Foro de Maestros25

El consistorio sevillano propone una reducción de la masa salarial del 5% a partir de enero de este año y la fijación de la jornada laboral en 37,5 horas semanales.

Lo dicho, a los trabajadores de la empresa pública de basuras de Sevilla se les intenta aplicar dichos recortes y reaccionan con una huelga indefinida. Cosa que  ni de lejos nos planteamos nosotros, cuando hemos sufrido mas recortes.

Desde 2010, esto es un ataque constante a nuestras condiciones laborales (por no hablar de la nómina de dicembre que fue de risa).

¿Por qué no reaccionamos nosotros de la misma manera?


Cada día me da mas asco nuestro gremio, por lo independientes, egoistas y elitistas que nos consideramos.

Así es,,tienes mucha razón.. De ahí que haya docentes que se estén pasando al sector de la limpieza  :117:

Es que las basuras en las calles huelen..
¿Os imagináis una huelga de basura de casi 3 meses en verano?
Pues nuestros alumnos en verano están sin clase casi 3 meses y no pasa nada .

En Primaria sería un pifostio del copón...pensarlo da orgasmos mentales.

Nosotros no somos capaces de eso, un día ya nos cuesta trabajo, que si esto, que si lo otro.....Tenemos fama de peseteros...y con razón.

¿Podría resistir una ciudad con huelga de basuras en verano casi tres  meses,en Navidad dos semanas  y en semana santa una semana?

Es que las familias resisten sin clases en esas mismas fechas.

¿Nuestros alumnos son basura?

El problema o la diferencia reside en que en cualquier huelga los servicio mínimos son tan mínimos que apenas se ven sin embargo, la escuela, cumple su función de servicio mínimos como recogedero de niños y mientras esto sea así de nada sirve socialmente una huelga en educación

Totalmente de acuerdo. A los padres les da igual que sus niños estén en clase  o en el patio, el tema es que esten guardaditos en el cole para que ellos puedan trabajar. Una huelga en enseñanza tendría que ser sin servicios mínimos. Es la única manera dehacer presión e las familias, o ¿acaso no da igual que se hagan huelgas en secundaria o bachiller? los niños de esa edad son mayores y no molestan a sus papis. Si me apuras... ni sale en la prensa.

Todas las huelgas no presionan igual.Hay huelgas que presionan bastante :basureros,controladores,pilotos,metro.Originan un verdadero caos cuando se hacen.

Hay huelgas que presionan muy poco por no decir casi nada,por ejmplo la educación.Las familias están acostumbradas a tener los alumnos en casa como en vacaciones,si son pequeños  de Primaria y les molestan los llevan al centro en servicios mínimos y si son grandes ,de secundaria,a la casa y a la calle sin problemas familiares.

Pongamos un ejemplo de esta misma semana:los alumnos de secundaria han estado mayoritariamente 3 días en huelga,sin problemas en las casas y sin presión para nadie.Nadie ha notado nada anormal.Ha sido una huelga testimonial.No hacen daño social.

¿Habría sido lo mismo si la huelga hubiese sido  3 días sin basura,sin metro o sin vuelos de avión.Evidentemente no.Éstas son huelgas que hacen daño socialmente hablando.

Como se demuestra día tras otro, las únicas huelgas válidas que sirven son las indefinidas.

¿Alguien se hubiese imaginado una huelga de basureros de un sólo día o concentraciones por la tarde?...


¡¡¡venga yaaa!!!

Si los maestros/as nos pusiéramos todos en huelga indefinida, las familias irían a las delegaciones antes de una semana ya que no podrían conciliar su vida laboral (recordad lo ocurrido con los comedores en huelga hace unas semanas).

Lo que ocurre es que no tenemos lo que tenemos que tener y un día de huelga en realidad no afecta nada ni a las familias ni a los centros (niños al patio y punto) y lo sabemos así que cada vez menos secundamos los días de huelga.

Lo de que las familias irían a las delegaciones lo dirás por los cursos pequeños de Primaria.En la ESO los nenes no les estorban en casa para su vida laboral,pueden estar solos sin problemas.

Por lo que estoy leyendo me doy cuenta de por qué no se hace una huelga indefinida en educación. La mayoría cree que no serviría para nada. Pues bien, yo no estoy de acuerdo con esa mayoría. Creen que a los padres les da igual con tal de tener a los niños recogidos, pero eso es exagerar, ya que a muchísimos padres les interesa la educación de sus hijos (pensad en las listas de espera para entrar en colegios concertados con renombre). Además los servicios mínimos son solo el/la Director/a y, aunque tenga a los niños en el patio ¿cómo podrá vigilarlos a todos y evitar algunos accidentes? La situación al cabo de unos días sería insostenible. Y en secundaria, aunque no haya que vigilar al alumnado, tampoco aguantarían los padres que estuvieran días y días sin clases, porque repito que, la mayoría, se preocupa por la educación de sus hijos. Y no es lo mismo que sea el alumnado el que se ponga en huelga a que lo haga el profesorado, porque los padres saben que nuestros sueldos salen de sus impuestos y reclamarán el derecho a la educación de sus hijos. Además, ¿qué imagen daría el país al exterior, al resto de Europa, con una huelga indefinida en educación, siendo este tema tan importante en la Unión Europea ( informes PISA, etc)?
En fin, no sé si alguno/a de los que opináis habéis hecho alguna vez una huelga indefinida. Yo sí la hice, no recuerdo bien si fue en 1988 o 1989, y no llegó a tres días, a pesar de que en esos años aún había menos interés por la educación que ahora. Y, por supuesto, se consiguieron nuestras reivindicaciones.

 :eusa_clap:

No estoy nada de acuerdo con el 1 de los empleados de la limpieza, tal vez sí con el 0 de los docentes; aunque después de leer algunos comentarios merezcamos una puntuación más baja.
¿Cómo podemos admirar a un gremio que tras varios días de huelga acepta la misma oferta que inicialmente le ofrecía la empresa municipal LIPASAM? Oferta que precisamente fue el detonante de la protesta.
Achaco, con benevolencia, a falta de información las opiniones aquí vertidas. Si no, no se explica.
No podemos caer más bajo al compararnos con un Comité de Empresa que convoca una Asamblea en un descampado para decidir si se continúa la lucha. Tras muchos alaridos, berridos y alguna trompada, una minoría radical a grito pelado impone su decisión votando a mano alzada. Día y medio después celebran otra. Esta vez algo más seria y deciden votar en secreto consignando SI o NO en un papel que se deposita en una urna.
Resultad: 900 votos a favor de poner fin a la huelga y unos 180 en contra (unos 300 no votaron). Por lo tanto aceptan rebajarse el sueldo entre un 3-5%, trabajar más horas a la semana y perder gran parte del control de la bolsa de sustituciones para realizar contrataciones temporales. Este tercer punto ha sido el verdadero artífice o motivo del paro. Hasta ahora era el Comité de Empresa, es decir, los sindicatos y empleados quienes decidían los que iban a trabajar en la empresa pública en los periodos que existía al necesidad de reforzar los servicios: Feria, Navidad, Semana Santa, etc; eso sí, sus sueldos se pagaban con el dinero de todos.
Quiero decir con esto que cuando un colectivo toma la decisión reflexionada de secundar una huelga indefinida tiene que tener el arrojo, la valentía y la coherencia de llevarla a cabo  hasta las últimas consecuencias. Y si se desconvoca tiene que ser motivado por la consecución de algunas mejoras en las condiciones laborales que inicialmente se reivindicaban. Si no, como en este caso, sólo se hace el ridículo y dañar gratuitamente la imagen de una ciudad.
Pensar que nuestro colectivo va a secundar una huelga indefinida, aunque motivos no faltan desde hace años, es simplemente soñar. Pura quimera.

Vamos a ver.

 En primer lugar, ¿NADIE se ha dado cuenta del Recorte REAL del salario desde el 2004?

 Con la Inflación, las dos pagas extra y los recortes nominales, ascienden a MÁS DEL 50%... O sea, hemos perdido más de la mitad del PODER DE COMPRA en unos pocos años (yendo España "bien" además, que hablo del 2004).

 Por otro lado, la ÚNICA HUELGA EFECTIVA sería EDUCANDO... NO usar Libros de Texto, NO hacer gastos para los lobbies que andan detrás del tinglado, ENSEÑAR DE VERDAD y NO hacer NI UN PAPELITO.

 ¿En que revierte nuestra LABOR?

 En la EVALUACIÓN: si ésta se "congela", y se hacen criterios para que TODOS saquen la misma nota, se podría EXIGIR ALGO... eso sí, sería porque en lso colegios Concertados NO lo harían y perderían CLIENTES al tener menos nota que en lso Públicos.

 Pero bueno, mientras la principal preocupación sean el Vestido de Leticia, GH-14, el color del PArtido "menos malo" y pantomimas así... ¿Qué se puede hacer?

 N A D A.


 Así que, lo siento, epro al ser un gremio QUE SE CREE POR ENCIMA DE LA REALIDAD (económica tan mala que vivimos, pues creemos que estamos "en lo alto de la Sociedad"), pues NADA, a apechugar.


 Por cierto, sólo piensen un poco a ver si concluyen lo mismo que YO: si hay MILES de personas que harían la misma labor, POR LA MITAD del Sueldo... ¿hacia dónde tiende nuestra remuneración?.

Estoy completamente de acuerdo con lo dicho.

Los servicios mínimos son el director y jefe de estudios. Si de verdad todos hicieramos una huelga indefinida, creo que los padres no aguantaban.

Pero es que somos unos peseteros!!!!!!!!

Y si toda España le hiciera una huelga indefinida a Rajoy seguro que dimitía.Pero es que los españoles son unos peseteros.

EHHHH

 Que la MAYORÍA ABSOLUTA en España quiere que RAJOY NOS DICTE... ¿cómo pretendes que le hagan una Huelga?


 La Culpa es de ZP y así NO hay ningún problema.


 Pro cierto, maś que Huelga, lo que molaría sería una ESTAMPIDA DEL SECTOR BANCARIO.

 :038:

Mi padre , que ya está jubilado, la hizo , LA HUELGA DEL 88, y el resultado fue poder darnos estudios a nosotros los hijos de maestros que no teniamos derecho a becas para estudiar y que viviamos muy lejos de la capital o del instituto,  y una calidad de vida mejor, sin contarque  el dicho de, " pasar más hambre que un maestro escuela " pasó a  "qué bien vive los maestros" y mi padre tenía una casa que pagar, unos hijos que alimentar,... pERO NO SE ACHICARON, y lo consiguieron a pesar de que llegar a final de mes nos costaba al menos, lo mismo que ahora.
Un dia no sirve para nada, un dia "colocas a niño como sea",una huelga indefinida te supone o bien buscar alguien para que cuide a tus hijos, o aunque los mandes al cole o al ies, pierdan clases y eso no estan dispuestos  muchos padres.
aprendamos de sanidad, limpieza, ... no se achican

Yo también la hice,soy un poquito mayorcete.

Los tiempos CAMBIAN... las medidas de presión, también.

 Se ríen de una Huelga Indefinida... pero si fuera DE NOTAS... tal vez. Lo que pasa es que se perdería el Plan de Calidad.

Nunca se podría hacer una huelga de notas porque empapelarían rápidamente por no cumplir con el trabajo.

En la huelga de los 80 se planteó no dar notas en Junio y nos sacaron un decreto de servicios mínimos,sancionando al que no pusiera notas y todo el mundo las puso.

Una medida mucho más realista:pregunté el curso pasado a los sindicatos si se podría hacer un boicot a las pruebas de diagnóstico y no aplicarlas.Me contestaron que nos abrirían expediente al negarnos a aplicarlas.