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« : 02/Jul/2013~15:13 » |
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Ataque por parte del sindicato CGT al resto de sus compañeros y compañeras docentes al recurrir la consolidación en la nómina del Programa de Calidad. Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links. Register or Loginhttp://www.feteugtandalucia.org/files/Consolidacion%20Plan%20Calidad.pdf
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Pata Negra
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« Respuesta #1 : 02/Jul/2013~15:15 » |
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Yo soy de los que piensa que el Plan de Calidad ha sido una tomadura de pelo y un chantaje y veo bien que desaparezca aunque perjudique a los compañeros
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« Respuesta #2 : 02/Jul/2013~15:20 » |
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Los desmanes y la torpeza de la Consejería no debe pagarla el profesorado, pues, ya estamos lo suficientemente pisoteados por parte de del Ministerio y de la Consejería.
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« Respuesta #3 : 02/Jul/2013~16:02 » |
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Los desmanes y la torpeza de la Consejería no debe pagarla el profesorado, pues, ya estamos lo suficientemente pisoteados por parte de del Ministerio y de la Consejería.
Es que el tema es que NO LA HAN PAGADO... sino que lo han COBRADO. IGUALDAD SALARIAL... y lo demás son tonterías divisorias que sólo hacen DISCRIMINAR A UNOS Y OTROS...
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FORTVNA AVDATES IVVAT
Un Buen Maestro es aquél que te dice Dónde mirar, pero NO lo que tienes que VER (A.K. Trenfor)
Al morir, tú NO te enteras, pero sufren quienes te rodean... lo mismo pasa si eres tonto...
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Pata Negra
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« Respuesta #4 : 02/Jul/2013~16:16 » |
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Este plan como dice mi compañero ha servido para que unos maestros cobre más que otros sin razón ninguna. Hace unos años la Consejería revisaba todos los años el sueldo para que cobraramos todos igual que el resto de comunidades. Eso se acabao con este plan, les ha ahorrado tener que subir a todos el sueldo para igualarnos.
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Pata Negra
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« Respuesta #5 : 02/Jul/2013~16:25 » |
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Y otra cosa. Tal vez sino llegan a invertase este despilfarro todos hubieramos cobrado nuestra extra completa en Andalucía, en vez de tirar el dinero para rellenar más papeleo y conseguir más aprobados.
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« Respuesta #6 : 02/Jul/2013~17:00 » |
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Sobre todo nos han quitado la paga extra para que sus enchufados de la Administración paralela sigan con sus mamandurrias. Y a toda esa gente no le rebajan nada, es a los que hemos entrado en la Administración por nuestros méritos a los que nos la quitan.
Lo del programa de calidad, se lo ahorran y punto, vaya alguien a creer que ese dinero lo van a invertir en otra cosa.
Saludos.
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« Respuesta #7 : 02/Jul/2013~18:06 » |
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Plan de Calidad, qué lo quitan? Pero debió existir alguna vez? Juegan con las nóminas cuando quitan la paga extra pero no con el Plan de Calidad. Porque nadie ,nadie ha trabajado más o se ha implicado más como maestro por cobrar el Plan de Calidad. El que lo haya hecho es un mercenario. Nunca debería haber existido y lo único que ha conseguido es que unos los cobren y otros no pero nada más. Ningún centro ha mejorado con el Plan de Calidad. Luego está lo de los porcentajes de consecución de los objetivos propuestos para cobrar el 100% del dinero. La consejería ha pagado lo que ha querido y no conozco ningún centro o compañero que haya cobrado el 4º año el 100%.
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« Respuesta #8 : 02/Jul/2013~19:39 » |
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No se le debe quitar la consolidación del Plan de Calidad a los compañeros que ya la están cobrando, porque es un derecho adquirido, aunque la Orden del plan de calidad sea una metedura de pata y un fiasco de la Consejería.
Ya nuestras nóminas están lo suficientemente exprimidas por las administraciones como para que ahora nuevamente, la Consejería y CGT desnuden a un santo (Plan de Calidad) para vestir a otro (Contratos precarios para 500 interinos).
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« Respuesta #9 : 02/Jul/2013~19:41 » |
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No se le debe quitar la consolidación del Plan de Calidad a los compañeros que ya la están cobrando, porque es un derecho adquirido, aunque la Orden del plan de calidad sea una metedura de pata y un fiasco de la Consejería.
Ya nuestras nóminas están lo suficientemente exprimidas por las administraciones como para que ahora nuevamente, la Consejería y CGT desnuden a un santo (Plan de Calidad) para vestir a otro (Contratos precarios para 500 interinos).
Sobre una base ILEGAL (e inmoral, pero bueno). Por las mismas, que NO le quiten a Bárcenas sus "cuentas", ¿no? Bastante suerte tendrán de NO TENER QUE DEVOLVER LO INDEBIDAMENTE COBRADO...
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FORTVNA AVDATES IVVAT
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« Respuesta #10 : 02/Jul/2013~20:21 » |
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No se le debe quitar la consolidación del Plan de Calidad a los compañeros que ya la están cobrando, porque es un derecho adquirido, aunque la Orden del plan de calidad sea una metedura de pata y un fiasco de la Consejería.
Ya nuestras nóminas están lo suficientemente exprimidas por las administraciones como para que ahora nuevamente, la Consejería y CGT desnuden a un santo (Plan de Calidad) para vestir a otro (Contratos precarios para 500 interinos).
Sobre una base ILEGAL (e inmoral, pero bueno). Por las mismas, que NO le quiten a Bárcenas sus "cuentas", ¿no? Bastante suerte tendrán de NO TENER QUE DEVOLVER LO INDEBIDAMENTE COBRADO... Perdona, perdona, Estás comparando a más de 20.000 profesores que se acogieron al Plan de Calidad con Barcenas. Al parecer, Bárcenas se enriqueció fraudulentamente, los 20.000 profesores que trabajaron dentro de ese Plan de Calidad no le han robado nada a nadie, lo que han consolidado en sus nóminas es fruto de su esfuerzo personal y colectivo dentro de su claustro. Existen comparaciones que son odiosas.
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Pata Negra
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« Respuesta #11 : 02/Jul/2013~21:21 » |
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Lo de los ERES parece que no te acuerdas, aquí llevan llevándose millones y millones más de una década y no ha pasado nada.
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« Respuesta #12 : 02/Jul/2013~21:59 » |
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Vamos que se han cubierto de gloria, hay 20000 profesores acordandose de ellos no muy bien, ya lo verán en las visitas a los centros que su popularidad no esta precisamente en sus mejores momentos.
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« Respuesta #13 : 02/Jul/2013~22:39 » |
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Pues mira, que les va a quitar a 20000 compañeros la consolidación de plan de calidad? Pues claro, si saben que esos 20000 compañeros no van hacer ni decir nada. Pues lo hacen a cara perro. Que nos quitan la paga extra? Po no pasa nada, todos llorando como niño pero nada, no pasa nada, etc. Somos así. Yo os digo que nos dicen de ganar 500€ y que nos mandan a 300km y no pasa nada.
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« Respuesta #14 : 03/Jul/2013~12:24 » |
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Lo de los ERES parece que no te acuerdas, aquí llevan llevándose millones y millones más de una década y no ha pasado nada.
Pues por las mismas... ¿les dejamos los privilegios adquiridos? Pues NO.... lo mismo que lo "del Plan". En fin, viva el compañerismo...
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FORTVNA AVDATES IVVAT
Un Buen Maestro es aquél que te dice Dónde mirar, pero NO lo que tienes que VER (A.K. Trenfor)
Al morir, tú NO te enteras, pero sufren quienes te rodean... lo mismo pasa si eres tonto...
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« Respuesta #15 : 03/Jul/2013~15:15 » |
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viva el compañerismo, eso mismo, no se pero por tu manera de expresarte parece que lo que tienes es envidia. También cobrais los interinos trienios y sexenios igual que los funcionarios y no habéis obtenido la plaza. Ah, que cobrais porque es por un trabajo que realizais y los del plan de calidad lo cobran por amor al arte.Aplicate tu frase y deja a los demás en paz. Es lógico que quien hace mas trabajo cobre ese plan( papeleo y demás) si quieres cobrarlo apúntate y si no quieres porque es ilegal espero que seas " legal" en todos los aspectos. Que el dinero nos gusta a todos y para conseguirlo a veces no se hace de la manera correcta, no?
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« Respuesta #16 : 03/Jul/2013~15:31 » |
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Bien está lo que bien acaba. El Plan de Calidad desde el rpincipio ha sido un completo absurdo. Desde que salió este plan he estado en cuatro centros en los que todos estaban en el Plan de calidad menos yo. Todos/as hemos trabajado lo mismo. Todos hemos intentado que nuestros alumnos aprendiesen más con la salvedad de que yo siempre entendía que es nuestra obligación hacerlo y otros han sido recompensado por cumplir con sus funciones. Eso sin mencionar a alguno (los menos, afortunadamente) que ni hacían, ni hacen, ni harán y que, encima, han sido recompensados por este Plan que para lo único que ha servido, aparte de despilfarrar el dinero otorgándolo sin cerciorarse de que todos/as cumplieran REALMENTE los objetivos, ha sido para separar aún más al colectivo y para desvirtuar la imagen del maestro que sólo lo hace mejor a cambio de un plus, dando a entender que antes no se hizo todo lo que se podía, que el colectivo es un pesetero y que, encima la culpa del fracaso escolar estaba entera y absolutamente en nuestras manos, ya que ha bastado que pagasen un plus para que mejoren los rendimientos.
"Tonta", me han dicho, no una, sino mil veces, "Mira que eres tonta, trabajando tanto y encima sin cobrar" Yo siempre he respondido lo mismo: "Mis valores y principios no los vendo". Lo que hago entra dentro de las funciones adquiridas al convertirme en funcionaria. Siempre he dicho que el maestro debe tener vocación, porque cuando tienes vocación no te puedes quedar cruzado de brazos sin hacer todo lo que esté en tus manos porque tus alumnos mejoren.
El Plan de Calidad ha sido un atentado en contra de todos los maestros y muchos/as lo han consentido con tal de ver aumentada su renta.
Como decía al principio "Bien está, lo que bien acaba" es justo que se haya declarado ilegal al Plan de Calidad y es igualmente justo que no se consolide en el sueldo. Ya bastante se ha cobrado por este concepto.
Salu2
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« Respuesta #17 : 03/Jul/2013~15:48 » |
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viva el compañerismo, eso mismo, no se pero por tu manera de expresarte parece que lo que tienes es envidia. También cobrais los interinos trienios y sexenios igual que los funcionarios y no habéis obtenido la plaza. Ah, que cobrais porque es por un trabajo que realizais y los del plan de calidad lo cobran por amor al arte. Aplicate tu frase y deja a los demás en paz. Es lógico que quien hace mas trabajo cobre ese plan ( papeleo y demás) si quieres cobrarlo apúntate y si no quieres porque es ilegal espero que seas " legal" en todos los aspectos. Que el dinero nos gusta a todos y para conseguirlo a veces no se hace de la manera correcta, no?
Vaya, me acabo de enterar... Por cierto, hay muuuuchas maneras de "Ganar Dinero", algunas SIN Trabajar... ¿Sabes cómo? Imagino que NO. Pero de esto NO me culpes a mí. Y ES LEGAL Y TODO... El Dinero nos gusta a TODOS, pero algunos anteponemos los PRINCIPIOS MORALES a él...
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FORTVNA AVDATES IVVAT
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Pata Negra
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« Respuesta #18 : 03/Jul/2013~16:36 » |
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Bien está lo que bien acaba. El Plan de Calidad desde el rpincipio ha sido un completo absurdo. Desde que salió este plan he estado en cuatro centros en los que todos estaban en el Plan de calidad menos yo. Todos/as hemos trabajado lo mismo. Todos hemos intentado que nuestros alumnos aprendiesen más con la salvedad de que yo siempre entendía que es nuestra obligación hacerlo y otros han sido recompensado por cumplir con sus funciones. Eso sin mencionar a alguno (los menos, afortunadamente) que ni hacían, ni hacen, ni harán y que, encima, han sido recompensados por este Plan que para lo único que ha servido, aparte de despilfarrar el dinero otorgándolo sin cerciorarse de que todos/as cumplieran REALMENTE los objetivos, ha sido para separar aún más al colectivo y para desvirtuar la imagen del maestro que sólo lo hace mejor a cambio de un plus, dando a entender que antes no se hizo todo lo que se podía, que el colectivo es un pesetero y que, encima la culpa del fracaso escolar estaba entera y absolutamente en nuestras manos, ya que ha bastado que pagasen un plus para que mejoren los rendimientos.
"Tonta", me han dicho, no una, sino mil veces, "Mira que eres tonta, trabajando tanto y encima sin cobrar" Yo siempre he respondido lo mismo: "Mis valores y principios no los vendo". Lo que hago entra dentro de las funciones adquiridas al convertirme en funcionaria. Siempre he dicho que el maestro debe tener vocación, porque cuando tienes vocación no te puedes quedar cruzado de brazos sin hacer todo lo que esté en tus manos porque tus alumnos mejoren.
El Plan de Calidad ha sido un atentado en contra de todos los maestros y muchos/as lo han consentido con tal de ver aumentada su renta.
Como decía al principio "Bien está, lo que bien acaba" es justo que se haya declarado ilegal al Plan de Calidad y es igualmente justo que no se consolide en el sueldo. Ya bastante se ha cobrado por este concepto.
Salu2
Totalmente de acuerdo. Y me gustaría que esa no consolidación se trasladara también a los ex-directivos de los centros: no es justo consolidar nada tras haber dejado cargos (y cargas correspondientes).
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« Respuesta #19 : 04/Jul/2013~18:20 » |
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No está bien que compañeros dejen de cobrar algo y que los demás se alegren ¡Que asco! y luego hablais de principios morales
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