¿Dejar de cobrar por estar enfermo?

[Tenshi-sama]

Me han comentado en el colegio que desde hace unos meses nos descuentan los días que estemos enfermos o que faltemos aunque estén justificados, ¿sabéis si es cierto?

Gracias.

[yomisma85]

Si, desde hace unos meses, tantos como año y medio.

Julio de 2012 en BOE   Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links.
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http://www.boe.es/boe/dias/2012/07/14/pdfs/BOE-A-2012-9364.pdf

Octubre de 2012 en BOJA  Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links.
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http://www.juntadeandalucia.es/boja/2012/192/BOJA12-192-00014-15683-01_00013979.pdf

Hilos en el foro muchísimos. Algunos ejemplos:

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http://www.maestros25.com/forum/index.php/topic,139475.0.html

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http://www.maestros25.com/forum/index.php/topic,142028.0.html

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http://www.maestros25.com/forum/index.php/topic,135175.0.html

[Tenshi-sama]

Pues vamos apañaos.

¿Y también en caso de enfermedad de hijos o familiares a nuestro cargo? Eso no me queda muy claro.

De cualquier manera a buenas horas me entero. Muchas gracias.

[SEÑODEINFANTIL]

sino me equivoco, creo que por curso academico tenemos 3 o 4 días que no nos quitan nada (en otras palabras, que tenemos derecho a estar malos en 9 meses solo 3 o 4 dias)

[yomisma85]

Tenshi, una cosa son las licencias por incapacidad temporal (baja médica) y otra el resto de licencias y permisos. Esos no descuentan.

Como te dice Señodeinfantil, hay 4 días al año natural (no escolar) que se pueden faltar (debidamente justificados) sin que te descuenten nada, tienen que ser como máximo tres seguidos. Son esos días que puedes faltar al centro sin necesidad de baja médica.

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http://www.juntadeandalucia.es/boja/2013/138/BOJA13-138-00002-11894-01_00030722.pdf

Además, hay que tener en cuenta, que hay ciertas situaciones en las que se puede solicitar que no se realicen esos descuentos. Es el caso de bajas derivadas por el embarazo, enfermedad profesional, accidente en acto de servicio, u otras enfermedades que generen hospitalización o intervención quirúrgica.

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http://www.juntadeandalucia.es/educacion/portal/com/bin/Contenidos/RRHH/otra_normativa_y_convocatorias_de_interes/instruccion/1359121188739_instruccixn.pdf

[mandap]

Si, desde hace unos meses, tantos como año y medio.

Jajajajajaj

Ains señor, cómo estamos.

[Tenshi-sama]

Si, desde hace unos meses, tantos como año y medio.

Jajajajajaj

Ains señor, cómo estamos.

Jajaja, si es que hasta ahora no me ha hecho falta.

Gracias a todos.

[Tenshi-sama]

He leído los enlaces y sigue sin quedarme claro si también se deja de cobrar en caso de enfermedad de los hijos.

De cualquier manera me trae más cuenta faltar y que me descuenten antes que contratar a una canguro para una mañana y la gasolina de ese día.

Otra duda, he buscado en google permisos y licencias del profesorado 2013 y ha desaparecido el permiso por enfermedad infecto-contagiosa de hijos menores... Según tengo entendido, tendría que solicitar permiso por deber inexcusable debido a conciliación familiar... ¿También descuenta?

Muchas gracias a todos.

[yomisma85]

Enfermedad de hijos es un permiso, no licencia por incapacidad temporal. No descuenta.

Si que sigue apareciendo ese permiso. La circular en vigor es la CIRCULAR DE 26 DE NOVIEMBRE DE 2013,
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http://www.iessansebastian.com/files/permisos-y-licencias-circular-26-noviembre-13.pdf