferencia.Ha de ir bien si no hay oposiciones supongo.Quiero decir que ha de ir a mejor.Son bajas que se tienen que cubrir sí o sí, no tanto la de los especialistas.

No he acabado de entender lo de establecer lo de  la doble titulación Jesús.Primaria sigue siendo primaria creo yo.Si es primaria TIL entonces tiran de la lista de primaria, si no encuentran a nadie tiran de la de inglés supuestamente.(aunque aquí hay muchos agujeros negros que no vienen a cuento y nos llevaría una eternidad contarlo).

Lo del doble perfil primaria+inglés o demás dobles perfiles no lo he dicho como algo general sino como algo que aumentará con respecto a otros cursos.

La lista de Primaria, como decís, es la que mejor marcha con diferencia porque abarca 6 cursos, porque incluye otras listas como minorías, adultos, cárcel, etc... y porque es en la que más gente se jubila con diferencia. De hecho aunque los recortes le van a afectar como a las demás listas y también los modelos TIL de los que algunos coles ya están llegando a los niveles de primaria, esta lista tiene un elemento que hace que vaya a ser la que mejor aguante el chaparrón, lo que os he dicho antes de las jubilaciones, el mayor porcentaje de jubilaciones se producen aquí sobre todo porque también muchos especialistas y gente de infantil acaba jubilándose en esta lista, lo que garantiza que año tras año se vaya recuperando además de que desde infantil vienen muchos más niños de los que ahora hay de media en cada curso.

Aprovecho también para poneros al corriente de otra de las nuevas variantes que está empezando a utilizar Educación para las sustituciones, contratar a sustitutos sólo para horas lectivas, ya me han hablando de algún caso.

holaa,aprovecho para preguntaros por la lista de infantil??

agujeros negros? horas lectivas no entiendo te puedes explicar? lo de los agujeros negros puede decirse que hay enchufes, no? y las horas lectivas, que trabajan las horas con los alumnos y no tienen estos maestros claustros o que? ni preparación ni nada o que? vaya chapuza

Si, eso es cierto, están empezando a contratar sustitutos sólo para horas lectivas, en mi cole lo han hecho.

Jaleste supongo que  por horas lectivas  se refiere a un método anglosajón de contratar interinos.Basicamente (el model anglosajón) consiste  en contratarte cómo alguien que imparte una clase(s) que la persona titular te deja previamente preparadas.Efectivamente sin otra responsabilidad que la de impartir esa(s) clase(s).Vas enseñas y te vas.En los paises anglosajones se hace generalmente para sustituciones muy cortas (1,2 5 días máximo) porque los profesores en las aulas de esos paises están atiborradísimos de cursos de formación continua y otras muchas responsabilidades fuera del aula.
De todas formas, Jaleste fijo que te lo aclara.

Los agujeros negros nos llevaría siglos explicarloss, y este no es ni el medio ni la ocasión.
 

No estaría mal que explicases lo de los agujeros negros. A estas alturas de la película no me sorprende nada ajajja

Xatika, por ahí tienes un hilo que se abrió al principio de curso.Hacía referencia al proceder de ciertos contratos que se empezaban a realizar y que yo personalmente consideraba por aquel entonces que se trataba de desconocimiento mío, errores o irregularidades.A parte de mí hubo alguna gente que comentó que tampoco entendía algunos de los contratos que por aquel entonces (principio de curso) ya se realizaban.

Yo seguí investigando un poco, aunque me pareció que el hilo no tenía demasiado interés o simplemente a la gente le daba lo mismo.A día de hoy(y después de moverme un poco) no he encontrado respuesta  para muchos de los contratos que se han hecho y que puse de manifiesto por aquel entonces.Es simplemente eso.

Horas lectivas me refiero a las de docencia directa al grupo, es decir que pongamos que un tutor con jornada completa da 23 horas de clase y luego tiene horas de preparación, guardias, recreos, etc... Pues se supone que lo que están haciendo es contratar una persona para que imparta exclusivamente esas 23 sesiones por lo que su jornada laboral no sería de 25 horas sino de menos, no sé si de 23 o de menos porque cada sesión son 50 minutos y le harían un contrato de 19 horas.

Sobre el tema de agujeros negros que habla Pivotal supongo que será porque para las sustituciones como profesor de TIL están intentando que la gente que sustituya tenga el C1 y por eso igual hay esas supuestas irregularidades.

Hombre no están siguiendo el orden de la lista de Inglés, se van saltando al personal hasta llegar a los que tienen un c1, y no lo veo justo, por que si esas personas tenían suficiente nivel tenían que estar en mejor posición y no en el 345 y no como otros compañeros que están el 240 y ven como no lo llaman, un poco injusto pero bueno así es la vida.

Más novedades sobre los recortes:

Ayer hubo reunión consejero-sindicatos y aunque el Gobierno sigue en sus trece al menos hay alguna pequeña mejora:

- Aunque se mantienen los ratios (25 en 3 años, 26 en 4 años y 27 el resto) la diferencia es que a partir de ahora si una vez empezado el curso se superan esos ratios automaticamente se desdoblará el grupo.

- Para las 25 sesiones lectivas parece que van a contar las tareas extras que se tengan en el colegio: biblioteca, revista escolar, etc...

- No se va a penalizar a los funcionarios por baja laboral bajando el sueldo, ahí se va a seguir como hasta ahora aunque en principio (antes de las medidas impuestas por Madrid) se tenía previsto penalizar economicamente las bajas y de esa manera se iban a reducir considerablemente estas.

- Se mantienen las reducciones horarias a los 58 años y a los 55 en el caso de maestros de infantil.

- Se abre la posibilidad de que todos los centros puedan pedir la jornada flexible (miercoles y viernes fiesta por la tarde teniendo 5 sesiones esos días) siempre que se consiga el apoyo de 2/3 de sus respectivos consejos escolares.

Algo es algo aunque sigo teniendo la esperanza que con las movilizaciones que se van a hacer se consiga mejorar algo más la cosa porque por ahora lo que sí que está claro es que con los nuevos ratios se van a perder 88 aulas, varios cientos de puestos de interinos y que los especialistas van a ser los grandes paganos de estos ajustes.

En mi colegio se pierde un tutor y la plaza de música.

Hola, ¿por qué motivo lo de la tutoría, supongo que por lo de la ratio?

ratio

Medidas por la ratio se están viendo muchas, pero de momento se desconoce en qué se van a emplear las 2 horas más que salen de todos los profesores, no creo que vayan a ir a reforzar los apoyos y a mejorar los servicios en general, si fuera así ya lo hubiera resaltado educación para evitar las huelgas, me da la sensación de que algo se guardan.

Se van a dar diferentes casos y lo claro es que los especialistas (inglés salvo TIL, vascuence, música, ef, religión...) van a ver como sus compañeros especialistas les van comiendo horas, por ej. si en un centro no-TIL hay 5 maestros de inglés los 4 con plaza definitiva se comerán 8 sesiones del 5º, pero claro si el 5º tenía 23 sesiones y ahora son 17, esas 17 son 17 sobre jornada de 25 no sobre jornada de 23, quiero decir que no sólo es que esa 5ª persona perderá 8 sesiones sino que además le faltarán 10 sesiones para completar su jornada. Pero por otro lado están los tutores, estos conservarán su grupo pero claro habrá que completarles las 25 sesiones, ahora creo que tienen 20, y para ello habrá que ver por donde tiran, en parte lo solucionarán poniendo plazas mixtas (tutor con inglés, tutor con ef...), en algún caso igual con apoyos (ahí se perderán los pocos maestros de apoyo que queden). Yo creo que también van a optar por que los tutores den algún área de algún grupo y que con los restos de ese grupo y horas de especialista algún especialista complete la plaza.

SI jaleste, pero el problema es que yo de momento, en varios casos de centros que conozco, no están metiendo las 2 horas de más de los tutores en nada, no se sabe para qué serán y eso es lo que mosquea, porque además conozco varios casos de vacantes de apoyo que no se han suprimido para el curso que viene y todo esto sobrando un montón de horas que sobran de las 2 que han metido.

Yo personalmente también pienso que se va a hacer así.

Respecto a los especialistas creo que habrá muchas más medias jornadas y menos de media jornada.

Respecto a los tutores, todo dependerá de  cómo van a actuar y tratar esos doble perfiles a la hora de sustituir y llamar.Es decir, si van a establecer cómo doble perfíl  esas 2 horas de más de cada tutor o no.

Tutor + 2 horas de especialista en música por ejemplo.¿Tirarán de la lista de primaria por orden o buscarán primero un maestro de primaria con la doble especialidad?.Ese es el quid de la cuestión para mí.

Por lo que parece el Gobierno de Navarra quiere ahorrar 15 millones en salarios lo que supondría una perdida de unos 375 maestros de Infantil y Primaria y profesores de Secundaria, ESO, FP y EOI por que la reducción de puestos siendo bastante dolorosa no va a ser tan salvaje como se esperaba (había sindicatos que hablaban de hasta unos 1000) por eso y por lo que estoy escuchando en mi centro y lo que comentáis algunos parece que con los tutores no se van a cebar y que esas dos horas en muchos casos van a ser para apoyos y desdobles.

La pregunta del millón para muchos, ¿cual va a ser el panorama para la adjudicación?

Mi pronóstico es que en especialistas salvo inglés sí que se va a notar muchísimo y gente que hasta ahora venía cogiendo vacante se va a tener que conformar o bien con 2/3 o media jornada o bien a la espera de ser llamado para sustituciones. La excepción será la de inglés castellano porque creo que se van a compensar las pérdidas con las nuevas necesidades de TIL (12 o más nuevos centros más las nuevas necesidades de los que habían iniciado su implantación ya que en la gran mayoría todavía no se han completado los 9 niveles) y la situación en esa lista probablemente será parecida a la de este año.

Sobre tutores creo que mantendrán el tipo, sobre todo Primaria castellana que se beneficiará bastante de las jubilaciones e incremento demográfico (están entrando por infantil muchos más niños que los que hay ahora en primaria). Para Infantil castellano la situación será algo peor porque perderá fácilmente unas 15 plazas por la implantación del TIL aunque lo compensará algo con las jubilaciones.

En las listas de euskera la situación será parecida a la de castellano pero con la diferencia de que todavía prácticamente no hay jubilaciones pero por otro lado el TIL apenas tiene efecto en ellas.

También vamos a ver un incremento importante de los dobles perfiles en todas las listas: primaria+inglés, infantil+ingles, ef+ música, etc... Ahí se llevarán el gato al agua los que tengan esas dobles titulaciones, de ahí que os aconseje a los interinos que sigáis formándoos para aseguraros el trabajo en el futuro.

Hola!!!


Eeeeehhhh!!!!!! Que nosotros también estamos con 23 horas lectivas desde hace algún tiempo!!!!!! jejejejeje  ;) ;) ;) ;)


Suerte

Jaleste, le tienes mucha fe al TIL por la lista de inglés-castellano.Pero creo sinceramente que te equivocas.Lo primero porque no todo el mundo de esa lista está acreditado, lo segundo porque en la mayoría de los casos cuando van a buscar a esa lista se viene de rebote de otra (infantil, música, EF etc...), por lo tanto la mayoría de los contratos solamente los firma gente con 2 especialidades y que haya opositado por inglés-castellano.

Una curiosidad, ¿sabes cuántos contratos  de la lista inglés-castellano para TIL se han hecho este año?.

Muchos colegios TIL, sí, pero no tantos cómo para que haya un movimiento impresionante y que sea significativo en la lista que comentas.Las plazas TIL quedan muy repartidas entre todas las especialidades.

Muchas plazas con perfíl TIL sí,pero ni mucho menos repercute de manera significativa en la lista inglés-castellano.Es en este sentido en el que creo que te equivocas.Lo dicho, mira a ver los contratos que se han firmado desde octubre hasta ahora.Creo que te sorprenderás.

El modelo TIL según creo se está implantando en 28 centros de los cuales en dos ya está totalmente implantado (Cardenal Ilundáin y Elvira España) y en este curso que entra se comenzará a implantar en otros 12 o más (Lago de Mendillorri, San Juan de la Cadena, Eulza, Monreal, Lerín, San Adrián, Sartaguda, Valtierra, Cortes, Fitero, Artajona, Caparroso, posiblemente Tafalla y algún otro). Yo hice unos calculos por encima y salía que se crearían unas 20 plazas nuevas de inglés a costa de unas 15 de infantil castellano y otras 5 de EF y música castellano.

Es verdad que en principio esas plazas no son de inglés sino que son de infantil, primaria, ef o música con C1 y como no hay gente las meten en la lista de inglés, pero claro por otro lado sí que es verdad que se dan dos circunstancias: los especialistas de inglés van a perder muchas horas con los nuevos recortes y por otro lado para las plazas de TIL se prioriza a gente con C1 o B2, cosa que en cierta medida tiene lógica porque el sistema TIL se basa en una comunicación en inglés y es normal que el docente tenga que tener un nivel bastante bueno como pasa con las listas de euskera en las que se exige el C1 sin excepción (de hecho a partir de 2012-2013 o en el curso siguiente el B2 de inglés será obligatorio en toda España para impartir en bilingües). Por ello ahí tienes razón en que la gente que esté en la lista de inglés pero no tenga C1 al final va a ser doblemente castigada por recortes y TIL.

13  contratos Jaleste, 13 contratos desde septiembre hasta la fecha TIL inglés castellano.De los cuales la mayoría fueron para gente con doble especialidad.Entre 4-6 (supuestamente) para gente de inglés acreditada con un C1.

No creo que se pueda hablar en términos de que sea algo significativo Jaleste.Yo sabes que te quiero, pero de la manera que lo dices, puede llevar a confusión a la gente que nos lea de la lista inglés-castellano y pueda pensar que el TIL salve su año.

4-6 contratos  de una lista de más de 600 tios es algo  insignificante.No, el TIL no mejora de ninguna manera significativa la lista inglés-castellano.Conviene que le quede claro a quien nos lea.

El TIL mejora todas las listas por igual, mejora la situación de aquellos que estando en una lista estén acreditados así como a aquellos que estando en la lista inglés-castellano tengan 2 especialidades.Pero de ahí a decir que la lista inglés-castellano es una excepción y que vaya a ser la gran beneficiada por el TIL va un abismo.

Sí, igual yo lo he magnificado, también porque estoy mirando a medio-largo plazo y ahí sí que se va a notar bastante porque el número de plazas TIL se va a ir multiplicando exponencialmente. También hay otra variable con la que no contaba y es que la gente que está trabajando en TIL es gente bastante joven y precisamente cuando la gente es muy joven el número de bajas por enfermedad suele ser muy bajo. Pero bueno, dejaremos en que la situación es esperanzadora a medio plazo.

Tampoco olvidemos otra cosa, aquellos que se han (y se van) acreditanto año a año de todas las listas.
Ahora mismo hay demanda TIL, pero vamos, no es ni mucho menos algo espectacular y queda muy repartido entre todas las especialidades.

A mí todo ésto me parece un lío. En mi caso, tengo el C1 (que acredité para la oposición en su momento) y este año ya estoy de prácticas. Ahora bien, tengo entendido que en diciembre fuimos llamados al departamento de educación aquellos que tuviéramos el C1 para "acreditarnos" otra vez y poder dar clase en centros TIL (plurilingüe). Yo no me enteré de ésto, se me pasó el plazo y no fui a acreditarme en aquel momento. Mi duda es: ¿podré escoger un centro TIL en el concursillo de junio? Y otra cosa que también me preocupa, ¿cuándo se abrirá de nuevo el plazo para acreditarnos?
Lo que no entiendo es por qué tienen que pedirnos otra vez el C1 si ya lo tienen de cuando la oposición! si de verdad quieren gente para TIL, que busquen un poquito entre los papeles de las opos porque se arriesgan a que pasen estas cosas...

La acreditación a la que te refieres está sirviendo para que ahora a funcionarios de la lista de inglés les estén dando comisiones de servicio en colegios TIL para el curso que viene. En tu caso no tendrás esa posibilidad pero sí que podrás elegir en la adjudicación de junio-julio (pongo julio porque con los cambios de plantillas de recortes igual se atrasa algo) entre las plazas que salgan sean de TIL sean de especialista de inglés. Yo supongo que el curso que viene se volverá a abrir la posibilidad porque suelen dar todos los cursos esa opción ya que hay mucha necesidad de gente con C1.

Cambiando de tema, estoy a dos puestos que me llamen en la bolsa de Primaria Castellano pero estoy trabajando en otra Comunidad y no me conviene de que me llamen de Navarra ya que estoy trabajando hasta final de curso seguramente y con jornada completa, si cojo el telefono me echan de la lista de cara al próximo curso o sigo en el mismo puesto? y sino lo cojo que pasa?

hola, hoy me han dicho que de Infantil Castellano van a ser unas 40 o 50 plazas menos.

Creo que es así (pero que me corrijan si me equivoco):

-Si no coges el teléfono te quedas en el lugar en el que estás.Pero yo no lo haría primero porque está mal, y segundo porque acaban por deducir que no lo quieres coger.

-Si coges y rechazas el contrato, te saltan y no te vuelven a llamar.Conservas tu puesto para el año que viene.

-Si coges , firmas y no cumples el contrato te echan de las listas.

¿Te lo ha dicho algún sindicato o la dirección de tu cole?

Me parece una pasada, no esperaba que fueran a ser tantas porque los tutores van a mantener sus grupos pero claro también hay que tener en cuenta las plazas que se pierden tanto por implantación de TIL (yo hace un tiempo calculé que al menos 15) y las que se pierden por la desaparición de apoyos. Es verdad que muchos apoyos de Infantil habían desaparecido ya pero todavía en los colegios grandes quedaban plazas de apoyo y esas probablemente desaparezcan porque las maestras de Infantil tienen que completar esas dos horas extras y supongo que en esos colegios se comerán esas horas de apoyo que eran cubiertas por una persona específica. También me chocan en parte esas cifras porque hay algunas jubilaciones de maestras de Infantil y en teoría deberían compensar esas pérdidas.

Esperemos que estas huelgas y protestas valgan para algo y finalmente esa flexibilidad en la aplicación de la que han hablado hoy sirva para amortiguar bastante esta masacre. Os pego lo último que ha salido en prensa esta tarde en DN sobre la reunión de hoy lunes de Educación y sindicatos:

Educación mantiene los ajustes, que aplicaría con "flexibilidad"

http://www.diariodenavarra.es/noticias/navarra/mas_navarra/2012/05/21/educacion_mantiene_los_ajustes_que_aplicaria_con_quot_flexibilidad_quot_81072_2061.html

Profesores de Secundaria inician una huelga indefinida en Navarra

http://www.diariodenavarra.es/noticias/navarra/mas_navarra/2012/05/21/profesores_secundaria_inician_una_huelga_indefinida_navarra_81030_2061.html

Buenos días Jaleste,

Me lo dijo un sindicato pero me dijo que lo suponían muy por arriba, y que taampoco estaba claro. Yo también me asusté. Espero que hoy con las movilizaciones se vuelvan a sentar en una Mesa Sectorial y haya soluciones.

El caso es que sí que se van a notar los recortes porque he estado hablando con gente de mi cole que tiene información de lo que va a pasar en otros colegios y en todos se perdía alguna plaza, en los pequeños como Lakuntza una o dos y en otros grandes como Estella uno decía 4 y otro le ha corregido diciendo que eran 7. De todas maneras por lo que parece van a ser menos que aplicando las matemáticas de una plaza perdida por cada 12,5 maestros.

Os pego un interesante artículo de opinión de Jos Elizalde, responsable de educación de CCOO Navarra, hablando sobre los recortes hoy en Diario de Noticias:

Políticos despidiendo a profesores

http://www.noticiasdenavarra.com/2012/06/06/sociedad/navarra/politicos-despidiendo-a-profesores