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« Respuesta #40 : 05/Feb/2018~19:26 » |
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hugo4 o hugo5 parece que se mueve algo más que otras veces tanto en los centros como en facebook foros y twitter.
De todas formas el miércoles son las asambleas y a ver qué nos dicen...e intentar informar nunca debería ser motivo de baneo o expulsión...pero si hay unas normas debemos seguirlas para seguir usando este gran servicio que es el foro maestros25.
Ánimo y a seguir con nuestra reivindación.
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« Respuesta #41 : 05/Feb/2018~20:15 » |
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Este año ya llevo 3 concentraciones y 1 manifestación y no ha venido nadie....manifestaciones conjuntas en las que participaron todos los sindicatos y plataformas de interinos.... y ahora nos planteamos una huelga de un sindicato que solo busca votos y que nada el importa el personal interino??? ALUCINANTE  Y más cuando el ministerio ya ha cerrado el tema y va a publicar el RD pronto, ya es tarde para presionar, se tenía que haber realizado durante las reuniones, pero como dices, íbamos 4 gatos. Luego se lo dices a los que protestaron por el decreto 302 si les sirvió protestar una vez estaba publicado (y más que publicado lo suyo, puesto en marcha), aún estamos a tiempo de cambiarlo, y si se une todo el profesorado interino, se conseguirá.
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« Respuesta #42 : 05/Feb/2018~20:57 » |
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hugo4 o hugo5 parece que se mueve algo más que otras veces tanto en los centros como en facebook foros y twitter.
De todas formas el miércoles son las asambleas y a ver qué nos dicen...e intentar informar nunca debería ser motivo de baneo o expulsión...pero si hay unas normas debemos seguirlas para seguir usando este gran servicio que es el foro maestros25.
Ánimo y a seguir con nuestra reivindación.
Encantado de leerte por aquí, y tengo que decir que yo siempre cumplo las normas. He hecho lo mismo que hacemos todos, informar de la huelga,nada más. Después del mensaje que he puesto en este hilo hace unas horas, ahora lo que sale en ese foro es esto: "Lo siento hugo5, tienes el acceso denegado a este foro! Publicidad de otras organizaciones de tipo no informativas, si no de uso de este foro para su provecho. El foro está para informar, opinar y debatir, no para divulgar y promover y organizar acciones sindicales de otras organizaciones sindicales, para eso Tu bloqueo de acceso es permanente."Ahora me impiden hablar para siempre. Esto parece de otra época. Es evidente que esos enlaces a la huelga(que por cierto, hoy mismo, otros compañeros han puesto), han sido una excusa, la realidad es que se me ocurrió opinar de forma distinta al moderador y exigir que ese sindicato, al igual que los demás sindicatos hicieran algo para evitar la catástrofe que se avecina. Y es evidente también que han leído este foro o que alguien se lo ha dicho, porque me han conmutado la pena de 12 días por la cadena perpetua. Repito en ningún momento he quebrantado ninguna regla, lo que pasa es que no han gustado mis argumentos y quizás he sido mas insistente que otros, aunque no lo parezca porque han borrado varios de mis mensajes. Pero puedo garantizar que siempre desde el respeto al sindicato y a los participantes. El mismo moderador me dijo en uno de ellos que siguiera pidiendo la luna puesto que era la única forma de conseguirla. Me congratulo de que la gente se esté moviendo, ya que es mucho lo que está en juego. Y de paso te aviso que cuidado con lo que "escribes" tu y otros, que por menos, a mi no me dejan hacerlo. Y repito, ni soy sindicalista, ni afiliado, ni tengo nada que ver con el sindicato convocante de la huelga. Igualmente felicito a este foro MAESTROS 25, porque en el se pueda informar con libertad, aquí los moderadores informan de la huelga. Saludos
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« Respuesta #43 : 05/Feb/2018~23:02 » |
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No olvideis que lo que poneis en este foro es visto y leído por moderadores de otros foros. Si te han denegado el acceso a ese foro ya de forma permanente significa que ya no puedes entrar a el nunca.
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« Respuesta #44 : 06/Feb/2018~18:47 » |
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No olvideis que lo que poneis en este foro es visto y leído por moderadores de otros foros. Si te han denegado el acceso a ese foro ya de forma permanente significa que ya no puedes entrar a el nunca.
Zeronter, que me hayan denegado el acceso por informar de una huelga no es importante. Lo peor es que hay personas en los sindicatos más preocupados de las guerras con otros sindicatos que de los propios trabajadores. A nosotros nos piden unidad, y dicen que no se movilizan porque estamos divididos, pero la primera regla de ellos es a ver si le hago la zancadilla al sindicato vecino. Antes de excusarse en nuestra unidad, debían de haberse puesto de acuerdo ellos. Espero que el viernes demos una lección a quienes no han creído en nosotros. Ni un solo interino sin trabajar, NO AL ERE.Saludos
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« Respuesta #45 : 06/Feb/2018~21:07 » |
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Cuál es el seguimiento de huelga en vuestros centros? En el mío somos 10 interinos, vamos el 100%!
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« Respuesta #46 : 06/Feb/2018~22:10 » |
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En nuestro centro somos 7 de 12 aunque aún no es definitivo. Lo que me parece increíble es la poca difusión y conocimiento que esta teniendo esta huelga. Me he puesto en contacto con mis compañeros interinos de diferentes localidades de la provincia de Cádiz ( Sanlúcar, Paterna, La línea, etc y apenas se han enterado de nada). A ver cuantos nos encontramos este viernes.
Un saludo
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« Respuesta #47 : 06/Feb/2018~22:33 » |
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Bueno, pues los que no sepan nada decidles que entren a este foro y en concreto al subforo de interinos que ahi se van a enterar de esa huelga. Hugo4 estoy de acuerdo contigo. Tengo trato directo con algunos sindicatos y tienen una guerra entre ellos por ver quien tiene más afiliados en sus filas y por ver quien sale puesto por los foros y redes sociales quien ayuda mas a los docentes pues lo he vivido muy de cerca. Tienen rencillas entre ellos y los interinos pues ahi en el centro, que los unos por los otros pues ahi se quedan en tierra de nadie.
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Nada es imposible si crees que lo puedes lograr.
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« Respuesta #48 : 06/Feb/2018~23:10 » |
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No olvideis que lo que poneis en este foro es visto y leído por moderadores de otros foros. Si te han denegado el acceso a ese foro ya de forma permanente significa que ya no puedes entrar a el nunca.
Lamento lo que ha pasado con hugo4 en el foro de USTEA. Sinceramente no he visto los mensajes que ha puesto en ese foro y que dice le han borrado. En el foro de USTEA hay varios moderadores que toman decisiones,a veces un poco "radicales" en cuanto a eliminar a usuarios. En ese sentido yo no puedo hacer nada,lo que hace un moderador entiendo que debe ser "asumido" por los demás. En cuanto a mi presencia en este foro,es anterior a que me nombraran moderador del foro de USTEA. Aclarar que mi relación con USTEA no va mas allá de la afiliación,otros moderadores son incluso delegados sindicales del sindicato. Mi presencia en el foro de maestros 25 sigue teniendo la misma intención que cuando pedí acceder a él,informarme sobre todo lo referente a las oposiciones y tratar de informar en la medida de lo posible. Si mi presencia en este foro molesta a alguien lo entenderé y sin ningún problema lo dejaré. Saludos.
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« Respuesta #49 : 06/Feb/2018~23:17 » |
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Juan máximo nadie dice que debas abandonar este foro pues aportas mucha información y ayudas mucho a la gente por aquí. Lo que pase en otros foros no tiene nada que ver con este foro, que es distinto en muchos sentidos. Eso no tiene nada que ver con los que formamos parte de este foro. Lo mismo que cuando pasa algo por aqui no tiene nada que ver con otros foros. Eso es algo ocurrido en otro foro que nada tiene que ver contigo. Como tu bien dice sois mas mdoeradores en ese foro al igual que ocurre por aqui que somos varios los moderadores y lo que hagan unos no tiene porqué afectar al resto. Es entendible que unos vean las cosas de una forma y otros de otra pues somos diferentes. Tus aportaciones por aquí son muy buenas y se tienen muy en cuenta.
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« Respuesta #50 : 07/Feb/2018~12:11 » |
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juan maximo tú eres un máquina y lo sabes. 
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« Respuesta #51 : 07/Feb/2018~15:04 » |
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Juan máximo, gracias por tus palabras (en el otro foro “era” hugo5). Y gracias por la labor, impagable que haces en este foro y en el otro. Tus informaciones son de calidad y muy fiables, y tus opiniones, aunque escasas, acertadas y sensatas. De ninguna forma puedes abandonar este foro y menos por ese motivo.
Lo importante es que este y el otro foro sigan prestando la gran labor que realizan y que sigan creciendo. Mi exclusión del otro foro no tiene más importancia, y no pretendo que nadie haga nada al respecto. Aunque se me rehabilite no voy a volver a participar, como has dicho, si se me hubiera avisado de que mi participación en el foro era molesta, no hubiera tenido ningún problema en marcharme. Mis mensajes, pueden ser consultados en este foro y en el otro y ver mi actuación como forero.
No culpo al foro ni al sindicato, simplemente ha sido la actuación de una persona, que creo, que no tiene muy claras sus funciones; y si estás en un medio público tienes que saber encajar las críticas.
Saludos
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« Respuesta #52 : 07/Feb/2018~16:36 » |
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¿Qué os parece esto?: ”La inminente fijeza de los trabajadores temporales del sector público “ En las conclusiones de la Abogada General presentadas el 25 de enero de 2018, en el Asunto C‑96/17 promovido por el Juzgado de lo Social nº 2 de Terrassa (Barcelona), siendo las partes Doña Gardenia Vernaza Ayovi contra Consorci Sanitari de Terrassa, la citada Abogada General ha indicado literalmente que: “Por tanto, en definitiva, supone una discriminación de los trabajadores temporales del sector público, prohibida con arreglo a la cláusula 4, apartado 1, del Acuerdo Marco, el hecho de que no se les confiera con carácter general un derecho legal a ser readmitidos después de que el empleador haya puesto fin de manera ilegal a su relación laboral, mientras que los empleados públicos fijos sí tienen tal derecho”. Si prospera dicha recomendación – como suele ser usual – y trasladarse la misma a la futura sentencia del TJUE, significará que por la vía del art. 96.2 del Estatuto Básico del Empleado Público, todos los trabajadores temporales cesados y cuyos contratos sean declarados suscritos en fraude de ley, podrán acogerse a dicho precepto legal, hasta ahora reservado para los supuestos de ceses disciplinarios declarados improcedentes y que implica la obligatoria readmisón del trabajador público cesado de forma injustificada. De nuevo llegarán buenas noticias de Europa. Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links. Register or Login
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« Respuesta #53 : 07/Feb/2018~18:41 » |
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¿Qué os parece esto?: ”La inminente fijeza de los trabajadores temporales del sector público “ En las conclusiones de la Abogada General presentadas el 25 de enero de 2018, en el Asunto C‑96/17 promovido por el Juzgado de lo Social nº 2 de Terrassa (Barcelona), siendo las partes Doña Gardenia Vernaza Ayovi contra Consorci Sanitari de Terrassa, la citada Abogada General ha indicado literalmente que: “Por tanto, en definitiva, supone una discriminación de los trabajadores temporales del sector público, prohibida con arreglo a la cláusula 4, apartado 1, del Acuerdo Marco, el hecho de que no se les confiera con carácter general un derecho legal a ser readmitidos después de que el empleador haya puesto fin de manera ilegal a su relación laboral, mientras que los empleados públicos fijos sí tienen tal derecho”. Si prospera dicha recomendación – como suele ser usual – y trasladarse la misma a la futura sentencia del TJUE, significará que por la vía del art. 96.2 del Estatuto Básico del Empleado Público, todos los trabajadores temporales cesados y cuyos contratos sean declarados suscritos en fraude de ley, podrán acogerse a dicho precepto legal, hasta ahora reservado para los supuestos de ceses disciplinarios declarados improcedentes y que implica la obligatoria readmisón del trabajador público cesado de forma injustificada. De nuevo llegarán buenas noticias de Europa. Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links. Register or Loginhttps://iuslaboralistas.es/blog/la-inminente-fijeza-de-todos-los-trabajadores-temporales-del-sector-publico-la-proxima-sentencia-del-tribunal-de-justicia-de-la-union-europea/ Pues me parece una posibilidad más para conseguir que se reparen las injusticias que llevamos padeciendo tantos años. Cada vez hay más voces concienciadas en ese sentido. Noticia del economista: Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links. Register or Loginhttp://www.eleconomista.es/espana/noticias/8918954/02/18/Podemos-Andalucia-buscara-el-consenso-con-agentes-sociales-para-blindar-la-estabilidad-de-los-docentes-interinos.html Aunque Podemos esté en la oposición, es importante que se reúna con los sindicatos y salga a la luz el problema que van a crear si no cambian las cosas. Quien sabe, igual ellos consiguen la unidad sindical que no han conseguido los sindicatos por si mismos. Según se informa en el foro de Ustea, mañana se reúnen con Podemos para tratar el asunto. Por nuestra parte tenemos que presionar y el viernes A LA HUELGA, no tenemos nada que perder. Saludos Por cierto en mi centro van a la huelga todos los interinos y dos fijos de momento.
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« Respuesta #54 : 07/Feb/2018~20:49 » |
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Os dejo el mensaje del compañero bamiportillo1977 de otro foro:
"Por favor no caigamos en derrotismos nadie dijo que esto fuera fácil y que se iba a solucionar con un día de Huelga…Lo importante no es si el RD salga o no salga…(Siempre parece que cualquier reivindicación está fuera de plazo y ya es tarde para actuar)
NO
Lo importante es el mensaje que queremos dar TODO EL COLECTIVO interino de UNIDAD, no nos vamos a conformar con las reglas de juego que están acordando entre el gobierno y algunos sindicatos "complacientes". Empezará en Andalucía y deberá seguir por otras comunidades.
Lo importante es empezar a aparecer en los medios de comunicación dando el mensaje de que si estamos UNIDOS.
Esto no es cosa de un día y seguramente no tengamos nada que hacer para las próximas oposiciones pero debe de ser un punto de partida para dar un mensaje que tenemos que mantener con HUELGAS SISTEMATICAS hasta que esto se soluciones a lo largo de los próximos tres años ANTES de que se haya completado el 100% de objetivo de los "Gobiernos" realizar el mayor ERE ENCUBIERTO de la historia de España EXPULSANDO AL COLECTIVO INTERINO del sistema y SUSTITUIRLOS por alumnos del MIR. (que no nos diga nadie que ya estarde y que no hay nada que podemos hacer)
En el momento en que TODOS los interinos nos mentalicemos a continuación empezaran a mover fichas uno a uno cada sindicato, porque para eso están ahí para canalizar nuestras reivindicaciones.
Todo tiene que empezar por mentalizarnos de que eso que intentan no va a ocurrir porque tenemos las armas para evitarlo y todo empieza con una jornada de HUELGA como punto de partida.
POR FAVOR NO DESAPROVECHEMOS LA ULTIMA OPORTUNIDAD."
Gracias compañero , Saludos
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« Respuesta #55 : 07/Feb/2018~20:55 » |
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Yo he estado hoy en la Asamblea informativa en el centro de Córdoba con los 2 delegados sindicales de CGT,ellos muy peritas y buena gente y reivindicativos pero............. Vamos a ver qué pasa el Viernes,pero hay mucha desinformación y poca "voluntad" de asistir ni siquiera los parados,ya sean interinos o aspirantes,pero que ni siquiera los interinos parados de Secundaria, ni Primaria eh....OJO. Ojalá me coma mis apreciaciones personales,de los dos grupos de Facebook a los que pertenezco de Maestr@s y en otro hilo de un sindicato que frecuento.... 
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« Respuesta #56 : 07/Feb/2018~21:39 » |
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Yo he estado hoy en la Asamblea informativa en el centro de Córdoba con los 2 delegados sindicales de CGT,ellos muy peritas y buena gente y reivindicativos pero............. Vamos a ver qué pasa el Viernes,pero hay mucha desinformación y poca "voluntad" de asistir ni siquiera los parados,ya sean interinos o aspirantes,pero que ni siquiera los interinos parados de Secundaria, ni Primaria eh....OJO. Ojalá me coma mis apreciaciones personales,de los dos grupos de Facebook a los que pertenezco de Maestr@s y en otro hilo de un sindicato que frecuento....  Es verdad que hay mucha desinformación y que algunos siguen creyendo que no pasa nada, que al final vamos a tener una transitoria como la de años pasados, pero lamentablemente ahora las cosas no van por ahí. Sigo pensando que mucha culpa de esta desinformación la tienen los sindicatos que no se han preocupado de informar, concienciar y liderar al colectivo. Esa es su labor y han fracasado. No digo que el colectivo no tenga también responsabilidad, pero los sindicatos nunca pueden echarle la culpa y escudarse en la inacción de los interinos. A mi me llega información de compañeros de Cádiz, provincia en la que hay gran cantidad de interinos y se espera que haya bastante participación, sobre todo en la comarca del Campo de Gibraltar, supongo que por eso la concentración se hace en Algeciras. En fin ya veremos, pero como dice el compañero bamiportillo1977 tenemos que empezar por mentalizarnos que tenemos las armas para evitar la catástrofe. Saludos,
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« Respuesta #57 : 07/Feb/2018~22:29 » |
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No creo en la desinformación, hoy día quien no sabe es porque no quiere saber. Menos excusas y más actuar!!!!! A mí centro ha llegado con fecha del 30 Enero la información de huelga y si ha llegado al mío, ha llegado a todos. Basta ya de pamplinas y más unión! Que vamos a la puta calle! Respecto al foro de USTEA, no quieren a gente que se cuestione sus decisiones o estén en contra, a mi ya me echaron hace muuuucho años. Al final ese sindicato se ha convertido en un sindicato amarillo, como CCOO y UGT.
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« Respuesta #58 : 07/Feb/2018~22:41 » |
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Y secundaria se está movilizando también??
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« Respuesta #59 : 07/Feb/2018~23:38 » |
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Sí eso dicen,que la zona del campo de Gibraltar,la sierra Norte de Sevilla,la zona del Ejido, Alpujarra,Serranía de Ronda,Sierra de Aracena y el Valle de los Pedroches hay movimiento....pero realmente¿cuántos son?¿tiene incidencia eso?
En comparación con parar los IES y colegios del centro de las ciudades,y de cortar la calle,crear jaleo,reivindicar y dar información,ser trending topic de las redes sociales....a eso me refiero....en fin...buenas noches y a descansar.
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