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FORO MAESTROS Y PROFESORES => Foro General-maestros25.com => Mensaje iniciado por: ejooroo en 28/Jul/2012~18:50

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Título: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: ejooroo en 28/Jul/2012~18:50
Hay por ahí un escrito redactado por CSIF, para reclamar una parte de la paga extra de navidad, a la que por lo visto tenemos derecho.

http://www.csi-f.es/es/content/reclamacion-de-parte-de-la-paga-extra-de-navidad


Es escrito está hecho para funcionarios de la AEAT,

¿Alguien sabe a quién o a dónde tendríamos nosotros que dirigir ese escrito?


Título: Re: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: hmerche en 29/Jul/2012~15:42
A mi también me interesa, a ver si alguien sabe algo.


Título: Re: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: belenAG en 29/Jul/2012~18:29
Lo subo


Título: Re: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: babyteacher en 30/Jul/2012~15:57
Lo subo yo tambien, a ver si se entera mas gente y por lo menos podemos percibir algo.... ???


Título: Re: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: silfide_79 en 03/Ago/2012~08:36
Desde AUME (la asociación de militares españoles) también se suman al recurso:

http://www.aume.org/modules.php?name=News&file=article&sid=2001

http://www.aume.org/archivos/defensoradelpueblo.pdf


Título: Re: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: chusa en 03/Ago/2012~12:58
Yo lo acabo de presentar en el registro de consejería de educación aqui en mi delegación, yo soy de Córdoba. Me han sellado una copia que llevaba y listo.


Título: Re: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: moly2301 en 03/Ago/2012~13:31
creeis que servirá de algo. yo para hacer presión lo presentaré tambien, pero vamos...

El otro día estuve en la delegación de córdoba para aclarar sí me descontaban por las 4 semanas de lactancia y me dijeron que no, que solo te descuentan con las bajas médicas.
tambien me dijeron que el mes de diciembre cobraremos justo lo de noviembre, que el gobierno nos ha quitado la extra y la junta la adicional.

igualmente me dijeron que la junta el año proximo nos quita tambien el complemento adicional de junio.

lo mismo me comentaron lo del plan de pensiones del 2015, y me dijeron que eso en Andalucía era inviable, que en otras comunidades ya existe y supuestamente sí hubiese equilibrio presupuestario para entonces, que pasaría ahí la extra, porque a día de hoy tienen ese plan de pensiones, pero que eso aquí en Andalucía nada de nada.

por cierto, todo esto salio porque fuí tambien a que me prorratearan la paga de navidad mes a mes y tambien me dijeron que aquí en andalucía no se contemplaba eso, aunque el RD lo dijera.

ahí dejo eso...


Título: Re: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: silfide_79 en 03/Ago/2012~18:47
Yo lo acabo de presentar en el registro de consejería de educación aqui en mi delegación, yo soy de Córdoba. Me han sellado una copia que llevaba y listo.
¿Qué modelo presentaste? ¿A quién lo dirigiste?


Título: Re: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: nurinabadajoz en 06/Ago/2012~13:34
A mi me interésa que cuelgues el modelo de reclamación que representantes.


Título: Re: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: barbara26 en 06/Ago/2012~14:58
Pero ese escrito que lo presentas en conserjería de educación?? con ese mismo destinatario???Eso tb nos incumbe a los interinos que nos han descontado ya la paga de navidad??


Título: Re: Reclamar parte proporcional paga extra navidad
Publicado por: garcii en 06/Ago/2012~17:57
A mí me mandaron por correo electrónico este modelo de reclamación de un expone-solicita de la Comunidad de Madrid, no sé si valdrá para todas las comunidades.

Modelo de escrito para reclamar que no se nos quiten las cantidades ya devengadas de la paga extra de navidad:

El/la abajo firmante, D/D.ª  ________________________________________________, con DNI n.º __________ empleado/a público de ____________________________________, que presta sus servicios laborales con la categoría funcionarial/laboral de _____________________, adscrito al grupo y nivel _________________, y con domicilio a efectos de notificaciones en el presente expediente en el de su puesto de trabajo,

EXPONE:

PRIMERO.- Que, en el artículo 2 del Real Decreto-ley 20/2012, de 13 de julio, de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad, publicado en el “BOE” del 14-07-2012 y que ha entrado en vigor el 15-07-2012, el Gobierno ha dispuesto reducir las retribuciones del funcionario/a que suscribe en el presente año 2012 en las cuantías que en el mismo precepto se especifican.

SEGUNDO.- Que, entre la citadas medidas, se encuentra la eliminación de la paga extraordinaria de Navidad y, en consecuencia, se pone en conocimiento de la autoridad administrativa responsable de la gestión de nóminas que va a hacer efectivos los descuentos, que como quiera que las pagas extraordinarias se devengan el día 1 de los meses de junio y diciembre con referencia a la situación y derechos del funcionario en dichas fechas (artículo 33 Ley 33/1987, de 23 de diciembre), y que, por lo tanto, el período de devengo para la paga extraordinaria de navidad se computa desde el 1 de junio al 30 de noviembre, teniendo en cuenta que el Real Decreto arriba citado entró en vigor el día 15 de julio de 2012 y dado su carácter no retroactivo, en el cálculo de la cantidad a descontar no se puede computar, en ningún caso, el período de tiempo devengado que va desde el 1 de junio al 14 de julio de 2012, de ser así el descuento sería manifiestamente ilegal y objeto del correspondiente recurso administrativo por los afectados. Por lo anteriormente expuesto, y en su virtud, el/la empleada/o público que suscribe,

SOLICITA: Que para el cálculo de la cantidad que, en su caso, mensualmente se va detraer para hacer efectiva la eliminación de la paga extra de navidad, no se tenga en cuenta el cómputo del período de tiempo devengado desde el 1 de junio al 14 de julio de 2012, pues de lo contrario, se le estaría dando al RD-Ley 20/2012 un carácter retroactivo en su aplicación que no está dispuesto en su desarrollo normativo y, en todo caso, vetado por el artículo 9.3 de la Constitución española que prohíbe expresamente la retroactividad de una disposición sancionadora no favorable, o restrictiva de derechos.

En _______________, a ___ de ____________ de 2012

Firmado: ___________________________