Yo, por mi parte, no tengo ni la más remota idea

Y no es que no me importe, lo que pasa es que prefiero verlo reflejado directamente en mi nómina (como ha ocurrido las otras veces). Contando, además, con que algún mes de estos me tendrán que quitar lo de la jornada de huelga...
Lo de la extra parece ser que está más o menos claro, lo que de verdad me inquieta es qué pasa con los demás meses. En fin, a ver si alguien aporta algo más de luz.
Siento no haber sido de gran ayuda
