Foro de Maestros25

¿Cuántos meses hay que tener trabajados para cobrar el verano?

7 meses en total
o 2 meses cada trimestre
o vacante desde antes de navidad.

Orden de 8 de junio de 2011, por la que se regulan las bolsas de trabajo del personal funcionario interino y se establecen las bases reguladoras de dicho personal.

"Artículo 22. Prórrogas vacacionales.

1. El personal funcionario interino que haya prestado servicios, a 30 de junio de cada curso académico, por un período igual o superior a siete meses, percibirá las retribuciones correspondientes a los meses de julio, agosto y, en su caso, a la parte que pudiera corresponder del mes de septiembre.

También percibirá dichas retribuciones cuando se hayan prestado dos meses de servicios efectivos en cada uno de los trimestres naturales del correspondiente curso académico o se haya ocupado un puesto vacante en el período comprendido entre el comienzo del curso y el inicio del período vacacional de la Navidad y se continúe prestando servicios hasta el 30 de junio de dicho curso académico".

Saludos.

hola, yo llevo trabajando desde noviembre y estaré hasta la primera semana de junio asi que llego raspando a los 7 meses, bueno mi pregunta es que durante el mes de abril he faltado 3 o 4 veces por tener que ir al médico, esos dias cuentan o no? o te los descuentan aunque son faltas justificadas.Es que si no me los cuentan no cobro el verano. :022: Gracias.

Esos días te cuentan como tiempo de servicio, por lo tanto no te influyen para nada en el cobro del verano.

Si en esos días que has faltado no has pedido baja no te descontarán nada de tu nómina.

Muchas gracias!!!!

Tengo una duda los 7 meses trabajados tienen q ser seguidos en el mismo cole o da igual q haya sido en varias sustituciones. Porque yo voy a trabajar poco mas de 7 meses en varios coles y para tener dos meses en cada trimestre me va a faltar 6 dias en la tercera evaluacion

No tienen que ser seguidos, se suman.

y si sólo has trabajado cuatro meses en todo el curso? no tienes derecho a nada? ni de forma prorrateada??

Hola!!!tienes derecho a 5 días por mes trabajado. Yo el curso pasado trabajé 5 meses y tuve prórroga vacacional hasta el 25 de julio.

muchas gracias por responder¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡ :041:

Para cobrar el verano hay que mandar algun papel a la delegación o algo¿? O ya automaticamente ellos lo hacen todo? Y

En principio no tienes que enviar nada... es una prorroga de contrato automática.