Foro de Maestros25

Hola a todos y todas!!!!vereis tengo una duda que necesito solucionar, los veranos trabajo para una empresa desde hace alguos años, cuando el verano termina nos llaman y firmamos un documento como que estamos interesados en trabajar otra vez con ellos para el verano siguiente(y ahi esta mi gran duda)me he examinado este año de oposiciones de infantil y creo que me llamaran para el segundo o tercer trimestre del curso este que viene, 2011-2012, y mi duda es, si me llaman para esas fechas cobrare tb los meses de verano (julio y agosto)o para que te paguen en verano tienes que estar como interino todo el curso escolar????es que en verano yo necesito cobrar (ya sabeis hipotecas...coche....)y si no voy a cobrar siendo interina firmare el papelito para trabajar en la empresa que os comentaba (la de los veranos....!!!!)
por favor, necesito ayuda urgente!!!
graciasssssssssssss

La prórroga vacacional te la conceden en función del tiempo que trabajes. Si has trabajado 7 meses te la darán por los meses de Julio y Agosto.

En caso contrario hay que atenerse a lo siguiente:

SEIS MESES = UN MES
UN MES = CINCO DÍAS
DE 24 A 29 DÍAS = CUATRO DÍAS
DE 18 A 23 DÍAS = TRES DÍAS
DE 12 A 17 DÍAS = DOS DÍAS
DE 6 A 11 DÍAS = UN DÍA

Para cobrar el verano completo tienes que trabajar
- 7 meses a lo largo del curso ó
- 2 meses por trimestre ó
- tener vacante desde antes de navidad
Sino es así cobras 5 días por mes trabajado, 1 día por cada 6 días trabajados.

Los días que tengas de vacaciones tienes incompatibilidad.

PD: Yo creo que deberías de firmar la posible continuidad porque no sabemos que puede pasar realmente con la lista el año que viene. "Más vale pájaro en mano que ciento volando"

muchisimas gracias por vuestra ayuda, creo que firmare y luego ya veremos.
un saludo