Iniciad@
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« : 07/Mar/2012~23:33 » |
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Según he leido en el acuerdo el personal excluido para el curso 2011/2012 podrá solicitar su incorporación a la correspondiente bolsa de trabajo en el plazo que se determine y, en todo caso, antes del inicio del curso escolar 2012/2013. Alguien sabe cómo?
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Avanzad@
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« Respuesta #1 : 08/Mar/2012~12:23 » |
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Según he leido en el acuerdo el personal excluido para el curso 2011/2012 podrá solicitar su incorporación a la correspondiente bolsa de trabajo en el plazo que se determine y, en todo caso, antes del inicio del curso escolar 2012/2013. Alguien sabe cómo? Me imagino que cuando se reúnan la semana que viene dirán de qué forma se solicitará. Habrá que esperar y estar atentos para que no se nos pase el plazo.
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« Respuesta #2 : 08/Mar/2012~16:29 » |
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pues si.................esperemos estar al loro y que no se nos pase el plazo
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« Respuesta #3 : 08/Mar/2012~18:52 » |
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Como bien dice albi en las posteriores COMISIONES DE SEGUIMIENTO los sindicatos y la consejería tendrán que regular con una normativa nueva todo lo referente al profesorado interino.
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« Respuesta #4 : 09/Mar/2012~17:43 » |
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hola, pero sabéis exactamente a quienes llaman personal excluido?a toda la gente interina que le afecto el decreto 302 de alguna forma(no trabajando, o trabajando este curso pero por tener nota alta y no por tiempo de servicio ...) o solo a los que no han trabajado este curso por no tener nota alta?
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« Respuesta #5 : 09/Mar/2012~17:45 » |
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yo creo que personal excluido es gente q este curso no estaba en bolsa y tenia tiempo de servicio del curso anterior
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Registro:20/Oct/2010~21:19
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« Respuesta #6 : 09/Mar/2012~19:43 » |
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¿alguien lo puede confirmar?
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Pata Negra
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Registro:05/Ago/2009~11:24
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« Respuesta #7 : 09/Mar/2012~20:19 » |
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son interinos, con tiempo servicio que han suspendido, por ejemplo, con un cero, undos, un cuatro.....y se van a poner delante de muchos que tienen un 9 este curso, pero no tienen tiempo servicio...o sea un poco como la transitoria, pero disimulada...
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« Respuesta #8 : 09/Mar/2012~21:12 » |
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son interinos, con tiempo servicio que han suspendido, por ejemplo, con un cero, undos, un cuatro.....y se van a poner delante de muchos que tienen un 9 este curso, pero no tienen tiempo servicio...o sea un poco como la transitoria, pero disimulada...
o que han aprobado y con esa nota no trabajarían en los dos años siguientes. Con el sistema de ordenar por nota, da lo mismo sacar un 6 o 3, normalmente no se trabaja si estás lejos en la lista.
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"El que no pueda aguantar un defecto de educación en persona ajena, carece él mismo de educación".
Benjamin Franklin
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Pata Negra
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« Respuesta #9 : 09/Mar/2012~21:28 » |
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ya pero, si esa persona tiene un 3 en el último exámen y 10 meses de tiempo servicio, me gana en la posición.
9 de nota 9 de tiempo servicio....( hablo de mi)
NO ME CUADRAN LAS CUENTAS.
y no me vale, esa persona tb sacó un 9 alguna vez, eso no se puede afirmar, alomejor se metió con un 6 a trabajar, yo estoy con que el tiempo servicio cuente pero si es concurso - oposición, creo que se le da más importancia al concurso que a la oposición y deberían de ser un poco igualitarios.
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« Respuesta #10 : 09/Mar/2012~21:37 » |
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ya pero, si esa persona tiene un 3 en el último exámen y 10 meses de tiempo servicio, me gana en la posición.
9 de nota 9 de tiempo servicio....( hablo de mi)
NO ME CUADRAN LAS CUENTAS.
y no me vale, esa persona tb sacó un 9 alguna vez, eso no se puede afirmar, alomejor se metió con un 6 a trabajar, yo estoy con que el tiempo servicio cuente pero si es concurso - oposición, creo que se le da más importancia al concurso que a la oposición y deberían de ser un poco igualitarios.
Una persona con 10 meses de tiempo de servicio va delante que una con nueve. La nota solamente se mira en caso de empate con el tiempo de servicio. El concurso - oposición es para la plaza, no es para la bolsa de sustituciones.
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"El que no pueda aguantar un defecto de educación en persona ajena, carece él mismo de educación".
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Pata Negra
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« Respuesta #11 : 09/Mar/2012~21:50 » |
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vale,gracias jero...tengo aún mucho que aprender en esta espero que corta vida de interina...que son muchos años opositando....si me llegan a decir en el 98 que esta carrera iba a ser tan dura me meto a astronauta.....seguro que más lejos hubiese llegado, pero en fin, me gusta la educación....aunque poco a poco estoy perdiendo ganas.... un saludo
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« Respuesta #12 : 09/Mar/2012~22:14 » |
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Otra barrabasada más, otro atropello denigrante propiciado por la caterva sindical y ejecutado con bajada de pantalones por la Consejería de Educación, justo 15 días antes de acabar la legislatura, igual que los temarios nuevos, 2 días antes de las elecciones, dejando la patata caliente para los que vengan, esto es de carcel, habría que exiGIRLes responsabilidades y daños y perjuicios, tanto a los cargos políticos y especialmente a los sindicatos firmantes del acuerdo, nos dejan a los que aprobamos con nota alta y no éramos interinos en la miseria, nos cortan las esperenzas de trabajar injustamente, no premiando los principios constitucionales de MERITO Y CAPACIDAD, en aras a benefeciar a sus afiliados, que ya han sido muy muy beneficiados con el sistema transitorio, pero no tienen bastante, los nuevos somos pura escoria para los sindicatos. Pero al igual que ellos lo han conseguido os animo a lucha y en el momento que salga la modificación del Decreto 302, hay que inundar de recursos a la Administración, para que se respete el principio de SEGURIDAD JURÍDICA, consagrado en el art. 9 de la C.E., por lo que no se te pueden negar los derechos adquiridos en la ordenación de las bolsas de la Orden de Septiembre de 2011. Yo por lo menos no me rendiré y llegaré hasta el final, y en el momento que elabora el recurso lo pondré a vuestra disposición. Menos mal que el nuevo Sistema de ingreso valorará más los méritos y aprobarán los mejores, y no como hasta ahora, que los mejores se han tenido que marchar a tros sectores laborales, porque en Educación prefieren a los peores y menos preparados, aunque después el Sr. Consejero se queje diciendo que el nivel del profesorado es muy bajo y se necesita formarlos porque no dan la talla, pero esto es el resultado de su sistema de ingreso en la Función pública docente, y en la ordenación de las bolsas. ¡ JUSTICIA YA !
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« Respuesta #13 : 10/Mar/2012~00:50 » |
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Otra barrabasada más, otro atropello denigrante propiciado por la caterva sindical y ejecutado con bajada de pantalones por la Consejería de Educación, justo 15 días antes de acabar la legislatura, igual que los temarios nuevos, 2 días antes de las elecciones, dejando la patata caliente para los que vengan, esto es de carcel, habría que exiGIRLes responsabilidades y daños y perjuicios, tanto a los cargos políticos y especialmente a los sindicatos firmantes del acuerdo, nos dejan a los que aprobamos con nota alta y no éramos interinos en la miseria, nos cortan las esperenzas de trabajar injustamente, no premiando los principios constitucionales de MERITO Y CAPACIDAD, en aras a benefeciar a sus afiliados, que ya han sido muy muy beneficiados con el sistema transitorio, pero no tienen bastante, los nuevos somos pura escoria para los sindicatos. Pero al igual que ellos lo han conseguido os animo a lucha y en el momento que salga la modificación del Decreto 302, hay que inundar de recursos a la Administración, para que se respete el principio de SEGURIDAD JURÍDICA, consagrado en el art. 9 de la C.E., por lo que no se te pueden negar los derechos adquiridos en la ordenación de las bolsas de la Orden de Septiembre de 2011. Yo por lo menos no me rendiré y llegaré hasta el final, y en el momento que elabora el recurso lo pondré a vuestra disposición. Menos mal que el nuevo Sistema de ingreso valorará más los méritos y aprobarán los mejores, y no como hasta ahora, que los mejores se han tenido que marchar a tros sectores laborales, porque en Educación prefieren a los peores y menos preparados, aunque después el Sr. Consejero se queje diciendo que el nivel del profesorado es muy bajo y se necesita formarlos porque no dan la talla, pero esto es el resultado de su sistema de ingreso en la Función pública docente, y en la ordenación de las bolsas. ¡ JUSTICIA YA !
mucho bla, bla, bla, y solamente estás tirando piedras contra tu propio tejado. Supongamos que siga el sistema de ordenación por nota, te llaman el curso que viene, pero sacas poca nota en el examen de 2012 y no vuelves a trabajar en los dos próximos cursos. (Pan para hoy y hambre para mañana). Si tienes nota alta, te pueden llamar en el próximo curso y si te llaman, estarás en la bolsa en el siguiente curso y gradualmente, irás trabajando cada vez más, mientras te sacas la plaza. (Menos pan para hoy, pero más para mañana).
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« Respuesta #14 : 10/Mar/2012~04:55 » |
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Otra barrabasada más, otro atropello denigrante propiciado por la caterva sindical y ejecutado con bajada de pantalones por la Consejería de Educación, justo 15 días antes de acabar la legislatura, igual que los temarios nuevos, 2 días antes de las elecciones, dejando la patata caliente para los que vengan, esto es de carcel, habría que exiGIRLes responsabilidades y daños y perjuicios, tanto a los cargos políticos y especialmente a los sindicatos firmantes del acuerdo, nos dejan a los que aprobamos con nota alta y no éramos interinos en la miseria, nos cortan las esperenzas de trabajar injustamente, no premiando los principios constitucionales de MERITO Y CAPACIDAD, en aras a benefeciar a sus afiliados, que ya han sido muy muy beneficiados con el sistema transitorio, pero no tienen bastante, los nuevos somos pura escoria para los sindicatos. Pero al igual que ellos lo han conseguido os animo a lucha y en el momento que salga la modificación del Decreto 302, hay que inundar de recursos a la Administración, para que se respete el principio de SEGURIDAD JURÍDICA, consagrado en el art. 9 de la C.E., por lo que no se te pueden negar los derechos adquiridos en la ordenación de las bolsas de la Orden de Septiembre de 2011. Yo por lo menos no me rendiré y llegaré hasta el final, y en el momento que elabora el recurso lo pondré a vuestra disposición. Menos mal que el nuevo Sistema de ingreso valorará más los méritos y aprobarán los mejores, y no como hasta ahora, que los mejores se han tenido que marchar a tros sectores laborales, porque en Educación prefieren a los peores y menos preparados, aunque después el Sr. Consejero se queje diciendo que el nivel del profesorado es muy bajo y se necesita formarlos porque no dan la talla, pero esto es el resultado de su sistema de ingreso en la Función pública docente, y en la ordenación de las bolsas. ¡ JUSTICIA YA !
Leyendo tu comentario, da la sensacion de que los maestros/as interinos son todos una panda inutiles. Por ello, cuando te disponias tu a entrar en los colegios andaluces, a poner orden, va los descerebrados de la junta y se les ocurre ordenarnos a todos por tiempo de servicio, impidiendo que puedas venir a salvar a la educación educativa de los andaluces y andaluzas. Esto del "quitate tú pa ponerme yo" esta llegando a unos extremos muy preocupantes...
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No vengas a rezar a mi escuela y yo no iré a pensar a tu iglesia.
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« Respuesta #15 : 10/Mar/2012~09:50 » |
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Otra barrabasada más, otro atropello denigrante propiciado por la caterva sindical y ejecutado con bajada de pantalones por la Consejería de Educación, justo 15 días antes de acabar la legislatura, igual que los temarios nuevos, 2 días antes de las elecciones, dejando la patata caliente para los que vengan, esto es de carcel, habría que exiGIRLes responsabilidades y daños y perjuicios, tanto a los cargos políticos y especialmente a los sindicatos firmantes del acuerdo, nos dejan a los que aprobamos con nota alta y no éramos interinos en la miseria, nos cortan las esperenzas de trabajar injustamente, no premiando los principios constitucionales de MERITO Y CAPACIDAD, en aras a benefeciar a sus afiliados, que ya han sido muy muy beneficiados con el sistema transitorio, pero no tienen bastante, los nuevos somos pura escoria para los sindicatos. Pero al igual que ellos lo han conseguido os animo a lucha y en el momento que salga la modificación del Decreto 302, hay que inundar de recursos a la Administración, para que se respete el principio de SEGURIDAD JURÍDICA, consagrado en el art. 9 de la C.E., por lo que no se te pueden negar los derechos adquiridos en la ordenación de las bolsas de la Orden de Septiembre de 2011. Yo por lo menos no me rendiré y llegaré hasta el final, y en el momento que elabora el recurso lo pondré a vuestra disposición. Menos mal que el nuevo Sistema de ingreso valorará más los méritos y aprobarán los mejores, y no como hasta ahora, que los mejores se han tenido que marchar a tros sectores laborales, porque en Educación prefieren a los peores y menos preparados, aunque después el Sr. Consejero se queje diciendo que el nivel del profesorado es muy bajo y se necesita formarlos porque no dan la talla, pero esto es el resultado de su sistema de ingreso en la Función pública docente, y en la ordenación de las bolsas. ¡ JUSTICIA YA !
A veces echo de menos en este foro el no poder dar puntos negativos -1000
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« Respuesta #16 : 10/Mar/2012~11:02 » |
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Otra barrabasada más, otro atropello denigrante propiciado por la caterva sindical y ejecutado con bajada de pantalones por la Consejería de Educación, justo 15 días antes de acabar la legislatura, igual que los temarios nuevos, 2 días antes de las elecciones, dejando la patata caliente para los que vengan, esto es de carcel, habría que exiGIRLes responsabilidades y daños y perjuicios, tanto a los cargos políticos y especialmente a los sindicatos firmantes del acuerdo, nos dejan a los que aprobamos con nota alta y no éramos interinos en la miseria, nos cortan las esperenzas de trabajar injustamente, no premiando los principios constitucionales de MERITO Y CAPACIDAD, en aras a benefeciar a sus afiliados, que ya han sido muy muy beneficiados con el sistema transitorio, pero no tienen bastante, los nuevos somos pura escoria para los sindicatos. Pero al igual que ellos lo han conseguido os animo a lucha y en el momento que salga la modificación del Decreto 302, hay que inundar de recursos a la Administración, para que se respete el principio de SEGURIDAD JURÍDICA, consagrado en el art. 9 de la C.E., por lo que no se te pueden negar los derechos adquiridos en la ordenación de las bolsas de la Orden de Septiembre de 2011. Yo por lo menos no me rendiré y llegaré hasta el final, y en el momento que elabora el recurso lo pondré a vuestra disposición. Menos mal que el nuevo Sistema de ingreso valorará más los méritos y aprobarán los mejores, y no como hasta ahora, que los mejores se han tenido que marchar a tros sectores laborales, porque en Educación prefieren a los peores y menos preparados, aunque después el Sr. Consejero se queje diciendo que el nivel del profesorado es muy bajo y se necesita formarlos porque no dan la talla, pero esto es el resultado de su sistema de ingreso en la Función pública docente, y en la ordenación de las bolsas. ¡ JUSTICIA YA !
A veces echo de menos en este foro el no poder dar puntos negativos -1000 Jajaja! Totalmente de acuerdo, mel25. -1000.000!!!
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« Respuesta #17 : 12/Mar/2012~16:38 » |
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A todos aquellos que tanto criticáis el nuevo acuerdo algún día os comeréis vuestras palabras. Me he presentado dos veces a las oposiciones y las dos veces he aprobado, la primera vez fué en 2009 y al segundo año me llamaron para trabajar (interina). Salió el decreto 302 y, a pesar de haber sacado un 7, 56 en la convocatoria del 2011 y tener tiempo de servicio, me han excluido ¿Qué estabilidad tenémos?. A todos aquellos que criticáis os puede ocurrir que saquéis muy buena nota (9,46 como una amiga) y no os saquéis la plaza y al año siguiente puede que no os vaya también (suspendáis o saquéis un 7,5) ¿Acaso es justo que os excluyan? ¿Eso es lo que tú llamas SEGURIDAD JURÍDICA??? ¿¿¿la exclusión no es quitarte un derecho adquirido? ?? Ya que hablas de MÉRITOS Y CAPACIDADES te diré que además de ser maestra soy licenciada, licenciatura (con una nota media de notable) que me computan con 0,5 puntos y que bareman exactamente igual que un cursito de 110 horas, soy técnico en intervención con menores, orientadora laboral y formadora ocupacional ¿¿¿A eso llamas "los peores y menos preparados o un nivel de profesorado bajo? Tu que hablas de JUSTICIA YA, lucha!!! ... pero por un exámen de oposición objetivo (como el resto de oposiciones), con unos critérios unánimes en todos los tribunales de oposición y no según el criterio de sus presidentes, por una formación que no caduque ¿¿¿ Acaso es justo que los cursos que tanto dinero y esfuerzo cuestan tengan una duración de 2 años??? ¿¿ Es justo que una misma publicación te contabilice en un tribunal y en otro no???. Tú que formas parte de la educación aprende a mirar desde la diversidad y no desde tú lupa porque quien cierra la puerta a los errores, deja en la puerta toda la verdad.
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« Respuesta #18 : 12/Mar/2012~20:40 » |
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No lo entiendo como con un 7.6 estas fuera,estaras en la posicion que te corresponde por baremo.Bueno eso pienso yo???
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« Respuesta #19 : 12/Mar/2012~23:37 » |
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Los interinos excluidos se refieren a los que no aprobaron???
Por lógica solo dene echar papeles aquellos que suspendieron esta ultima oposición... o los que aprobaron también, con tiempo de servicio pero que aún no los han llamado??
Qué lio!
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