Foro de Maestros25

Hola, tengo una duda sobre el tiempo de servicio necesario para cobrar el verano ( julio y agosto).He leido en la orden del 8 de junio, que son 7 meses sin interrumpir o dos meses por cada trimestre.
 Mi situación es la siguiente: mi contrato comenzó el 9-11-11 y termina el 26-06-12, ¿tengo los 7 meses que piden?.


Gracias a todos.

Yo creo que si tienes los siete meses justos y algunos dias mas.

Si has trabajado ese periodo sin interrupciones, yo creo que, como dice zeronter, sí que los cumples. Ahora bien, si has tenido varios destinos y, entre medias has perdido días, ya tendrías que contar los días exactamente.

Saludos.

Muchas gracias por molestaros en contestar para mí era importante saberlo.

Gracias de nuevo a zeronter y tb

Yo también tengo una duda. He tenido tres colegios este año: el primero fue del 12 de Septiembre de 2011 al 14 de Marzo de 2012, el segundo fue del del 20 de Marzo al 27 de Abril y el tercero fue del 7 de Mayo hasta final de curso (30 de Junio).
Como veis no tengo 7 meses seguidos, y no se si cumplo lo de los 2 meses por trimestre para cobrar el verano. Por favor, alguien que me ayude.

Oluna, No cobras todo el verano, a menos que tengas 7 meses o 2 en cada trimestre, así que... algo cae de todos modos,.

Entonces no cobro nada, no?

Por lo que dices al menos julio lo cobras entero si has trabajado ese tiempo. Luego, habria que ver si entre todo sumado da siete meses y si los da cobras el verano completo.

Hola zeronter. Si sumo todo el tiempo de servicio me da mas de 8
Meses. Mi duda es que no tengo 7 meses seguidos en el mismo
Colegio. Y luego lo de los dos meses por trimestre no se si lo cumplo, porque en el primer cole fueron unos seis meses, en el
Segundo cole fue un total de un mes y siete dias y en el tercero han sido un mes y 23 dias. Asi que en total sumo mas de 8 meses, pero no se, a ver si me ayudais por favor.

En el primer colegio fueron seis meses seguidos pos eso entra en lo que se pide. Ahora, lo que no entra es un mes y medio en el tercer trimestre porque no llega a dos meses. Ahi se plantea la duda porque como requisito se piden dos meses seguidos.

Muchas gracias Zeronter!

Una pregunta, los dos meses por trimestre tienen que ser seguidos o pueden ser en total a lo largo del trimestre? Gracias, un saludo

¿Dónde dice que deban de ser seguidos esos 7 meses?  :017:

Artículo 22. Prórrogas vacacionales.
1. El personal funcionario interino que haya prestado servicios,
a 30 de junio de cada curso académico, por un período
igual o superior a siete meses, percibirá las retribuciones correspondientes
a los meses de julio, agosto y, en su caso, a la
parte que pudiera corresponder del mes de septiembre.
También percibirá dichas retribuciones cuando se hayan
prestado dos meses de servicios efectivos en cada uno de los
trimestres naturales del correspondiente curso académico o
se haya ocupado un puesto vacante en el período comprendido
entre el comienzo del curso y el inicio del período vacacional
de la Navidad y se continúe prestando servicios hasta el
30 de junio de dicho curso académico.

Si se tienen los 7 meses en un curso se cobra julio y agosto, y si no, la parte proporcional

Cm_ yo creo que no tienen porqué ser seguidos. Si en ese trimestre sumas dos meses pues servirá.

Vaya lio, jeje. Yo sumo unos 8 meses y pico este curso escolar, pero claro no son seguidos. Asi que no se que pasara, jeje.

Yo tengo entendido que los dos meses por trimestre no tienen porque ser ininterrumpidos.

Oluna preguntalo a varios sindicatos a ver qué te dicen y miras si coinciden en lo que te dicen. Yo a veces cuando dudo algo miro a ver si coinciden todos en la respuesta. Si coinciden es que es asi y si no coinciden es que no es asi y alguno tendrá razón claro.

Muchas gracias Zeronter, es que claro, yo he trabajado dos meses por trimestre, pero fue en el segundo trimestre, cuando fueron varias sustituciones, que suman dos meses pero no de forma seguida y me había puesto en duda. Gracias por contestar, siempre estás ahí!!!Un saludo.

Muchas gracias por contestar!!!!Un saludo.

Gracias a todos por la ayuda!!! He leido la normativa que habeis puesto en el hilo de mensaje, y no me queda claro tampoco, serán los nervios, jeje. Me deja en duda si los siete meses prestando servicios pueden ser seguidos o puede haber interrupciones en los mismos. Unos dicen que si y otros dicen que no, así que a ver si llamo algún sindicato. De todos modos, gracias de nuevo!!!

Si sumas 8 meses, debes cobrar todo el verano. Te lo digo por mi propia experiencia (claro que ya han pasado algunos años), lo de los 7 meses no tienen que ser seguidos.

Saludos  ;)

Muchisima gracias. Eso espero, que me paguen todo el verano, ojalá!!! Espero que sirvan 8 meses y pico con interrupciones para cobrar todo el verano.

Alguno habéis cobrado con 8 meses pero interrumpidos?Yo es que voy a tener 8 meses pero juntado dos sustituciones,y me falta un día en el primer trimestre para cumplir el requisito de los dos meses en cada trimestre.Gracias

Yo estoy como tu, me gustaria saber si juntando 8 meses de servicio interrumpidos en este curso escolar se cobra el verano.

!!! Hola!!! Yo por lo tengo entendido son 7 meses en total hasta el 30 de Junio.. no tiene por qué ser ininterrumpido o bien 2 meses en cada trimestre..para cobrar los meses de verano de Julio y Agosto... así me lo dijeron a mí en el sindicato... espero haber ayudado.. Un saludo

Yo he llamado a la consejería de educación y al sindicato y me han confirmado que para cobrar el verano hay que tener 7 meses ininterrumpidos o dos meses por trimestres (estos dos meses no tienen porque ser seguidos,  pero los 7 si). Espero haberme explicado bien. Un saludo

Yo lo tenía entendido al revés: los dos meses en cada trimestre debían de ser seguidos y los siete meses podrían ser interrumpidos. De hecho tengo una compañera que el año pasado estuvo en 7 coles distintos, en uno de ellos dos semanas y le pagaron el verano. Esperemos que los que tenemos 7 meses y poco lo podamos cobrar. Saludos

Por favor, alguien q lo sepa q nos aclare! Jajajajaja