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Foro de Maestros25 > FORO MAESTROS Y PROFESORES > Foro General-maestros25.com > Tema: HUELGA INDEFINIDA
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Autor Tema: HUELGA INDEFINIDA  (Leído 8257 veces)
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verdepardo
  

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Re: HUELGA INDEFINIDA
« Respuesta #20 : 24/May/2012~16:59 »

Yo ya he dado alguna opción a añadir al "voluntarismo cero"

Huelga indefinida por horas en días y semanas alternos, en distintos tramos horarios concentrados sobre todo en las entradas y salidas a los centros.

El pifostio puede ser del copón, sobre todo por los Equipos Directivos encargándose de multitudes de escolares que se van a su casa o al Comedor Escolar, independientemente de aquellos que tengan que pedir permiso en el trabajo DURANTE SEMANAS para recoger antes a los niños.

No se consigue la tortilla sin echarle huevos a la cosa....además de mala leche.
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victor24
  

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Re: HUELGA INDEFINIDA
« Respuesta #21 : 24/May/2012~17:04 »

Cita de: verdepardo en 24/May/2012~16:59
Yo ya he dado alguna opción a añadir al "voluntarismo cero"

Huelga indefinida por horas en días y semanas alternos, en distintos tramos horarios concentrados sobre todo en las entradas y salidas a los centros.

El pifostio puede ser del copón, sobre todo por los Equipos Directivos encargándose de multitudes de escolares que se van a su casa o al Comedor Escolar, independientemente de aquellos que tengan que pedir permiso en el trabajo DURANTE SEMANAS para recoger antes a los niños.

No se consigue la tortilla sin echarle huevos a la cosa....además de mala leche.

Es que ahí está el problema. Hay mucho "miedo" a no cumplir con lo que manda la admon.(correccion de pruebas, ¿si esta recogido en PAC es legal suprimirlo?,etc.). También miedo a enfrentarse a los padres si por ejemplo, se suprimen fiestas o actividades.

Y también hay reparos a la hora de "enmarronar" a los equipos directivos, que querámoslo o no , se iban a comer toda la tostá.

Aparte de mucha comodidad, que también la hay.
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interina28
  

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Re: HUELGA INDEFINIDA
« Respuesta #22 : 24/May/2012~19:13 »

Hoy en mi sala de profesores había un cartel redactado por otro centro (de Dos Hermanas), donde contaban que se iban a reunir en un claustro extraordinario para votar medidas como:
- huelga alterna de 1/3 de la plantilla los lunes, miércoles y viernes y huelga de alumnos los martes y jueves
- no meter las notas en Séneca o meter 10 a todos los alumnos de 4º y de 2º bachillerato
Creo que había una más pero no recuerdo cuál.No sé en qué quedará eso. Si me entero de algo ya lo cuento.
A mí me parecen buenas ideas pero en mi centro sería imposible: unos dicen que no van a la huelga porque no sirve para nada, otros dicen que no van porque ese día estarán tranquilos porque no irán alumnos, y otros que en lugar de bajar el sueldo deberían de contratar a menos gente...   Huh?
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castuo
  

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Re: HUELGA INDEFINIDA
« Respuesta #23 : 24/May/2012~21:20 »

Cita de: interina28 en 24/May/2012~19:13

- huelga alterna de 1/3 de la plantilla los lunes, miércoles y viernes y huelga de alumnos los martes y jueves

No estoy muy seguro de que se pueda hacer... Recordemos que una huelga tiene que tener una decisión, un preaviso, una normativa de servicios mínimos (que perfectamente nos podrían poner un 80%)...

Cita de: interina28 en 24/May/2012~19:13
- no meter las notas en Séneca o meter 10 a todos los alumnos de 4º y de 2º bachillerato

Lo primero no es legal, hay una normativa que obliga a utilizar SENECA (precisamente se puso a raíz de profesores que se negaban a usarlo "porque lo dice el director" -procedimiento habitual- y descubrieron que no podían obligarles). Lo segundo... los inspectores exigirían una justificación exhaustiva de esas calificaciones.


Yo soy el primero que busca alternativas contundentes contra los recortes. Desde mayo de 2010 (bajada de sueldo) estoy practicando el Voluntarismo Cero. Pero informémonos bien antes de tomar medidas que se salten la normativa y nos supongan disgustos que pueden ser muy serios (un compañero quiso negarse a corregir las Pruebas de Diagnóstico y se enteró de que podia caerle una suspensión de empleo y sueldo de seis años a definitiva).
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interina28
  

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Re: HUELGA INDEFINIDA
« Respuesta #24 : 24/May/2012~23:33 »

Cita de: castuo en 24/May/2012~21:20
Cita de: interina28 en 24/May/2012~19:13

- huelga alterna de 1/3 de la plantilla los lunes, miércoles y viernes y huelga de alumnos los martes y jueves

No estoy muy seguro de que se pueda hacer... Recordemos que una huelga tiene que tener una decisión, un preaviso, una normativa de servicios mínimos (que perfectamente nos podrían poner un 80%)...


Hombre, está claro que hay unos plazos para convocar la huelga, pero si se convoca respetando los plazos, se podría convocar del 5 (no sé si para esa fecha sería posible o hace falta más antelación) al 22 de junio, ya luego es cuestión de que se organicen entre ellos para saber a quién le toca el lunes, a quién el miércoles y a quién el viernes. Y los servicios mínimos son siempre los mismos en un IES, el director o un miembro del equipo directivo. No creo que haga falta que convoque siempre un sindicato, porque en ese caso la huelga sería a nivel de centro. Entonces el claustro puede perfectamente convocarla.
Y creo que sería efectivo porque 3 días a la semana faltaría la 3ª parte del claustro, más los profes enfermos (más los que estén de excursión si todavía las hay aunque creo que las iban a cancelar todas) pues unos cuantos cursos se podrían quedar sin tener ni una clase en toda la mañana!!! Y no supone un gasto demasiado exagerado para los huelguistas (que en tiempos de crisis y con hipoteca - a veces más alquiler - niños, quizás pareja en paro, no todos pueden hacer huelga 5 días seguidos, pero un día a la semana es más viable): cada uno haría huelga una vez a la semana, pero la huelga afectaría 3 días.
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saomi
  

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Re: HUELGA INDEFINIDA
« Respuesta #25 : 25/May/2012~13:43 »

Cita de: alfonsocafeino en 22/May/2012~23:08
¿HUELGA INDEFINIDA?, alguna se ah intentado, aunque hay tres problemas importantes:

1º Por pasar los docentes de esas iniciativas
2º Boicot de los sindicatos
3º Boicot de la administración

Os pongo las pruebas de lo que digo, que ya ocurrió en la C. de MAdrid hace unos meses:

Los profesores interinos de Madrid convocan una huelga indefinida desde el 25 de octubre
..."La Asociación Madrileña de Profesores Interinos Coordinadora (AMPIC) ha convocado huelga indefinida en educación desde este martes, 25 de octubre, ante el "desconcierto" que les ha provocado que los sindicatos mayoritarios hayan convocado sólo huelga para el 3 y el 23 de noviembre"...

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http://www.20minutos.es/noticia/1196662/0/profesores-interinos/educacion-publica/huelga-indefinida/


La huelga de los interinos no es legal, según Educación
..."La huelga indefinida convocada a partir de hoy por la Asociación Madrileña de Profesores Interinos Coordinadora «no cumple» los requisitos establecidos en la ley, ya que esta entidad no es un representante legal de los docentes, ha informado la Consejería de Educación...
...Para poder convocarla, deberían constar como representantes legales de los trabajadores «elegidos en las elecciones sindicales», o los docentes deberían haber votado la huelga en sus centros de trabajo
"...

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ASOCIACIÓN MADRILEÑA DE PROFESORES INTERINOS ( Sólo los usuarios registrados pueden ver los Links.
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http://www.arrakis.es/~coord/AMPIC/
)


Aunque no salió bien esa iniciativa... son el ejemplo a seguir, así, si que se podrían conseguir muuuuuuuchas cosas.
El problema es que aqui a algunos les cuesta mover el culo cosa mala...
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rosariop79
  

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Re: HUELGA INDEFINIDA
« Respuesta #26 : 25/May/2012~14:39 »

Los docentes y estudiantes debemos de unificarnos y tomar decisiones conjuntas, ¿hacer una huelga indefinida? solo cuando sea votado previamente por los que se tienen que implicar y manifiesten estar de acuerdo con secundarla. Una huelga indefinida con muy baja participación no serviría para nada.

Tenemos que protestar ante este atropello, la educación ha estado dormida durante décadas a pesar de que motivos hemos tenido de sobra. Los docentes tenemos que tener la opción de decidir qué medidas tomar, pero todos a una, y luego estas sean convocadas, aceptadas y secundadas por todos. Hasta que esto no se logre seguiremos siendo un cuerpo de trabajadores débiles y nos seguiran machacando, como hasta ahora.

Una anécdota: En la huelga general (no voy a entrar a debatir su importancia o no) mi marido, cómo trabajador del sector del metal y un alto tanto porciento de compañeros querian secundarla, se voto y aquellos que en un principio no lo tenian claro o no estaban de acuerdo, decidieron secundarla cómo unidad de todo el sector, al menos en esa empresa. No hubo piquetes, no hubo problemas, no pasó nada... porque todos llegaron a un entendimiento y consideraron que ante todo debían estar unidos. Yo fuí a la huelga junto a dos compañeras más (3 maestros de 40 aproximadamente)... se decía que no nos afectaba, en esta hemos sido 7 de 40, ¿será que tampoco nos afecta?
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