Funciones de un presidente de tribunal de oposiciones

[jad]

Holaaaaaaaa

Alguien sabe cuáles son las funciones de un presidente del tribunal de la oposiciones?

También me gustaría conocer cuáles fueron las experiencia, sentimientos... de alguien que fuese miembro de tribunal en algún momento de las pasadas oposiciones  (como vocal, secretari@...).

¡¡Me estoy pensando en presentarme voluntario y me surgen muchas dudas la verdad!!

¡¡MUCHAS GRACIAS!!

Saludos

[Jero027]

Es curioso, muchos nos quieren forma parte  y otros se pegan tortas por serlo.


No he sido, pero no sé, tiene que ser un marronazo y un tostón.

[davifernan]

Gente a la que le GUSTA "sentirse poderoso" sobre el DESTINO de personas a las que JUZGAN, en base a unos criterios NO didácticos ni PROFESIONALES...

 Hay también quien anda TIESO... y quien tiene "amigos" (que quiere colar), o intereses Academistas...

[soleole]

Yo he sido secretaria en un tribunal y aunque no repetiria, la experiencia no fue tan mala como pensaba en un principio.
El presidente tiene que ir asistir a una o mas reuniones previas para recibir información sobre sus funciones, tiene que llamar personalmentea a todos los miembros y si algun titular no puede formar parte, llamar a los sustitutos, reune a todos lo miembros y constituye el tribunal.
Una vez constituido sobre el presidente recae la responsabilidad de velar porque todo se cumpla segun ley,tiene contacto directo por telefono y por un programa informatico con un organo que asesora en cualquier problema.Tiene la responsabilidad de custodiar examenes, programaciones etc...
Luego a la hora de corregir y eso los cinco miembros trabajabamos por igual, bueno yo tenia que meter los datos en el sistema informático, tanto de los aspirantes como de actas de las sesiones.
Mucho trabajo...desde las 8 de la mañana a las 8 de la tarde o más.
Mucha responsabilidad y penurias por ver que las plazas estaban dadas (eran las oposiciones de los "informes")y gente muy bien preparadano tenia ninguna posibilidad.

[Jero027]

Yo he sido secretaria en un tribunal y aunque no repetiria, la experiencia no fue tan mala como pensaba en un principio.
El presidente tiene que ir asistir a una o mas reuniones previas para recibir información sobre sus funciones, tiene que llamar personalmentea a todos los miembros y si algun titular no puede formar parte, llamar a los sustitutos, reune a todos lo miembros y constituye el tribunal.
Una vez constituido sobre el presidente recae la responsabilidad de velar porque todo se cumpla segun ley,tiene contacto directo por telefono y por un programa informatico con un organo que asesora en cualquier problema.Tiene la responsabilidad de custodiar examenes, programaciones etc...
Luego a la hora de corregir y eso los cinco miembros trabajabamos por igual, bueno yo tenia que meter los datos en el sistema informático, tanto de los aspirantes como de actas de las sesiones.
Mucho trabajo...desde las 8 de la mañana a las 8 de la tarde o más.
Mucha responsabilidad y penurias por ver que las plazas estaban dadas (eran las oposiciones de los "informes")y gente muy bien preparadano tenia ninguna posibilidad.

El sistema decide. La lástima es que no se mantenga ese sistema.

[soleole]

Yo he sido secretaria en un tribunal y aunque no repetiria, la experiencia no fue tan mala como pensaba en un principio.
El presidente tiene que ir asistir a una o mas reuniones previas para recibir información sobre sus funciones, tiene que llamar personalmentea a todos los miembros y si algun titular no puede formar parte, llamar a los sustitutos, reune a todos lo miembros y constituye el tribunal.
Una vez constituido sobre el presidente recae la responsabilidad de velar porque todo se cumpla segun ley,tiene contacto directo por telefono y por un programa informatico con un organo que asesora en cualquier problema.Tiene la responsabilidad de custodiar examenes, programaciones etc...
Luego a la hora de corregir y eso los cinco miembros trabajabamos por igual, bueno yo tenia que meter los datos en el sistema informático, tanto de los aspirantes como de actas de las sesiones.
Mucho trabajo...desde las 8 de la mañana a las 8 de la tarde o más.
Mucha responsabilidad y penurias por ver que las plazas estaban dadas (eran las oposiciones de los "informes")y gente muy bien preparadano tenia ninguna posibilidad.

El sistema decide. La lástima es que no se mantenga ese sistema.

Totalmente, yo me sentia manejada como una marioneta,ese aspecto es muy desagradable.Ahora es distinto.

[Jero027]

Yo he sido secretaria en un tribunal y aunque no repetiria, la experiencia no fue tan mala como pensaba en un principio.
El presidente tiene que ir asistir a una o mas reuniones previas para recibir información sobre sus funciones, tiene que llamar personalmentea a todos los miembros y si algun titular no puede formar parte, llamar a los sustitutos, reune a todos lo miembros y constituye el tribunal.
Una vez constituido sobre el presidente recae la responsabilidad de velar porque todo se cumpla segun ley,tiene contacto directo por telefono y por un programa informatico con un organo que asesora en cualquier problema.Tiene la responsabilidad de custodiar examenes, programaciones etc...
Luego a la hora de corregir y eso los cinco miembros trabajabamos por igual, bueno yo tenia que meter los datos en el sistema informático, tanto de los aspirantes como de actas de las sesiones.
Mucho trabajo...desde las 8 de la mañana a las 8 de la tarde o más.
Mucha responsabilidad y penurias por ver que las plazas estaban dadas (eran las oposiciones de los "informes")y gente muy bien preparadano tenia ninguna posibilidad.

El sistema decide. La lástima es que no se mantenga ese sistema.

Totalmente, yo me sentia manejada como una marioneta,ese aspecto es muy desagradable.Ahora es distinto.

¿Marioneta?

Vamos, el tribunal no está para asignar las plazas, sino para puntuar cada parte, sin intencionalidad para favorecer o perjudicar a un opositor para que alcance o no la plaza.

Si el opositor ya te viene con un diez por una de las partes o con más méritos, tienes que valorar las otras sin considerar  si es justo o no el sistema.

[gaditana28]

Gente a la que le GUSTA "sentirse poderoso" sobre el DESTINO de personas a las que JUZGAN, en base a unos criterios NO didácticos ni PROFESIONALES...

 Hay también quien anda TIESO... y quien tiene "amigos" (que quiere colar), o intereses Academistas...

De verdad que te leo y me entra de todo... imagino que eso será lo que tú harías no?

[gaditana28]

Yo he sido secretaria en un tribunal y aunque no repetiria, la experiencia no fue tan mala como pensaba en un principio.
El presidente tiene que ir asistir a una o mas reuniones previas para recibir información sobre sus funciones, tiene que llamar personalmentea a todos los miembros y si algun titular no puede formar parte, llamar a los sustitutos, reune a todos lo miembros y constituye el tribunal.
Una vez constituido sobre el presidente recae la responsabilidad de velar porque todo se cumpla segun ley,tiene contacto directo por telefono y por un programa informatico con un organo que asesora en cualquier problema.Tiene la responsabilidad de custodiar examenes, programaciones etc...
Luego a la hora de corregir y eso los cinco miembros trabajabamos por igual, bueno yo tenia que meter los datos en el sistema informático, tanto de los aspirantes como de actas de las sesiones.
Mucho trabajo...desde las 8 de la mañana a las 8 de la tarde o más.
Mucha responsabilidad y penurias por ver que las plazas estaban dadas (eran las oposiciones de los "informes")y gente muy bien preparadano tenia ninguna posibilidad.

El sistema decide. La lástima es que no se mantenga ese sistema.

Totalmente, yo me sentia manejada como una marioneta,ese aspecto es muy desagradable.Ahora es distinto.

¿Marioneta?

Vamos, el tribunal no está para asignar las plazas, sino para puntuar cada parte, sin intencionalidad para favorecer o perjudicar a un opositor para que alcance o no la plaza.

Si el opositor ya te viene con un diez por una de las partes o con más méritos, tienes que valorar las otras sin considerar  si es justo o no el sistema.

Estoy totalmente de acuerdo con soleole. A Jero decirle que lo que ella quiere expresar es que seguro había mucha gente más preprada que otras que finalmente lograron la plaza, pero que gracias al informe, no se las llevaron. Por lo tanto ellos valoraron sin tener en considerar si era justo o no el sistema, pero que al final se las llevaron las del informe.

[obensito]

Gente a la que le GUSTA "sentirse poderoso" sobre el DESTINO de personas a las que JUZGAN, en base a unos criterios NO didácticos ni PROFESIONALES...

 Hay también quien anda TIESO... y quien tiene "amigos" (que quiere colar), o intereses Academistas...

Parece que te molestase que alguien quiera formar parte de un proceso como el de elegir personas a formar parte de la función docente en la que tu desarrollas tu actividad diaria.

[gaditana28]

Gente a la que le GUSTA "sentirse poderoso" sobre el DESTINO de personas a las que JUZGAN, en base a unos criterios NO didácticos ni PROFESIONALES...

 Hay también quien anda TIESO... y quien tiene "amigos" (que quiere colar), o intereses Academistas...

Parece que te molestase que alguien quiera formar parte de un proceso como el de elegir personas a formar parte de la función docente en la que tu desarrollas tu actividad diaria.

No le hagas mucho caso... está algo ofuscado.

[Jero027]

Yo he sido secretaria en un tribunal y aunque no repetiria, la experiencia no fue tan mala como pensaba en un principio.
El presidente tiene que ir asistir a una o mas reuniones previas para recibir información sobre sus funciones, tiene que llamar personalmentea a todos los miembros y si algun titular no puede formar parte, llamar a los sustitutos, reune a todos lo miembros y constituye el tribunal.
Una vez constituido sobre el presidente recae la responsabilidad de velar porque todo se cumpla segun ley,tiene contacto directo por telefono y por un programa informatico con un organo que asesora en cualquier problema.Tiene la responsabilidad de custodiar examenes, programaciones etc...
Luego a la hora de corregir y eso los cinco miembros trabajabamos por igual, bueno yo tenia que meter los datos en el sistema informático, tanto de los aspirantes como de actas de las sesiones.
Mucho trabajo...desde las 8 de la mañana a las 8 de la tarde o más.
Mucha responsabilidad y penurias por ver que las plazas estaban dadas (eran las oposiciones de los "informes")y gente muy bien preparadano tenia ninguna posibilidad.

El sistema decide. La lástima es que no se mantenga ese sistema.

Totalmente, yo me sentia manejada como una marioneta,ese aspecto es muy desagradable.Ahora es distinto.

¿Marioneta?

Vamos, el tribunal no está para asignar las plazas, sino para puntuar cada parte, sin intencionalidad para favorecer o perjudicar a un opositor para que alcance o no la plaza.

Si el opositor ya te viene con un diez por una de las partes o con más méritos, tienes que valorar las otras sin considerar  si es justo o no el sistema.

Estoy totalmente de acuerdo con soleole. A Jero decirle que lo que ella quiere expresar es que seguro había mucha gente más preprada que otras que finalmente lograron la plaza, pero que gracias al informe, no se las llevaron. Por lo tanto ellos valoraron sin tener en considerar si era justo o no el sistema, pero que al final se las llevaron las del informe.

No te había leído.

¿Y qué? ¿Por eso se lo merecen menos?

[gaditana28]

Yo he sido secretaria en un tribunal y aunque no repetiria, la experiencia no fue tan mala como pensaba en un principio.
El presidente tiene que ir asistir a una o mas reuniones previas para recibir información sobre sus funciones, tiene que llamar personalmentea a todos los miembros y si algun titular no puede formar parte, llamar a los sustitutos, reune a todos lo miembros y constituye el tribunal.
Una vez constituido sobre el presidente recae la responsabilidad de velar porque todo se cumpla segun ley,tiene contacto directo por telefono y por un programa informatico con un organo que asesora en cualquier problema.Tiene la responsabilidad de custodiar examenes, programaciones etc...
Luego a la hora de corregir y eso los cinco miembros trabajabamos por igual, bueno yo tenia que meter los datos en el sistema informático, tanto de los aspirantes como de actas de las sesiones.
Mucho trabajo...desde las 8 de la mañana a las 8 de la tarde o más.
Mucha responsabilidad y penurias por ver que las plazas estaban dadas (eran las oposiciones de los "informes")y gente muy bien preparadano tenia ninguna posibilidad.

El sistema decide. La lástima es que no se mantenga ese sistema.

Totalmente, yo me sentia manejada como una marioneta,ese aspecto es muy desagradable.Ahora es distinto.

¿Marioneta?

Vamos, el tribunal no está para asignar las plazas, sino para puntuar cada parte, sin intencionalidad para favorecer o perjudicar a un opositor para que alcance o no la plaza.

Si el opositor ya te viene con un diez por una de las partes o con más méritos, tienes que valorar las otras sin considerar  si es justo o no el sistema.

Estoy totalmente de acuerdo con soleole. A Jero decirle que lo que ella quiere expresar es que seguro había mucha gente más preprada que otras que finalmente lograron la plaza, pero que gracias al informe, no se las llevaron. Por lo tanto ellos valoraron sin tener en considerar si era justo o no el sistema, pero que al final se las llevaron las del informe.

No te había leído.

¿Y qué? ¿Por eso se lo merecen menos?

A mí lo del informe no me pareció bien, que quieres que te diga. Durante tres años doy informe para meter a los interinos porque me interesa, antes y después no... pues no, que quieres que te diga, o se da siempre o no se da. Es mi opinión. Vamos yo tenía un familiar que llevaba tropescientos mil años de interino, estudiando pero sin matarse una y otra vez y ya pues si no cogía la plaza con informe, no sé cuando pensaba pillarla...

[Jero027]

Yo he sido secretaria en un tribunal y aunque no repetiria, la experiencia no fue tan mala como pensaba en un principio.
El presidente tiene que ir asistir a una o mas reuniones previas para recibir información sobre sus funciones, tiene que llamar personalmentea a todos los miembros y si algun titular no puede formar parte, llamar a los sustitutos, reune a todos lo miembros y constituye el tribunal.
Una vez constituido sobre el presidente recae la responsabilidad de velar porque todo se cumpla segun ley,tiene contacto directo por telefono y por un programa informatico con un organo que asesora en cualquier problema.Tiene la responsabilidad de custodiar examenes, programaciones etc...
Luego a la hora de corregir y eso los cinco miembros trabajabamos por igual, bueno yo tenia que meter los datos en el sistema informático, tanto de los aspirantes como de actas de las sesiones.
Mucho trabajo...desde las 8 de la mañana a las 8 de la tarde o más.
Mucha responsabilidad y penurias por ver que las plazas estaban dadas (eran las oposiciones de los "informes")y gente muy bien preparadano tenia ninguna posibilidad.

El sistema decide. La lástima es que no se mantenga ese sistema.

Totalmente, yo me sentia manejada como una marioneta,ese aspecto es muy desagradable.Ahora es distinto.

¿Marioneta?

Vamos, el tribunal no está para asignar las plazas, sino para puntuar cada parte, sin intencionalidad para favorecer o perjudicar a un opositor para que alcance o no la plaza.

Si el opositor ya te viene con un diez por una de las partes o con más méritos, tienes que valorar las otras sin considerar  si es justo o no el sistema.

Estoy totalmente de acuerdo con soleole. A Jero decirle que lo que ella quiere expresar es que seguro había mucha gente más preprada que otras que finalmente lograron la plaza, pero que gracias al informe, no se las llevaron. Por lo tanto ellos valoraron sin tener en considerar si era justo o no el sistema, pero que al final se las llevaron las del informe.

No te había leído.

¿Y qué? ¿Por eso se lo merecen menos?

A mí lo del informe no me pareció bien, que quieres que te diga. Durante tres años doy informe para meter a los interinos porque me interesa, antes y después no... pues no, que quieres que te diga, o se da siempre o no se da. Es mi opinión. Vamos yo tenía un familiar que llevaba tropescientos mil años de interino, estudiando pero sin matarse una y otra vez y ya pues si no cogía la plaza con informe, no sé cuando pensaba pillarla...

Con informe y sin informe no había nada seguro.

[gaditana28]

Nada seguro? te parece poco no prepararte las quince unidades?? te parece poco que la experiencia puntuara más? creo que había una GRAN VENTAJA.

[Jero027]

Nada seguro? te parece poco no prepararte las quince unidades?? te parece poco que la experiencia puntuara más? creo que había una GRAN VENTAJA.

Al contrario. La experiencia contaba menos  en los años de transitoria. Por cada año trabajado era 0,7, mientras que antes era un punto por año trabajado.


 

[prieto]

También hay que ver los topes, que es importante para saber el valor real de los puntos.

Podemos observar que el valor máximo sobre 7 puntos de la experiencia y ahora solamente 5...para un tope de 10 sobre un toatal de 13 y ahora sobre 12 . Si se tiene el tope de tiempo de servicio... antes era el 70 por ciento y ahora representa el 50 por ciento. Además antes no había tope de años y ahora hay un tope total de 5 años.
Es decir, ahora, el tope se consigue con 5 años en la publica y mismo cuerpo, pero antes podías encontrar los 7 puntos sumando todas las experiencias.


Fuente
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http://www.maestropositores.com/2011/01/nuevo-baremo-de-meritos-a-partir-de-2012/

[gaditana28]

Po eso...

[Jero027]

También hay que ver los topes, que es importante para saber el valor real de los puntos.

Podemos observar que el valor máximo sobre 7 puntos de la experiencia y ahora solamente 5...para un tope de 10 sobre un toatal de 13 y ahora sobre 12 . Si se tiene el tope de tiempo de servicio... antes era el 70 por ciento y ahora representa el 50 por ciento. Además antes no había tope de años y ahora hay un tope total de 5 años.
Es decir, ahora, el tope se consigue con 5 años en la publica y mismo cuerpo, pero antes podías encontrar los 7 puntos sumando todas las experiencias.


Fuente
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http://www.maestropositores.com/2011/01/nuevo-baremo-de-meritos-a-partir-de-2012/

Antes con 5 años tenías el tope de puntos, pero en la transitoria se necesitaban 10.

[RUCA]

Nada seguro? te parece poco no prepararte las quince unidades?? te parece poco que la experiencia puntuara más? creo que había una GRAN VENTAJA.

... y tanto que la había... ya me hubiese gustado a mi haber tenido informe jeje. Jamás conocí a alguien que rechazara dicho informe (por algo sería), a pesar de oír repetidas veces que no ayudaba tanto...